贛州市創(chuàng)聯(lián)智慧物業(yè)管理有限公司系贛州市人力資源有限公司子公司,因工作需要現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
本次招聘采取公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持思想品德與個(gè)人素質(zhì)并重的原則。
二、招聘崗位、人數(shù)及要求
(一)管理崗
1、物業(yè)管理員1名
要求:
1.女,30-45周歲,身高160cm以上,大專以上學(xué)歷;
2.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),服從管理;
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng);
4.有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
(二)執(zhí)行崗
1、保潔員1名
要求:
1.女,25-50周歲,初中以上學(xué)歷;
2.身體健康,吃苦耐勞,工作細(xì)心,服務(wù)意識(shí)佳;
3.有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
有下列情形之一的不受理應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.受處分期間或者未滿影響期限的;
4.具有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所列情形之一的;
5.因違法違紀(jì)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開(kāi)除的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、人員管理及薪酬待遇:
按照公司人員管理辦法進(jìn)行人員管理,薪酬待遇按公司薪酬制度發(fā)放;按要求為員工購(gòu)買四險(xiǎn),享受工會(huì)福利。
四、招聘程序
管理崗:招聘程序按個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察和聘用等程序進(jìn)行。
執(zhí)行崗:招聘程序按個(gè)人報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察和聘用等程序進(jìn)行。
五、報(bào)名方式及上崗流程
(一)報(bào)名信息
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至3月30日
2.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,并進(jìn)行資格預(yù)審,對(duì)提供虛假證明材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報(bào)考或聘用資格。
3.報(bào)名地點(diǎn):贛州市章貢區(qū)興國(guó)路55號(hào)3樓
聯(lián)系人∶趙女士
聯(lián)系電話∶13970742367
4.報(bào)名時(shí)需攜帶的材料:
(1)本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等相關(guān)證書原件及復(fù)印件1份;
(2)近期一寸免冠彩照1張
注意事項(xiàng)
報(bào)考人員報(bào)考后應(yīng)在考試報(bào)名模塊考生中心實(shí)時(shí)查看審核情況及考試情況。報(bào)考人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求,誠(chéng)信報(bào)考,考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如因弄虛作假被取消考試或聘用資格,或因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的,后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。
(二)管理崗上崗流程
1、資格審查
(1)資格審查時(shí)間:另行通知。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi)),對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符,經(jīng)核查屬實(shí)的,取消資格。
(2)資格審查方式:根據(jù)崗位職責(zé)和任職要求、應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷情況,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初篩。確定初篩人選后通知初篩合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,地址:興國(guó)路55號(hào)人力資源中心市場(chǎng)三樓。
(3)資格審查需提供以下證件、資料:①應(yīng)聘人員《應(yīng)聘報(bào)名表》(需貼1寸彩色免冠照片);②本人身份證原件及復(fù)印件;③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;④國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的,提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或取得預(yù)備技師職業(yè)資格證的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師畢業(yè)證、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果、國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;⑤招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及復(fù)印件;⑥各類業(yè)務(wù)技能、職稱證書和重大獎(jiǎng)勵(lì)原件、復(fù)印件。⑦報(bào)考崗位要求相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)證明文件。
2、筆試
凡是通過(guò)短信或電話通知初審?fù)ㄟ^(guò)的人員,憑本人身份證參加筆試。筆試滿分為100分,采用閉卷方式,題目為報(bào)考崗位相關(guān)內(nèi)容。按照?qǐng)?bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比3:1的比例開(kāi)考(未達(dá)開(kāi)考比例將取消該職位招聘)。
(1)筆試時(shí)間:另行通知
(2)筆試地點(diǎn):暫定于贛州市章貢區(qū)興國(guó)路55號(hào)
(3)筆試方向?yàn)樾姓C合能力測(cè)試,筆試成績(jī)占總成績(jī)40%。
3、面試
根據(jù)筆試成績(jī)按招錄計(jì)劃3:1的比例,從高分到低分確定面試人選。如未達(dá)到3:1比例進(jìn)行面試,實(shí)際面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系(即實(shí)際面試人數(shù)多于計(jì)劃招聘人數(shù));如崗位實(shí)際面試人數(shù)招聘計(jì)劃數(shù)未形成競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,則核減相應(yīng)招聘計(jì)劃數(shù)。
(1)面試時(shí)間:另行通知
(2)面試地點(diǎn):暫定于贛州市章貢區(qū)興國(guó)路55號(hào)
(3)面試為半結(jié)構(gòu)化面試,面試成績(jī)占總成績(jī)60%。面試時(shí)出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)等情況,造成實(shí)際面試比例降低時(shí),職位招考計(jì)劃不再調(diào)減。
4、組織體檢和考察
面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績(jī)(筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%)、工勤崗根據(jù)面試成績(jī),按計(jì)劃招聘數(shù)從高分到低分確定入闈體檢、考察人選,并電話告知。若應(yīng)聘人員的成績(jī)均低于60分,將取消該職位招考計(jì)劃。經(jīng)確定的人員由公司統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢、考察,體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
如出現(xiàn)體檢或考察不合格者,取消其擬錄用候選人資格。
5、公示
對(duì)考察、體檢合格的擬聘人員名單,按照規(guī)定程序在贛州人才熱線網(wǎng)站(www.gzrcrx.com)予以公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。
6、聘用
聘用人員須服從公司工作安排。試用期3個(gè)月,試用期考核不合格人員,不予錄用。
(三)執(zhí)行崗上崗流程
1、資格審查
(1)資格審查時(shí)間:另行通知。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程(含聘用后的試用期內(nèi)),對(duì)應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符,經(jīng)核查屬實(shí)的,取消資格。
(2)資格審查方式:根據(jù)崗位職責(zé)和任職要求、應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷情況,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初篩。確定初篩人選后通知初篩合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,地址:興國(guó)路55號(hào)人力資源中心市場(chǎng)三樓。
(3)資格審查需提供以下證件、資料:①應(yīng)聘人員《應(yīng)聘報(bào)名表》(需貼1寸彩色免冠照片);②本人身份證原件及復(fù)印件;③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;④國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的,提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或取得預(yù)備技師職業(yè)資格證的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師畢業(yè)證、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果、國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;⑤招聘崗位要求的其他證件(證明)原件及復(fù)印件;⑥各類業(yè)務(wù)技能、職稱證書和重大獎(jiǎng)勵(lì)原件、復(fù)印件。⑦報(bào)考崗位要求相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)證明文件。
2、面試:符合報(bào)名條件者,參加公司統(tǒng)一組織的面試,根據(jù)成績(jī)擇優(yōu)聘用(所有崗位考生憑本人身份證參加面試);
3、經(jīng)面試、體檢合格者,試用期1個(gè)月,試用期滿考核通過(guò)人員,與贛州市創(chuàng)聯(lián)智慧物業(yè)管理有限公司簽定勞動(dòng)合同后統(tǒng)一安排上崗。
六、其他未盡事宜由贛州市創(chuàng)聯(lián)智慧物業(yè)管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。
贛州市創(chuàng)聯(lián)智慧物業(yè)管理有限公司
2023年3月23日
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