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重慶市2023年組團(tuán)赴市外招聘高層次醫(yī)學(xué)人才和醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生崗位情況一覽表(陸軍軍醫(yī)大學(xué))

http://www.brug-ar-menez.com   2023-02-24 15:50:16   來(lái)源:重慶醫(yī)藥衛(wèi)生人才網(wǎng)

3月6日 地點(diǎn):浙江大學(xué)紫金港校區(qū)亞運(yùn)會(huì)熱身館東面5人制足球場(chǎng)  3月8日 地點(diǎn):中山大學(xué)廣州校區(qū)北校園田徑場(chǎng)

序號(hào)

用人單位

引才類別
(科技領(lǐng)軍人才/學(xué)科拔尖人才/青年科技英才)

從事專業(yè)

引才
數(shù)量

性別

學(xué)歷學(xué)位

職稱

最高年齡限制
(周歲)

具體條件

進(jìn)引方式
(特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn))

備注

其他

一、學(xué)科拔尖人才

1

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院醫(yī)學(xué)英語(yǔ)教研室

學(xué)科拔尖人才

俄語(yǔ)、法語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、柬埔寨語(yǔ)、印度語(yǔ)、朝鮮語(yǔ)、老撾語(yǔ)等

1

博士

副高及以上

50

1.主持國(guó)家級(jí)課題;
2.以第一作者或通訊作者發(fā)表10篇及以上SCI或SSCI;
3.以第一完成人獲得省部級(jí)成果獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。

合同兼職引進(jìn)




2

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院細(xì)胞生物學(xué)教研室

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)

1

博士

正高

50

1.在本領(lǐng)域具有較高學(xué)術(shù)影響力,獲得相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);
2.發(fā)表一區(qū)SCI論文5篇以上,授權(quán)相關(guān)專利。

合同兼職引進(jìn)




3

陸軍軍醫(yī)大學(xué)軍事預(yù)防醫(yī)學(xué)系熱帶醫(yī)學(xué)教研室

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

軍事預(yù)防醫(yī)學(xué)

1

博士

正高

40

1.主持1項(xiàng)以上國(guó)家級(jí)或2項(xiàng)以上省部級(jí)課題;
2.以第一作者發(fā)表單篇10分以上或多篇累計(jì)發(fā)表20分以上SCI論文;
3.有博后工作或留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




4

陸軍軍醫(yī)大學(xué)護(hù)理系基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)教研室

學(xué)科拔尖人才

創(chuàng)傷與危重癥護(hù)理學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.從事創(chuàng)傷或危重癥護(hù)理學(xué)研究;
2.作為前三完成人獲得省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上1項(xiàng);
3.作為第一主持人獲得國(guó)家自然基金或者社科基金1項(xiàng);
4.近3年,以第一作者或者通訊作者在JCR一區(qū)發(fā)表SCI論文5篇以上。

直接引進(jìn)文職人員




5

陸軍軍醫(yī)大學(xué)護(hù)理系臨床護(hù)理學(xué)教研室

學(xué)科拔尖人才

創(chuàng)傷與危重癥護(hù)理學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.從事創(chuàng)傷或?yàn)?zāi)害護(hù)理學(xué)研究;
2.作為第一主持人獲得國(guó)家自然基金或者社科基金1項(xiàng);
3.近3三年,以第一作者或者通訊作者在JCR一區(qū)發(fā)表SCI論文5篇以上。

合同兼職引進(jìn)




6

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院腎臟內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才

內(nèi)科學(xué)(腎臟?。?外科學(xué)(腎移植)

1-2

不限

博士

副高及以上

45

SCI論著IF>10,或累積IF>20,或以前五完成人獲省部級(jí)以上成果獎(jiǎng)勵(lì)

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同專職引進(jìn)




7

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院感染病科

學(xué)科拔尖人才

內(nèi)科學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

45

10分以上論文2篇,具備亞專科技術(shù)能力

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




8

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院感染病科

學(xué)科拔尖人才

內(nèi)科學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

45

10分以上論文2篇,具備亞??萍夹g(shù)能力

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




9

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)中心

學(xué)科拔尖人才

骨科/運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)/細(xì)胞生物學(xué)/分子生物學(xué)/免疫學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.發(fā)表SCI論文5篇以上,其中1區(qū)文章≥1篇;
2.獲省部級(jí)及以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)>2項(xiàng);
3.獲省部級(jí)以上人才稱號(hào)≥1項(xiàng);
4.曾獲國(guó)家自然基金面上項(xiàng)目及以上項(xiàng)目≥1項(xiàng);
5、國(guó)外高水平大學(xué)歸國(guó)人員不受條件2、3、4限制。

特招入伍/合同專職引進(jìn)




10

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)中心

學(xué)科拔尖人才

骨科/運(yùn)動(dòng)醫(yī)學(xué)/細(xì)胞生物學(xué)/分子生物學(xué)/免疫學(xué)

1

不限

博士

正高

50

1.發(fā)表SCI論文5篇以上,其中1區(qū)文章≥1篇;
2.獲省部級(jí)及以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)>2項(xiàng);
3.獲省部級(jí)以上人才稱號(hào)≥1項(xiàng);
4.獲國(guó)家自然基金面上項(xiàng)目及以上項(xiàng)目≥1項(xiàng);
5.國(guó)外高水平大學(xué)歸國(guó)人員不受條件2、3、4限制。

特招入伍/合同專職引進(jìn)




11

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才

大數(shù)據(jù)應(yīng)用

1

不限

博士

副高及以上

50

以第一或通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際頂刊發(fā)表論文(IF≥20)

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




12

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才

大數(shù)據(jù)與人工智能

1

不限

博士

副高及以上

50

以第一或通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際頂刊發(fā)表論文(IF≥20)

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




13

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才

生物技術(shù)

1

不限

博士

正高

50

以第一或通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際頂刊發(fā)表論文(IF≥20)

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




14

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)消化內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才

生物信息學(xué)

1

博士

正高

50

1.在國(guó)際相關(guān)領(lǐng)域知名期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文多篇;
2.達(dá)到國(guó)家杰青或長(zhǎng)江學(xué)者水平。

合同兼職引進(jìn)




15

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

生物信息學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.發(fā)表高質(zhì)量原創(chuàng)研究論文;
2.以第一或通訊作者(含共同)發(fā)表IF>10的SCI論文1篇以上;
3.獲省部級(jí)以上人才項(xiàng)目支持等。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




16

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

醫(yī)用材料學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.發(fā)表高質(zhì)量原創(chuàng)研究論文;
2.以第一或通訊作者(含共同)發(fā)表IF>10的SCI論文1篇以上;
3.獲省部級(jí)以上人才項(xiàng)目支持等。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




17

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

生物技術(shù)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.發(fā)表高質(zhì)量原創(chuàng)研究論文;
2.以第一或通訊作者(含共同)發(fā)表IF>10的SCI論文1篇以上;
3.獲省部級(jí)以上人才項(xiàng)目支持等。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




18

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.發(fā)表高質(zhì)量原創(chuàng)研究論文;
2.以第一或通訊作者(含共同)發(fā)表IF>10的SCI論文1篇以上;
3.獲省部級(jí)以上人才項(xiàng)目支持等。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




19

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)心血管內(nèi)科

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

生物藥學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

50

1.發(fā)表高質(zhì)量原創(chuàng)研究論文;
2.以第一或通訊作者(含共同)發(fā)表IF>10的SCI論文1篇以上;
3.獲省部級(jí)以上人才項(xiàng)目支持等。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




20

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)放射診斷科

學(xué)科拔尖人才/青年科技英才

認(rèn)知安全

1-2

不限

博士

副高及以上

40

1.獲得國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目資助;
2.有明確的科研方向;
3.發(fā)表SCI論文單篇IF>10,中科院一區(qū)。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




二、青年科技英才

1

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

神經(jīng)生物學(xué)與腦科學(xué)

2

不限

博士

不限

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蛘呔哂泻M饬魧W(xué)工作經(jīng)歷;
2.有2篇以上以第一作者或者通訊作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表影響因子為10分以上高水平論文。

直接引進(jìn)文職人員




2

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

儲(chǔ)能材料與技術(shù)

2

不限

博士

不限

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蛘呔哂泻M饬魧W(xué)工作經(jīng)歷;
2.有2篇以上以第一作者或者通訊作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表影響因子為10分以上高水平論文。

合同專職引進(jìn)




3

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

醫(yī)學(xué)組織工程學(xué)

4

不限

博士

不限

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蛘呔哂泻M饬魧W(xué)工作經(jīng)歷;
2.有2篇以上以第一作者或者通訊作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表影響因子為10分以上高水平論文。

合同專職引進(jìn)




4

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

醫(yī)學(xué)病毒學(xué)

1

博士

不限

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蛘呔哂泻M饬魧W(xué)工作經(jīng)歷;
2.有2篇以上以第一作者或者通訊作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表影響因子為10分以上高水平論文。

合同專職引進(jìn)




5

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

物理化學(xué)

1

博士

不限

40

1.具有化學(xué)、材料和生物組織工程研究背景;
2.有海外博士后經(jīng)歷;
3.主持過(guò)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目。

合同專職引進(jìn)




6

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)

2

不限

博士

不限

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蛘呔哂泻M饬魧W(xué)工作經(jīng)歷;
2.有2篇以上以第一作者或者通訊作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表影響因子為10分以上高水平論文。

合同專職引進(jìn)




7

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院人體解剖學(xué)教研室

青年科技英才

生物化學(xué)與分子生物學(xué)

1

博士

不限

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高?;蛘呔哂泻M饬魧W(xué)工作經(jīng)歷;
2.有2篇以上以第一作者或者通訊作者在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表影響因子為10分以上高水平論文。

合同專職引進(jìn)




8

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院生物化學(xué)與分子生物學(xué)教研室

青年科技英才

生物技術(shù)

1

不限

博士

中級(jí)及以上

40

以第一作者或通訊作者發(fā)表10分以上SCI論文,主持國(guó)家級(jí)課題者優(yōu)先

直接引進(jìn)文職人員




9

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院生物化學(xué)與分子生物學(xué)教研室

青年科技英才

免疫學(xué)

1

不限

博士

中級(jí)及以上

40

以第一作者或通訊作者發(fā)表10分以上SCI論文,主持國(guó)家級(jí)課題者優(yōu)先

直接引進(jìn)文職人員




10

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院細(xì)胞生物學(xué)教研室

青年科技英才

細(xì)胞生物學(xué)

2

不限

博士

不限

40

1.以第一作者或通訊作者發(fā)表至少2篇影響因子8以上的文章或1篇影響因子15以上的文章;
2.主持或參與國(guó)家、省部級(jí)課題優(yōu)先考慮;
3.有專利授權(quán)可優(yōu)先考慮。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員




11

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院細(xì)胞生物學(xué)教研室

青年科技英才

干細(xì)胞與再生醫(yī)學(xué)

1

不限

博士

不限

40

1.以第一作者或通訊作者發(fā)表至少2篇影響因子8以上的文章或1篇影響因子15以上的文章;
2.主持國(guó)家、省部級(jí)課題優(yōu)先考慮;
3.有專利授權(quán)可優(yōu)先考慮。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




12

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院細(xì)胞生物學(xué)教研室

青年科技英才

生物藥學(xué)/微生物與生化藥學(xué)/制藥工程學(xué)

1

不限

博士

不限

40

1.以第一或作者通訊作者發(fā)表至少2篇影響因子8以上的文章或1篇影響因子15以上的文章;
2.主持國(guó)家、省部級(jí)課題優(yōu)先考慮;
3.有專利授權(quán)可優(yōu)先考慮。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




13

陸軍軍醫(yī)大學(xué)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院生物醫(yī)學(xué)分析測(cè)試中心

青年科技英才

深度強(qiáng)化學(xué)習(xí)

1

博士

中級(jí)

35

1.畢業(yè)于國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校;
2.有1篇第一作者5分以上的SCI論文或計(jì)算機(jī)頂會(huì)論文;
3.掌握Python、C/C++等編程語(yǔ)言,熟悉Pytorch、TensorFlow、paddlepaddle和MegEngine等深度學(xué)習(xí)框架;
4.有模型預(yù)訓(xùn)練、模型量化、邊緣端部署相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

合同專職引進(jìn)




14

陸軍軍醫(yī)大學(xué)軍事預(yù)防醫(yī)學(xué)系軍隊(duì)流行病學(xué)教研室

青年科技英才

流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)

1

博士

中級(jí)

30

1.博士畢業(yè)于雙一流高?;螂p一流學(xué)科;
2.以第一作者身份發(fā)表JCR一區(qū)論著3篇及以上。

特招入伍




15

陸軍軍醫(yī)大學(xué)軍事預(yù)防醫(yī)學(xué)系軍隊(duì)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)教研室

青年科技英才

流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)

1

不限

博士

副高

35

近5年,以第一作者身份發(fā)表系列SCI論著,其中1篇20.0以上或2篇10.0以上或4篇JCR一區(qū)(大類)論著

直接引進(jìn)文職人員




16

陸軍軍醫(yī)大學(xué)藥學(xué)與檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)系臨床微生物與免疫學(xué)

青年科技英才

微生物學(xué)

3

不限

博士

不限

35

在本專業(yè)領(lǐng)域1區(qū)發(fā)表至少2篇代表性論著,其中影響因子10分以上至少1篇

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同兼職引進(jìn)




17

陸軍軍醫(yī)大學(xué)藥學(xué)與檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)系藥物化學(xué)教研室

青年科技英才

生物藥學(xué)

2

不限

博士

副高

40


近3年,作為第一作者或共同通訊作者發(fā)表影響因子大于10以上SCI論著1篇,或影響因子大于5以上SCI論著3篇

合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




18

陸軍軍醫(yī)大學(xué)藥學(xué)與檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)系藥理學(xué)教研室

青年科技英才

藥理學(xué)

1

博士

不限

35

1.本科和博士階段畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校;
2.發(fā)表過(guò)影響因子10分以上論文。

直接引進(jìn)文職文員




19

陸軍軍醫(yī)大學(xué)藥檢系臨床生化教研室

青年科技英才

生物技術(shù)

1

不限

博士

不限

35

1.國(guó)內(nèi)外知名院校畢業(yè),研究方向與RNA疫苗、腫瘤或自噬相關(guān);
2.有高水平科研成果產(chǎn)出,IF大于10以上論著不少于2篇。

直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




20

陸軍軍醫(yī)大學(xué)高原軍事醫(yī)學(xué)系病理生理學(xué)教研室

青年科技英才

免疫學(xué)

1

不限

博士

不限

29

本領(lǐng)域相關(guān)SCI文章>10分,至少1篇

特招入伍




21

陸軍軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)學(xué)心理系基礎(chǔ)心理學(xué)教研室

青年科技英才

軍事心理學(xué)與認(rèn)知科學(xué)

2

博士

不限

35

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校;
2.近5年,以第一作者或通訊作者發(fā)表影響因子10.0以上論著至少1篇,或2篇JCR一區(qū)論著。

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員




22

陸軍軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)學(xué)心理系軍人發(fā)展心理學(xué)教研室

青年科技英才

軍事心理學(xué)與認(rèn)知科學(xué)

2

博士

不限

35

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校;
2.近5年,以第一作者或通訊作者發(fā)表影響因子10.0以上論著至少1篇,或2篇JCR一區(qū)論著,或具有博士后工作經(jīng)歷。

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員




23

陸軍軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)學(xué)心理系軍事認(rèn)知心理學(xué)教研室

青年科技英才

神經(jīng)生物學(xué)與腦科學(xué)

1

不限

博士

不限

35

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校;
2.近5年,以第一作者或通訊作者發(fā)表影響因子10.0以上論著至少1篇,或4篇JCR一區(qū)論著。

直接引進(jìn)文職人員




24

陸軍軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)學(xué)心理系軍事心理學(xué)教研室

青年科技英才

軍事心理學(xué)與認(rèn)知科學(xué)

1

不限

博士

不限

35

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校;
2.近5年,以第一作者或通訊作者發(fā)表影響因子10.0以上論著至少1篇,或2篇JCR一區(qū)論著。

直接引進(jìn)文職人員




25

陸軍軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)學(xué)心理系醫(yī)學(xué)心理實(shí)驗(yàn)中心

青年科技英才

認(rèn)知安全

1

不限

博士

不限

35

1.獲得心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程學(xué)、人工智能、系統(tǒng)論等專業(yè)的博士學(xué)位;
2.具有Python,MATLAB、TensorFlow等編程語(yǔ)言能力,具有較高水平學(xué)習(xí)建?;蜃匀徽Z(yǔ)言處理能力;
3.在CVPR、ICLR、NeurIPS、ICML、AAAI、ACL、EMNLP或NAACL等CCF A類會(huì)議或SCI期刊發(fā)表論文;
4.在中科院分區(qū)表大類一區(qū)Top期刊發(fā)表論著2篇及以上,或中科院分區(qū)表大類一區(qū)期刊發(fā)表論著3篇及以上,或中科院分區(qū)表小類一區(qū)期刊發(fā)表論著4篇及以上,或在相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)權(quán)威期刊發(fā)表論著5篇及以上,或發(fā)表在5年影響因子15分以上雜志的論著2篇以上。

直接引進(jìn)文職人員




26

陸軍軍醫(yī)大學(xué)護(hù)理系野戰(zhàn)護(hù)理學(xué)教研室

青年科技英才

軍事護(hù)理學(xué)

1

不限

博士

中級(jí)及以上

40

1.從事創(chuàng)傷或危重癥護(hù)理學(xué)研究;
2.作為第一主持人獲得國(guó)家自然基金或者社科基金1項(xiàng);
3.近3年,以第一作者在JCR一區(qū)發(fā)表SCI論文3篇以上。

合同專職引進(jìn)




27

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院感染病科

青年科技英才

不限

3

不限

博士

不限

40

發(fā)表10分以上論文1篇

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




28

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院感染病科

青年科技英才

內(nèi)科學(xué)

2

不限

博士

不限

40

發(fā)表10分以上論文1篇

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




29

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院醫(yī)學(xué)心理科

青年科技英才

精神病與精神衛(wèi)生學(xué)

1

博士

副高及以上

40

國(guó)家級(jí)人才工程青年層次人選、省部級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)以上

合同兼職引進(jìn)




30

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院臨床醫(yī)學(xué)研究中心   

青年科技英才

微生物學(xué)/細(xì)胞生物學(xué)/生物化學(xué)與分子生物學(xué)免疫學(xué)/病理學(xué)與病理生理學(xué)

2

不限

博士

中級(jí)及以上

40

1.以第一作者或通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際知名學(xué)術(shù)期刊發(fā)表具有較大影響力學(xué)術(shù)論文;
2.高顯示度基金獲得者或重要科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)主要完成人。

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員




31

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院血液科

青年科技英才

分子生物學(xué)與生物化學(xué)

1

博士

副高及以上

40

近3年,以第一作者或者通訊作者在TOP期刊發(fā)表高影響力研究論著不少于1篇(IF≥20)

合同專職引進(jìn)




32

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院皮膚科

青年科技英才

不限

1

不限

博士

中級(jí)及以上

40

國(guó)家優(yōu)青或有國(guó)外留學(xué)經(jīng)歷

直接引進(jìn)文職/合同專職引進(jìn)




33

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院病理科

青年科技英才

網(wǎng)絡(luò)體系設(shè)計(jì)

1

不限

博士

副高及以上

40

以第一作者或通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際知名期刊發(fā)表論文(1區(qū),影響因子10分以上)

合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




34

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院放射科

青年科技英才

大數(shù)據(jù)應(yīng)用

1

博士

副高及以上

35

1.以第一作者或最后通訊作者發(fā)表影響因子20分以上SCI論著1篇;
2.以項(xiàng)目主持人身份獲得國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目資助。

直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




35

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院放射科

青年科技英才

醫(yī)用材料學(xué)

1

不限

博士

副高及以上

35

1.以第一作者或最后通訊作者發(fā)表影響因子25分以上SCI論著1篇;
2.以項(xiàng)目主持人身份獲得國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目資助。

直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




36

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院肝膽外科

青年科技英才

外科學(xué)

2

博士

中級(jí)及以上

40

1.發(fā)表SCI論文IF>10分不少于1篇;      
2.有較強(qiáng)的科研能力。

合同專職引進(jìn)




37

陸軍軍醫(yī)大學(xué)西南醫(yī)院腎臟內(nèi)科

青年科技英才

內(nèi)科學(xué)(腎臟病)/外科學(xué)(腎移植)

1-2

不限

博士

中級(jí)及以上

40

發(fā)表SCI論著IF>7,或累積IF>15,或以前三完成人獲省部級(jí)成果獎(jiǎng)勵(lì)

特招入伍/直接引進(jìn)文職文員/合同專職引進(jìn)




38

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院腎臟內(nèi)科

青年科技英才

重癥醫(yī)學(xué)

4

不限

博士

不限

40

1.以第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文2篇以上(單篇影響因子10分以上),或者發(fā)表單篇SCI論文20分以上;
2.主持國(guó)家級(jí)自然科學(xué)基金1項(xiàng)。    

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




39

陸軍軍醫(yī)大學(xué)新橋醫(yī)院心血管內(nèi)科

青年科技英才

大數(shù)據(jù)應(yīng)用/大數(shù)據(jù)與人工智能/高原醫(yī)學(xué)

3

不限

博士

中級(jí)及以上

40

以第一作者或通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際知名期刊發(fā)表論文(IF≥20),或者在JCR或中科院一區(qū)期刊發(fā)表論著

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




40

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)戰(zhàn)傷休克與輸血研究室

青年科技英才

生物藥學(xué)

1

博士

不限

40

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校或?qū)W科;
2.發(fā)表SCI >10的論著2篇;
3.熟悉蛋白修飾/蛋白藥物技術(shù)。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




41

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)戰(zhàn)傷休克與輸血研究室

青年科技英才

醫(yī)用材料學(xué)

1

博士

不限

40

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高?;?qū)W科;
2.發(fā)表SCI >10的論著2篇;
3.納米材料研究方向優(yōu)先。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




42

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)戰(zhàn)傷休克與輸血研究室

青年科技英才

生物技術(shù)

1

博士

不限

40

1.畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高?;?qū)W科;
2.發(fā)表SCI >10的論著2篇;
3.熟悉蛋白修飾/基因編輯/基因調(diào)控技術(shù)。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)




43

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)麻醉科

青年科技英才

神經(jīng)生物學(xué)與腦科學(xué)

1

不限

博士

不限

35

1.發(fā)表IF>10的SCI文章2篇;
2.主持省級(jí)以上研究課題1項(xiàng)。

合同專職引進(jìn)




44

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)麻醉科

青年科技英才

重癥醫(yī)學(xué)

1

不限

博士

不限

35

1.發(fā)表IF>10 SCI文章2篇;
2.主持省級(jí)以上研究課題1項(xiàng)。

合同專職引進(jìn)




45

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)特殊環(huán)境戰(zhàn)傷防治研究室

青年科技英才

航空、航天醫(yī)學(xué)

1

博士

中級(jí)

40

1.從事研究工作至少5年以上,具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展本領(lǐng)域研究工作的能力;
2.近五年以第一作者在JCR一區(qū)期刊發(fā)表SCI論著IF≥10的至少1篇,或IF≥7的至少2篇,或總IF≥20。

直接引進(jìn)文職人員




46

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)戰(zhàn)傷救治前沿技術(shù)研究室

青年科技英才

免疫學(xué)

1

不限

博士

不限

35

在感染免疫方向發(fā)表中科院一區(qū)IF>10分論著不少于1篇

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員




47

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)戰(zhàn)傷救治前沿技術(shù)研究室

青年科技英才

重癥醫(yī)學(xué)

1

不限

博士

不限

35

在重癥醫(yī)學(xué)方向發(fā)表中科院一區(qū)IF>10分論著不少于1篇

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員




48

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)營(yíng)養(yǎng)科

青年科技英才

軍事預(yù)防醫(yī)學(xué)

1

博士

中級(jí)

40

發(fā)表IF大于10的SCI論文2篇以上

合同專職引進(jìn)




49

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)口腔科

青年科技英才

納米材料與納米技術(shù)

1

博士

副高

35

1.本、碩、博均畢業(yè)于原985院校;
2.以第一作者或共同第一作者發(fā)表SCI論文10篇及以上,其中至少有兩篇SCI論文IF大于10;
3.獲得國(guó)家自然科學(xué)基金的優(yōu)先。

合同專職引進(jìn)




50

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)急診醫(yī)學(xué)科

青年科技英才

急診醫(yī)學(xué)

2

博士

中級(jí)及以上

40

1.以第一作者或者通訊作者在本領(lǐng)域國(guó)際知名學(xué)術(shù)期刊發(fā)表具有較大影響力學(xué)術(shù)論文;
2. 主持?。ú浚┘?jí)及以上科研項(xiàng)目1項(xiàng),或參與?。ú浚┘?jí)及以上科研項(xiàng)目或省衛(wèi)生健康委重大科研項(xiàng)目1項(xiàng)(前3名),或參與國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目1項(xiàng)(前5名);
3.“985”“211”工程大學(xué)或醫(yī)學(xué)院校的八年制或本碩博連讀博士研究生優(yōu)先;
4.或具備下列條件之一:①國(guó)家級(jí)人才工程青年層次人才;②國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金或者相當(dāng)層次基金的獲得者;③?。ú浚┘?jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)以上或者相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目的主要完成人。

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




51

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)醫(yī)學(xué)工程科

青年科技英才

智能輔助決策系統(tǒng)

1

博士

不限

35

1.發(fā)表SCI一區(qū)文章3篇以上,或者IF≥5分至少2篇,或者IF≥10分1篇;
2.醫(yī)學(xué)圖像處理算法研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)




52

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)輸血科

青年科技英才

生物技術(shù)

1

博士

副高及以上

35

1.近5年,以第一作者或通訊發(fā)表國(guó)際高質(zhì)量文章1篇,IF大于10;
2.近,5年,主持2項(xiàng)及以上國(guó)家自然科學(xué)基金;
3.具有從事血小板生成和功能相關(guān)研究背景。

合同專職引進(jìn)




53

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)心血管內(nèi)科

青年科技英才

高原醫(yī)學(xué)

1

博士

副高

40

1.作為主要完成人獲國(guó)家科技獎(jiǎng),或作為前三完成人獲省部級(jí)科技獎(jiǎng)一等獎(jiǎng);
2.近5年,以第一作者或通訊作者(含共同)發(fā)表IF>20分的SCI論文1篇,或既往以第一或通訊作者(含共同)發(fā)表肺損傷相關(guān)的IF>10分的SCI論文2篇;
3. 參編至少1部高原醫(yī)學(xué)專著;
4. 以上條件應(yīng)至少滿足2項(xiàng)以上。

合同專職引進(jìn)




54

陸軍特色醫(yī)學(xué)中心(大坪醫(yī)院)兒科

青年科技英才

重癥醫(yī)學(xué)

2

不限

博士

中級(jí)及以上

35

發(fā)表1篇以上IF>10的論文

特招入伍/直接引進(jìn)文職人員/合同專職引進(jìn)/合同兼職引進(jìn)





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