寧波市鄞州區(qū)社會治理中心為鄞州區(qū)委、區(qū)政府直屬的正處級公益一類事業(yè)單位,因工作需要,中心擬面向社會公開招聘編外工作人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取公開報名、統(tǒng)一面試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過資格審核、面試、體檢和考察等程序面向社會公開招聘編外工作人員。
二、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘職位所需的學歷等要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
三、招聘崗位、人數(shù)、工作地點、學歷、專業(yè)和范圍及資格條件
招聘 崗位 |
招聘指標 |
學歷 要求 |
所學 專業(yè) 要求 |
招聘 范圍 |
其他要求 |
工作地點 |
坐席員 |
1 |
本科及以上學歷 |
專業(yè)不限 |
寧波大市范圍戶籍;40周歲以下(1982年4月1日及以后出生) |
1.熟練使用office辦公軟件; 2.需服從中心統(tǒng)籌安排,從事綜合管理、業(yè)務(wù)平臺操作等相關(guān)工作; 3.持有C1及以上駕駛證,能熟練駕駛手動擋汽車的優(yōu)先。 |
寧波市鄞州區(qū)首南西路1號(鄞州公園二期內(nèi)) |
一般管理輔助崗 |
1 |
本科及以上學歷 |
專業(yè)不限 |
寧波大市范圍戶籍;40周歲以下(1982年4月1日及以后出生) |
四、招聘辦法和步驟
(一)報名
1.報名時間:2023年6月5日-6月7日。
2.報名郵箱:372481228@qq.com。
3.報名要求:網(wǎng)上報名。報名者將《寧波市鄞州區(qū)社會治理中心編外人員招聘報名表》(見附件)填寫完整,加貼一寸照片后以Word文檔格式,連同身份證、戶口本、學歷學位證書(國境外留學回國人員憑國外學籍證明)的掃描件以附件形式發(fā)送至報名郵箱。招聘報名表非Word格式,一律不予受理。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴格按照資格條件要求進行報名,所提供的材料必須真實有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
5.郵件名稱寫明:用人單位名稱+應(yīng)聘崗位名稱+應(yīng)聘人員姓名。
6.聯(lián)系電話:0574-89292704,聯(lián)系人:宋老師(工作日上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)。
(二)資格初審
1.資格初審時間:2023年6月8日。
2.招聘單位對應(yīng)聘人員的報考資格進行初審期間,不再接受報名。與報考資格條件不相符者,不能通過報名資格初審。
3.經(jīng)初審合格,將電話通知面試事宜,未通過不予回復。
(三)資格復審
面試前,報名者須在規(guī)定時間、地點進行現(xiàn)場資格復審(時間、地點另行通知)。資格復審須提供的材料為:報名表、本人有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿(戶籍證明)、學歷學位證書(留學人員須提供畢業(yè)證書和教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書)等招聘崗位要求提供的相關(guān)證件(證明)原件及復印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,不得參加面試。未按要求參加資格復審的,視作放棄面試資格。
(四)考試
考試采取面試形式。面試主要測試報考者口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試采用百分制,不足60分者淘汰。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象。(具體面試時間、地點另行通知)
(五)體檢
體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號)及人社部、國家衛(wèi)健委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。體檢費用自理,體檢不合格者淘汰,合格者進入考察。報考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。
(六)考察
考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向用人單位提交書面申請??疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。
(七)公示、聘用
考察合格后,對擬聘用人員進行公示,公示期為5個工作日。招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的,按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補。
公示期滿后無異議的,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當理由不在規(guī)定時間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報到手續(xù)時,若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。聘用人員不足時,短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補錄,補錄人員的體檢、考察由本單位組織,并報人社局備案。
五、其他說明
1.報考人員(除應(yīng)屆畢業(yè)生外)須在報名第一日前取得學歷證書,研究生還須取得相應(yīng)的學位證書,留學人員須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月30日前取得學歷學位證書或者教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
2.在各招聘環(huán)節(jié)中,會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,將不再通知。
3.報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
4.以上編外人員由寧波東方眾誠人才開發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動合同勞務(wù)派遣至寧波市鄞州區(qū)社會治理中心。
5.本招聘公告由寧波市鄞州區(qū)社會治理中心負責解釋。
本次公開招聘工作監(jiān)督電話:0574-89292708。
寧波市鄞州區(qū)社會治理中心
2023年6月5日
附件下載附件:寧波市鄞州區(qū)社會治理中心編外人員招聘報名表
聲明:內(nèi)容以官方為準,如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除