因街道工作需要，向社會(huì)公開(kāi)招聘派遣制工作人員9名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象基本條件

（一）遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的思想政治素質(zhì)及職業(yè)素質(zhì)；

（二）具備國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，且具有招聘職位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格要求；

（三）本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格、畢業(yè)證書(shū)取得時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截至2022年8月26日（含）；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，無(wú)重大疾病史；

（五）具備崗位所需的其他條件。

三、招聘崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及資格條件。

四、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間與方式

1、報(bào)名時(shí)間：2022年8月30日9:00-9月8日16:00。

2、報(bào)名方式：

點(diǎn)擊指定報(bào)名連接地址：http://bm.nbohrs.cn/

進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)后選擇進(jìn)入“寧波市江北區(qū)前江街道公開(kāi)招聘2022年度派遣制工作人員公告”，在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求輸入個(gè)人信息，同時(shí)上傳本人的電子照片（近1年內(nèi)拍攝的免冠、正面證件照，jpg格式，照片為30k以內(nèi)，不大于160×200像素，不小于80×120像素），逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)名截止前未上傳照片者，視為初審不合格。報(bào)名成功的，將顯示報(bào)考序號(hào)，請(qǐng)考生記錄本人報(bào)考序號(hào)，以便后續(xù)查詢審核結(jié)果。應(yīng)聘人員須對(duì)在網(wǎng)上提交本人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名咨詢電話:（0574）83867523徐老師

受理時(shí)間：上午9:00至11:00，下午2:00至4:00（工作日）

（二）資格初審

1、時(shí)間：2022年9月13日9:00-2022年9月13日17:00。

2、對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審，不符合報(bào)考崗位條件的，取消報(bào)考資格。

3、符合條件的報(bào)名人數(shù)低于招聘職位指標(biāo)數(shù)3倍的，酌情核減或取消招聘指標(biāo)。

4、資格初審結(jié)果查詢時(shí)間：2022年9月14日9:00-2022年9月14日17:00。進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)http://bm.nbohrs.cn/查詢，資格審查通過(guò)者可進(jìn)入面談。對(duì)初審結(jié)果有異議的，請(qǐng)?jiān)谠摴ぷ魅諘r(shí)段內(nèi)聯(lián)系（0574）83867523徐老師，逾期不再受理。

（三）資格復(fù)審

1、時(shí)間、地點(diǎn)：以短信或電話通知為準(zhǔn)。

2、對(duì)通過(guò)資格初審人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。參加資格復(fù)審者需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(shū)、國(guó)家教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證材料或國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)（境）人員須提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料等原件及復(fù)印件在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)接受資格審核。提供的各類(lèi)資料復(fù)印件恕不退還。

（四）下載打印筆試準(zhǔn)考證

1、時(shí)間：2022年9月16日9:00-2022年9月17日9:30。

2、已取得崗位候選資格的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄指定報(bào)名連接地址：http://bm.nbohrs.cn/，選擇進(jìn)入“寧波市江北區(qū)前江街道公開(kāi)招聘2022年度派遣制工作人員公告”下載打印筆試準(zhǔn)考證。

（五）筆試

筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和寫(xiě)作，采用閉卷形式，筆試分滿分為100分，筆試滿分為100分，筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)1:3比例確定面試對(duì)象（因分?jǐn)?shù)并列超過(guò)1:3按實(shí)際人數(shù)），筆試成績(jī)以40%的比例計(jì)入總成績(jī)。

（六）面試

面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。如面試入圍者自動(dòng)放棄資格，將按照筆試成績(jī)從高到低順次遞補(bǔ)。面試通知發(fā)出后，不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試，由此產(chǎn)生的空缺不遞補(bǔ)。

面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，面試成績(jī)不合格者淘汰，面試成績(jī)以60%的比例計(jì)入總成績(jī)。

面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)占比（4:6）合成報(bào)考者總成績(jī)。按招考崗位指標(biāo)數(shù)，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定體檢對(duì)象（總成績(jī)并列，以筆試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先）。

（七）體檢

體檢時(shí)間另行通知。體檢工作按人力社保部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）政策執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。體檢合格者進(jìn)入考察。體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。

放棄體檢或體檢不合格，可酌情在參加面試人員中，按總成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)，體檢安排另行通知。

（八）考察

考察對(duì)象按招聘指標(biāo)數(shù)在體檢合格者中從高分到低分等額確定。考察不合格者淘汰，同時(shí)可酌情在體檢合格者中從高分到低分順次遞補(bǔ)。

（九）公示、聘用

考察合格者，經(jīng)公示3天無(wú)異議，按街道有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇，按照街道有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。

薪酬按照江北區(qū)編外人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。聘用后原則上最低服務(wù)期限為一年，一周年內(nèi)，因個(gè)人原因，無(wú)正當(dāng)理由離職的，獎(jiǎng)金不予發(fā)放。

自公示結(jié)束之日起一周年內(nèi)，本單位如繼續(xù)招聘編外工作人員的，可以在參加面試未被錄用的人員中擇優(yōu)錄取。

（十）其他

本次考試將根據(jù)我市、區(qū)疫情防控有關(guān)要求做好防疫工作，請(qǐng)廣大報(bào)名考生做好自我防護(hù)工作，以免影響參加本次考試，因疫情防控導(dǎo)致本人不能參加，視為個(gè)人放棄本次招聘。因疫情防控導(dǎo)致考試時(shí)間或形式變更，將另行通知，請(qǐng)考生保持通訊暢通。

本公告未盡事宜，由寧波市江北區(qū)人民政府前江街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

寧波市江北區(qū)人民政府前江街道辦事處

2022年8月26日

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