秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年定向招聘中小學(xué)教師筆試、面試和體檢工作已經(jīng)完成，現(xiàn)進(jìn)入考察階段。根據(jù)河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作要求，現(xiàn)就考察有關(guān)事宜通知如下：

一、考察時(shí)間

2024年5月9日--2024年5月 17日

二、考察地點(diǎn)

考察對(duì)象現(xiàn)工作單位

三、考察對(duì)象

秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年定向招聘中小學(xué)教師進(jìn)入考察人員名單（附件）

四、考察內(nèi)容

全面了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，主要考察下列內(nèi)容：

（一）政治素質(zhì)。注重了解政治理論學(xué)習(xí)情況，深入了解政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識(shí)和政治表現(xiàn)等情況，重點(diǎn)考察是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。

（二）道德品行。注重了解踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，做到忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派，遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等情況，關(guān)注學(xué)習(xí)、工作時(shí)間之外的表現(xiàn)情況。

（三）能力素質(zhì)。注重了解學(xué)習(xí)能力、分析和解決問(wèn)題的能力、組織協(xié)調(diào)能力以及履行招考職位職責(zé)需要的其他能力，加強(qiáng)對(duì)專業(yè)素養(yǎng)的考察，注意了解專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力、專業(yè)作風(fēng)、專業(yè)精神等情況。

（四）心理素質(zhì)。注重了解意志品質(zhì)、內(nèi)在動(dòng)力、自我認(rèn)知、情緒管理等情況，重點(diǎn)了解承受較大壓力、遇到困難挫折時(shí)的精神狀態(tài)和應(yīng)對(duì)能力。

（五）學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)。注重了解學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作作風(fēng)、工作實(shí)績(jī)等情況，以及在學(xué)習(xí)和工作中表現(xiàn)出的素質(zhì)潛能、模范作用、責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神等。

（六）遵紀(jì)守法。注重了解遵守法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定、依法依規(guī)辦事等情況。

（七）廉潔自律。注重了解遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，做到公私分明、克己奉公，保持高尚情操、健康情趣等情況。

同時(shí)，核實(shí)考察對(duì)象報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，是否符合報(bào)考資格條件，是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，以及與招考職位的匹配度等情況。

考察對(duì)象存在下列情況之一者，視為不合格。

（一）不符合本次公開(kāi)招聘崗位條件的人員（詳見(jiàn)《秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年定向招聘中小學(xué)教師公告》中“不在招聘范圍人員”及“不得應(yīng)聘人員”范圍）。

（二）聘用后形成回避關(guān)系的人員(凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者組織、人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位)。

（三）法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員（如拒絕和逃避兵役登記等）。

五、考察方法

根據(jù)工作需要由開(kāi)發(fā)區(qū)民生保障局、社會(huì)發(fā)展局成立考察組，到考察對(duì)象所在單位通過(guò)與本人面談，與其領(lǐng)導(dǎo)、同事及其上級(jí)主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)座談等方式進(jìn)行考察。聽(tīng)取有關(guān)方面的意見(jiàn)，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握考察對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)。

附件：秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年定向招聘中小學(xué)教師進(jìn)入考察人員名單

秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)民生保障局

2024年5月8日

附件下載

秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2023年定向招聘中小學(xué)教師進(jìn)入考察人員名單

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