為進(jìn)一步推進(jìn)大源街來(lái)穗人員和出租屋服務(wù)管理工作，現(xiàn)公開(kāi)招聘綜合服務(wù)中心合同人員4人，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

綜合網(wǎng)格員4人，負(fù)責(zé)來(lái)穗人員和出租屋管理、網(wǎng)格化服務(wù)管理。

二、應(yīng)聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的四項(xiàng)基本原則，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，未違反計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定，未有參與“兩違”建設(shè)等違法違紀(jì)行為；

（二）年滿18周歲，具有良好的品德和職業(yè)道德；

（三）35周歲以下（是指1987年8月1日以后出生），具有大?；蛞陨衔幕潭?，學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間的計(jì)算截止日期是2022年8月1日。統(tǒng)計(jì)專業(yè)優(yōu)先；熟練操作辦公軟件。

（四）服從值班安排，適應(yīng)節(jié)假日加班、早晚班值班。

（五）具有以下情形之一的，不得報(bào)考：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；有參加“法輪功”或其他邪教組織經(jīng)歷的；從事過(guò)危害國(guó)家安全活動(dòng)的；道德品質(zhì)上有劣跡行為的；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

本次公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、機(jī)試、體檢、資格復(fù)審、公示、聘用等程序擇優(yōu)錄取進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；

2.報(bào)名地點(diǎn)：廣州市白云區(qū)人民政府大源街道綜合服務(wù)中心（地址：廣州市白云區(qū)大源中路6號(hào)6樓）；

3.報(bào)名時(shí)間：2022年8月2日-8月4日；

4.報(bào)名人員須提供的資料和證件：

（1）《廣州市白云區(qū)人民政府大源街道辦事處公開(kāi)招聘合同人員報(bào)名表》（需附照片，具體表格見(jiàn)附件1）；

（2）有效的居民身份證、戶口簿（屬集體戶口的須提供加蓋公章的首頁(yè)）、學(xué)歷證、學(xué)位證等材料原件及復(fù)印件（無(wú)學(xué)位證可不提供）；

（3）有工作經(jīng)歷要求的需要提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明（勞動(dòng)合同或單位工作證明、社保繳費(fèi)記錄等）。

（二）資格審查：用人單位將按招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查不合格者不得進(jìn)入面試。

（三）考試形式

1.確定擬面試、機(jī)試對(duì)象。按招聘職位人數(shù)1：3的比例擇優(yōu)進(jìn)行面試、機(jī)試。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按報(bào)名人數(shù)確定面試、機(jī)試對(duì)象；

2.面試、機(jī)試人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)另行通知；

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面談問(wèn)答方式進(jìn)行，滿分為100分，合格分為60分。未按規(guī)定時(shí)間參加面試視為自動(dòng)放棄面試資格。面試成績(jī)按50%的比例計(jì)入總成績(jī)；

4.機(jī)試滿分為100分，合格分為60分。機(jī)試成績(jī)按50%的比例計(jì)入總成績(jī)；

5.考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不予錄用。

（四）體檢并考察

機(jī)試結(jié)束后，按招聘職位人數(shù)1:1的比例依成績(jī)由高到低順序確定體檢對(duì)象。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。如不按要求體檢或體檢不合格者取消應(yīng)聘資格，按照成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。

體檢通過(guò)者，由大源街組織辦按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核考察?？疾觳环弦蟮娜∠麘?yīng)聘資格，并根據(jù)空缺名額，按照考試成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示及錄用

考察合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在白云區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期滿沒(méi)有異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、工資待遇

按照《大源街政府雇員（臨聘人員）工資待遇及績(jī)效考核實(shí)施方案》要求執(zhí)行。

五、疫情防控要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，面試時(shí)出示綠色通行碼、提交個(gè)人健康承諾書(shū)（附件2）?！盎浛荡a”為綠碼、承諾書(shū)簽署完整、體溫正常的考生方可進(jìn)入考場(chǎng)，否則視為放棄面試資格處理。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加面試。

因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，將會(huì)另行通知。

六、其他事項(xiàng)

（一）對(duì)聘用人員將依法簽訂勞動(dòng)合同（合同人員統(tǒng)一與廣州市白云人才發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同），按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。

（二）由于應(yīng)聘人員提供的證件、資料虛假，造成的所有后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

（三）考試總成績(jī)高于60分、但未被錄用人員，可以納入大源街政府合同人員備選庫(kù)，以啟動(dòng)補(bǔ)錄程序，有效期為一年。

七、咨詢了解

（一）咨詢電話：020-36761231。

（二）咨詢時(shí)間：周一至周五，上午9:00－12:00，下午2：00－6:00，節(jié)假日除外。

附件1：個(gè)人健康承諾書(shū).docx

附件2：廣州市白云區(qū)大源街道辦事處2022年公開(kāi)招聘合同人員報(bào)名表.xls

廣州市白云區(qū)人民政府大源街道辦事處

2022年7月29日

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