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天津天開發(fā)展集團(tuán)有限公司公開選聘部門負(fù)責(zé)人公告

http://www.brug-ar-menez.com   2023-03-24 15:20:09   來源:中天人力-天津人力資源開發(fā)服務(wù)中心招考報名管理平臺

建設(shè)天開高教科創(chuàng)園(以下簡稱天開園)是天津市委市政府貫徹落實黨的二十大精神,推動天津高質(zhì)量發(fā)展中的大事、實施“十項行動”的一項實事,是推進(jìn)科技創(chuàng)新的重點之舉、城市更新提升的亮點之舉。天開園堅持高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃建設(shè),堅持產(chǎn)教融合、科教融匯,形成大學(xué)與城市相互滋養(yǎng)、相互賦能、相輔相成的良性發(fā)展格局,成為天津科技創(chuàng)新策源地、科研成果孵化器、科技服務(wù)資源集聚區(qū)。

天津天開發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡稱天開集團(tuán))是天津市科技創(chuàng)新發(fā)展中心所屬國有控股企業(yè),是天開園的運營公司,以特色招商、專業(yè)投資、金融生態(tài)、載體運營、科技咨詢等多方位服務(wù)為主業(yè)。為高水平開展天開園建設(shè),提高園區(qū)經(jīng)營管理水平,建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化經(jīng)營管理團(tuán)隊,經(jīng)研究,現(xiàn)公開選聘天開集團(tuán)部門負(fù)責(zé)人,公告如下:

一、選聘職位

部門負(fù)責(zé)人5名,其中綜合辦公室主任1名,政策法務(wù)部部長1名,園區(qū)運營部部長1名,企業(yè)招商部(校友事務(wù)部)部長1名,科技服務(wù)部部長1名。

二、選聘范圍及資格條件

(一)選聘范圍

面向全國公開選聘。

(二)資格條件

選聘人員必須擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵守中華人民共和國憲法和法律,熟悉科技創(chuàng)新、科技管理、園區(qū)管理和科技金融等方面相關(guān)工作,具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng),有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、開拓創(chuàng)新能力、處理復(fù)雜問題能力。具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),職業(yè)操守和個人品行良好,無違紀(jì)違法等不良記錄,符合回避的有關(guān)規(guī)定。

1.具有全日制研究生以上學(xué)歷;

2.具備累計5年以上所應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷,且在園區(qū)運營、創(chuàng)業(yè)投資、科技創(chuàng)新服務(wù)、金融、政策法務(wù)等領(lǐng)域具有中層以上管理經(jīng)歷;

3.年齡一般不超過40周歲(1982年3月9日以后出生),特別優(yōu)秀的,年齡放寬至45周歲(1977年3月9日以后出生);

4.符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求;

5.其他具體崗位任職條件詳見附件說明。

以上時間計算截至2023年3月9日。

三、選聘人員聘期及薪酬待遇

(一)聘期

選聘人員聘期3年,聘期期滿考核合格可以續(xù)聘。

(二)薪酬待遇

年收入不低于40萬元,并依據(jù)經(jīng)營業(yè)績及崗位貢獻(xiàn)情況兌現(xiàn)獎勵。

四、選聘程序

發(fā)布公告—報名—資格審核—面試—體檢—考察—確定擬聘人選—正式聘任(選聘程序每環(huán)節(jié)通過后,將會以短信、郵件或電話形式通知本人進(jìn)入下一環(huán)節(jié))。

五、報名

本次招聘考試報名在網(wǎng)上進(jìn)行。

報名網(wǎng)址:www.cnthr.com(中天人力資源網(wǎng)——中天招考)。

報名時間:自3月27日(周一)9:00起至4月2日(周日)17:00。

應(yīng)聘人員應(yīng)登錄報名網(wǎng)頁,申請應(yīng)聘職位。同時報名時需上傳個人證件和相關(guān)資料的圖片(圖片格式應(yīng)為.jpg或.png),包括本人近三年工作總結(jié)或述職報告、學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷學(xué)位證書,如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報告掃描件)、登錄“學(xué)信網(wǎng)”下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、相關(guān)資格證書(職稱、專業(yè)成果及重要獎勵等)、身份證復(fù)印件(正反面)或護(hù)照復(fù)印件等。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作全程接受相關(guān)部門及社會監(jiān)督,并按照有關(guān)規(guī)定實行回避制度、保密制度。對違反招聘工作紀(jì)律的相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。對弄虛作假,違反考試紀(jì)律的報考人員,取消其考試資格和聘用資格。

七、其他事項

本次招聘組織實施過程中,將嚴(yán)格按照當(dāng)時國家和天津市的防疫措施要求處理。請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的通知及疫情防控要求,積極配合防疫工作安排。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫《報名登記表》中的相關(guān)信息,應(yīng)聘人員只能選擇1個崗位進(jìn)行報名,應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,提供虛假應(yīng)聘材料的,一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取資格的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員應(yīng)隨時關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的消息并保持報名表中填寫的手機號碼暢通,如因個人原因未能參加后續(xù)環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的問題,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考崗位條件的,均可取消應(yīng)聘人員應(yīng)聘資格或者聘用資格。

報名咨詢電話:

天津人力資源開發(fā)服務(wù)中心:022-23266305(工作日9:00—12:00,14:00—17:00)

政策咨詢電話:

天津市科技創(chuàng)新發(fā)展中心:022-28219678、87891047(工作日9:00—12:00,14:00—17:00)

監(jiān)督電話:

天津市科技創(chuàng)新發(fā)展中心:022-87893003轉(zhuǎn)8103(工作日9:00—12:00,14:00—17:00)

附件:天開集團(tuán)部門負(fù)責(zé)人崗位說明

天津天開發(fā)展集團(tuán)有限公司

2023年3月24日

附件

天開集團(tuán)部門負(fù)責(zé)人崗位說明

序號

崗位名稱

人數(shù)

學(xué)歷要求

任職要求

主要崗位職責(zé)

1

綜合辦公室主任

1

全日制研究生以上

1.符合任職資格條件的基礎(chǔ)上,具有科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器黨建、人事、行政管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

2.中共正式黨員。

1.統(tǒng)籌綜合辦公室工作,負(fù)責(zé)內(nèi)外協(xié)調(diào)交流,黨建、人事、行政管理等工作。

2.完成上級交辦的其他事項。

2

政策法務(wù)部部長

1

全日制研究生以上

符合任職資格條件的基礎(chǔ)上,具有科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器、行業(yè)創(chuàng)新研究機構(gòu)政策研究工作經(jīng)驗以及律師從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。

1.統(tǒng)籌我市園區(qū)政策落地,負(fù)責(zé)開展政策研究等工作。

2.統(tǒng)籌公司法律事務(wù),負(fù)責(zé)為公司發(fā)展提供法律保障,為入駐企業(yè)、團(tuán)隊提供法律咨詢等服務(wù)工作。

3.完成上級交辦的其他事項。

3

園區(qū)運營部部長

1

全日制研究生以上

符合任職資格條件的基礎(chǔ)上,具有科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器運營與管理項目孵化、科技產(chǎn)業(yè)促進(jìn)、資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

1.統(tǒng)籌園區(qū)運營部管理工作,負(fù)責(zé)園區(qū)日常運營,為入駐企業(yè)、團(tuán)隊提供辦公場地、孵化場地、共享空間以及基礎(chǔ)辦公條件,保證園區(qū)安全生產(chǎn)、國有資產(chǎn)管理等工作。

2.完成上級交辦的其他事項。

4

企業(yè)招商部(校友事務(wù)部)部長

1

全日制研究生以上

符合任職資格條件的基礎(chǔ)上,具有科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器運營與管理、高校、行業(yè)創(chuàng)新研究機構(gòu)科技項目招商、投資促進(jìn)、政務(wù)服務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

1.統(tǒng)籌企業(yè)招商部管理工作,負(fù)責(zé)做好園區(qū)大學(xué)資源篩選評價、項目招商等工作。

2.依托各大學(xué)校友會,挖掘校友資源,引進(jìn)校友企業(yè)、團(tuán)隊入駐園區(qū)等工作。

3.完成上級交辦的其他事項。

5

科技服務(wù)部部長

1

全日制研究生以上

符合任職資格條件的基礎(chǔ)上,具有科技園區(qū)、科技企業(yè)孵化器運營與管理、高校、行業(yè)創(chuàng)新研究機構(gòu)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化、知識產(chǎn)權(quán)及創(chuàng)業(yè)企業(yè)咨詢服務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

1.統(tǒng)籌科技服務(wù)部管理工作,負(fù)責(zé)根據(jù)園區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略及現(xiàn)有資源優(yōu)勢、政策優(yōu)勢,建立健全科技創(chuàng)新服務(wù)體系,為入駐企業(yè)、團(tuán)隊構(gòu)建國內(nèi)國際開放協(xié)作、功能完備、運行高效的科技服務(wù)平臺等工作。

2.完成上級交辦的其他事項。

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