中智經(jīng)濟技術合作股份有限公司(簡稱“中智股份”),前身為成立于 1993 年的中智上海經(jīng)濟技術合作有限公司(簡稱“中智上?!保?020 年12 月,中智集團以中智上海為主體完成中智人力資源主營業(yè)務的整合。 中智股份致力于為客戶提供管理咨詢、人才配置、靈活用工、薪酬財稅、 健康福利、人才服務和中智數(shù)字化人力資源全價值鏈解決方案。公司積極踐行社會責任,不斷追求卓越,持續(xù)為客戶和雇員創(chuàng)造價值。
因中智股份業(yè)務發(fā)展需要,面向社會公開招聘專業(yè)人才,現(xiàn)將有關事宜公告如下:
(一)招聘崗位:中智股份戰(zhàn)略投資部部長
招聘單位:中智經(jīng)濟技術合作股份有限公司
招聘部門:戰(zhàn)略投資部
工作地點:上海
1.主要職責描述:
(1)根據(jù)公司年度工作計劃與目標,擬定本部門年度工作計劃和目標;擬定本部門業(yè)務管理辦法,規(guī)范工作流程的方案;有效管理部門各職能模塊工作及部門人員,開展跨部門工作協(xié)調與溝通,保證相應職能有效發(fā)揮,確保各項工作有序開展;負責部門團隊建設,對部門人員考核、選拔等工作提出意見;負責部門年度預算制定,控制部門預算的使用情況;
(2)負責建立完善戰(zhàn)略規(guī)劃和投資管理體系相關制度與辦法,并為下屬分支機構與子公司的戰(zhàn)略與投資管理提供指導;組織制定公司年度戰(zhàn)略規(guī)劃與投資工作計劃,包括年度工作重點、工作方法、年度具體的項目審核時間及初步時間安排等,并監(jiān)督實施;
(3)承接集團相關戰(zhàn)略規(guī)劃要求與工作,制定戰(zhàn)略規(guī)劃工作計劃,組織開展宏觀環(huán)境分析與機會判斷、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與政策研究、戰(zhàn)略規(guī)劃相關課題研究等,并撰寫報告;負責編制公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、滾動規(guī)劃、各板塊戰(zhàn)略規(guī)劃等;建立戰(zhàn)略評估與反饋機制,負責組織開展戰(zhàn)略評估、反饋及戰(zhàn)略優(yōu)化調整;指導分支機構及子公司開展戰(zhàn)略規(guī)劃編制、研究及管理工作,并提出改進建議;組織開展戰(zhàn)略規(guī)劃相關數(shù)據(jù)匯總、戰(zhàn)略指標監(jiān)測、業(yè)務結果分析等工作;
(4)負責編制年度投資計劃,組織開展公司投資事項管理;負責審核公司投資項目,組織投資項目核詢會,并對項目進行評估;負責組織開展公司擬投資項目盡職調查等工作,并書寫相應評估報告;負責督導投資計劃落實完成情況,負責投資項目投后管理工作,組織開展投資后評價工作;對各類投資項目建設進行評估、總結;
(5)從長期戰(zhàn)略發(fā)展目標出發(fā),分析公司相關領域的新興潛在業(yè)務機會,跟蹤研究經(jīng)過篩選的潛在業(yè)務,分析新業(yè)務的能力要求、業(yè)務模式并組織撰寫報告;擬訂新業(yè)務的具體發(fā)展規(guī)劃和實施方案;
(6)配合集團總部和公司其他部門完成公司年度重點工作;總結日常工作經(jīng)驗,提出相關優(yōu)化或改進建議;完成領導交辦的其他工作。
2.崗位任職資格:
(1)具有碩士及以上學歷,并取得相應學位,企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟類等相關專業(yè);
(2)具有10年以上戰(zhàn)略研究、投資管理或人力資源行業(yè)等工作經(jīng)驗,具有上市公司工作經(jīng)驗,具有5年及以上大中型企業(yè)中層管理經(jīng)驗;
(3)熟練使用計算機OFFICE等日常辦公軟件;
3. 能力素質要求:
(1)熟悉國家法律法規(guī)和行業(yè)相關政策,熟悉企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、財務管理、投資管理等專業(yè)知識,以及人力資源、管理咨詢、外包服務等行業(yè)知識,有央國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
(2)具有較好的邏輯思維能力、較強的寫作能力,具備優(yōu)秀的協(xié)調能力和溝通能力;
(3)政治堅定、作風優(yōu)良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強;
(4)認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力。
4. 報名要求:
(1)報名時間
即日起至2023年4月30日
(2)報名方式
報名人員請將報名表名稱命名為“崗位名稱+姓名”發(fā)送至招聘郵箱liuqi@ciicsh.com
附件:中智經(jīng)濟技術合作股份有限公司公開招聘報名表
(3)報名要求
報名信息將作為資格審查的重要依據(jù),請如實、準確填寫。
(二)招聘崗位:中智股份審計業(yè)務崗
招聘單位:中智經(jīng)濟技術合作股份有限公司
招聘部門:審計與內控部
工作地點:上海
1.主要職責描述:
(1)參與建設與完善審計體系制度、制定審計管理年度工作計劃,監(jiān)督下屬分支機構落實,并為下屬分支機構提供指導;
(2)參與制定公司年度審計工作計劃,依據(jù)項目審計計劃擬定審計通知書,按審計通知書的時間、內容及要求,收集審計相關材料和數(shù)據(jù);
(3)參與分析審計材料及數(shù)據(jù),核對憑證、分析報表,對審計對象財務數(shù)據(jù)的真實性、內控制度的建立情況進行現(xiàn)場審計,做好審計過程記錄和工作底稿編寫,起草、編制初步審計報告、審計整改報告,提出審計建議與意見;
(4)配合完成對公司的審計工作,參與集團風控與審計委員會審計意見的整改工作以及會計師事務所和股東安排的審計工作,準備提供審計相關資料;
(5)整理審計檔案,做好審計檔案立卷歸檔,妥善處理公司審計相關資料的保管、借閱工作;
(6)總結日常工作經(jīng)驗,提出相關優(yōu)化或改進建議;完成公司與部門交辦的其他工作。
2. 崗位任職資格:
(1)具有本科及以上學歷,并取得相應學位,審計、法律、財務、經(jīng)濟類相關專業(yè);
(2)取得會計從業(yè)資格或取得初級及以上會計、審計相關專業(yè)證書;
(3)熟練使用計算機OFFICE等日常辦公軟件;
3. 能力素質要求:
(1)熟悉國家相關財政法律法規(guī)和稅收政策,熟悉審計工作方面的程序和方法,了解本行業(yè)業(yè)務的相關知識;
(2)具備較強的組織協(xié)調能力、溝通表達能力、邏輯思維能力、執(zhí)行力以及應變能力;
(3)政治堅定、作風優(yōu)良、堅持原則、紀律嚴明、保密意識強;
(4)認真負責、吃苦耐勞、能夠承受較大工作壓力,適應經(jīng)常出差。
4. 報名要求:
(1)報名方式
報名人員請將報名表名稱命名為“崗位名稱+姓名”發(fā)送至招聘郵箱liuqi@ciicsh.com
附件:中智經(jīng)濟技術合作股份有限公司公開招聘報名表
(2)報名要求
報名信息將作為資格審查的重要依據(jù),請如實、準確填寫。
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