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寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-08-10 15:20:31   來源:寧夏公共招聘網(wǎng)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我院學(xué)科建設(shè)發(fā)展需要,進(jìn)一步加強(qiáng)我院人才隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員21名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu);德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?專業(yè)匹配、人崗相適的原則,由醫(yī)院自主組織實(shí)施,按照規(guī)定程序進(jìn)行。

二、招聘對象及招聘條件

(一)具備下列條件的人員可以報(bào)考

1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法和法律;

2.遵守職業(yè)道德,作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、廉潔奉公;

3.具備崗位要求的工作能力和身體條件;

4.年齡45周歲以下指1976年7月1日以后出生,年齡以應(yīng)聘人員有效身份證上的出生日期為準(zhǔn);

5.符合《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)中各招聘崗位要求的資格條件。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除公職的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;

5.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;

6.全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

7.已招聘的特崗教師;

8.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員;

9.現(xiàn)役軍人;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

應(yīng)聘者不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

三、招聘計(jì)劃及崗位條件

本次共招聘14個(gè)崗位、21人,招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。

四、招聘方式

(一)博士研究生采取直接考核(考察)方式招聘;

(二)具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員采取面試方式招聘。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

公告在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院(http://www.nyfy.com.cn/)、寧夏公共招聘網(wǎng)(http://www.nxjob.cn/)、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)同時(shí)公開發(fā)布。

(二) 報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間。2022年8月8日8:00至8月12日18:00,報(bào)名時(shí)間以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。

2.報(bào)名方式。

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,報(bào)名須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。

應(yīng)聘人員填寫《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)、《寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審核表》(附件3)、電子照片、本人有效身份證及崗位所需的學(xué)歷學(xué)位證、職稱證、資格證等證明材料掃描件(建立壓縮包,以“崗位代碼+姓名+應(yīng)聘崗位”命名),發(fā)送至郵箱zyzzrsc@nyfy.com.cn。

應(yīng)聘者報(bào)名須按照要求填報(bào)相應(yīng)的報(bào)名信息,確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確。每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

3.資格初審。按照招聘崗位條件及招聘要求,對應(yīng)聘者報(bào)名資料進(jìn)行資格初審,并通過網(wǎng)站公布、發(fā)送短信等方式向考生告知初審結(jié)果。

4.資格復(fù)審。擬定于2022年8月(以具體通知時(shí)間為準(zhǔn))在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院進(jìn)行。醫(yī)院自主公開招聘工作監(jiān)督小組委派監(jiān)督人員1名全程監(jiān)督資格復(fù)審工作。應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時(shí)須提交以下資料:資格審核表一式兩份,報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證等崗位要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份(查原件留復(fù)印件)。資格審查貫穿招聘工作全過程。

5.資格復(fù)審合格的擬面試人員名單在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院官方網(wǎng)站(http://www.nyfy.com.cn/)公示5個(gè)工作日。

(三)面試

1.面試時(shí)間:(具體時(shí)間另行通知)

2.地點(diǎn):寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院臨床技能綜合培訓(xùn)中心(以具體通知為準(zhǔn))。

3.面試方式:

面試由寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院組織,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際和崗位需要采取半結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,重點(diǎn)測評考生與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和綜合素質(zhì),面試滿分為100分,面試成績達(dá)不到60分的,取消應(yīng)聘資格。

4.其他:采取面試方式招聘的崗位,如應(yīng)聘人數(shù)較多,可通過增加筆試的方式進(jìn)一步確定面試人選,依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按1:3比例確定參加面試人員。如同一崗位符合條件人數(shù)達(dá)不到招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3比例的,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。

(五)考試總成績的計(jì)算方法

具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員考試總成績=面試成績。

采取面試方式招聘的崗位,成績相同的,由我院通過一定方式組織加試。

(六)體檢和考察

根據(jù)考試總成績成績從高分到低分,按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例,確定體檢、考察人選。

1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢的應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目,未按要求完成體檢的視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢工作由紀(jì)檢監(jiān)察人員進(jìn)行全程監(jiān)督。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

2.考察??疾旃ぷ饔晌以航M織人事處負(fù)責(zé),主要通過查閱應(yīng)聘者個(gè)人檔案、實(shí)地考察等方式開展。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

(七)公示及聘用

1.公示。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬公示、擬聘用人員名單,在寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。對反映的問題經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消招聘資格。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消招聘資格。

2.聘用。簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、關(guān)于崗位遞補(bǔ)

(一)遞補(bǔ)情形。在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且考試總成績不低于60分的應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(二)不遞補(bǔ)情形。

1.資格審核合格的面試人員名單,自公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

2.應(yīng)聘者體檢不合格或考察不合格,取消應(yīng)聘資格,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件,核實(shí)后取消聘用資格,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

4.人力資源社會保障部門聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

七、疫情防控要求

(一)根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,醫(yī)院在面試工作各環(huán)節(jié)將全面落實(shí)依法防控、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策要求,保證各考場開窗通風(fēng)、清潔消毒,保持空氣流通。所有考官、工作人員及考生進(jìn)入考試區(qū)域需出示防疫健康碼,接受體溫監(jiān)測,正確佩戴口罩,進(jìn)行手消毒并保持1米安全距離,避免因人員聚集帶來交叉感染的風(fēng)險(xiǎn)。

(二)參加本次考試的考生經(jīng)核驗(yàn)“健康碼”為綠碼,“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示來自低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生,現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃),方可正常參加考試。

(三)參加考試的考生要主動(dòng)申報(bào)近期是否有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或境外旅居史,如有國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或境外旅居史,須持有7天隔離醫(yī)學(xué)觀察期滿證明,方可參加面試。外省考生需提供48小時(shí)之內(nèi)的核酸檢測結(jié)果。按照疫情防控要求需提供相關(guān)健康證明但無法提供的考生,不得參加面試。

(四)參加面試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩,做好個(gè)人防護(hù)。考生應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求面試現(xiàn)場組織工作。經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生,應(yīng)配合安排隔離或就診。

(五)面試時(shí),考生應(yīng)當(dāng)如實(shí)申報(bào)考前7天個(gè)人健康狀態(tài),承諾已知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求,自愿承擔(dān)因不實(shí)承諾需承擔(dān)的相關(guān)責(zé)任并接受處理。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。外省考生可依據(jù)自身情況提前來寧做好準(zhǔn)備。

八、其他

(一)考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試、面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便聯(lián)絡(luò);因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

(二)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不制作也不提供筆試、面試復(fù)習(xí)資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(三)在體檢和考察環(huán)節(jié),出現(xiàn)體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假等情形者被取消應(yīng)聘資格。

(四)應(yīng)聘者弄虛作假,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應(yīng)聘資格;如果已經(jīng)聘用的,解除聘用關(guān)系。

九、咨詢與監(jiān)督

政策和考務(wù)咨詢電話:

0951-6743501(寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院組織人事處)

聯(lián)系人:王老師、魯老師。

監(jiān)督投訴電話:

0951-6980035(寧夏醫(yī)科大學(xué)監(jiān)察室)

0951-6744560(寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室)

寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院

自主公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年8月5日

附件1:寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表.xls

附件2:寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

附件3:寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2022年下半年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審核表.docx

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