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臺(tái)州灣新區(qū)招聘公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-07-05 11:20:04   來源:臺(tái)州人才網(wǎng)

受臺(tái)州灣新區(qū)管理委員會(huì)、臺(tái)州循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司及其下屬子公司等單位的委托,擬向社會(huì)公開招聘工作人員,實(shí)行合同聘用制,與臺(tái)州新名匠人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,誠信勤勉,具有良好的職業(yè)道德,無違法犯罪記錄,與現(xiàn)工作單位不存在任何經(jīng)濟(jì)及其它糾紛。

2、具備報(bào)考崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、經(jīng)歷、年齡、專業(yè)或技能等條件。

具體崗位及招聘條件

序號(hào)

用工單位

崗位名稱

人數(shù)

年齡限制

學(xué)歷要求

專業(yè)要求

資格要求

年薪

報(bào)名截止時(shí)間

1

社發(fā)局

綜合輔助崗

1

35周歲及以下

本科及以上學(xué)歷

專業(yè)不限

1.具備一定的親和力、感染力和主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí);

2.能熟練操作相關(guān)辦公軟件; 3.具有較強(qiáng)的文字綜合能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

4.社會(huì)學(xué)類專業(yè)的優(yōu)先考慮;
5.有2年及以上民政綜合事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

7萬元以內(nèi)

至2022年7月12號(hào)

2

臺(tái)州新名匠人力資源服務(wù)有限公司

薪酬業(yè)務(wù)崗

1

40周歲及以下

大專及以上學(xué)歷

專業(yè)不限

1.一年及以上的績效、勞動(dòng)關(guān)系等相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗(yàn);

2.能熟練操作EXCEL、WORD等辦公軟件;

3.有較強(qiáng)的市場敏感性和分析判斷能力,能進(jìn)行薪酬相關(guān)的數(shù)據(jù)分析;

4.具備良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和優(yōu)秀的溝通談判能力;

5.工商管理類、法學(xué)類相關(guān)學(xué)科優(yōu)先;

6.具有人力資源管理證書者優(yōu)先。

8萬元以內(nèi)

至2022年7月12號(hào)

3

臺(tái)州新名匠人力資源服務(wù)有限公司

人力資源輔助崗

1

35周歲及以下

大專及以上學(xué)歷

專業(yè)不限

1.一年及以上人力資源管理或合同管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.有人力資源二級證書及以上的從業(yè)者優(yōu)先,有法律相關(guān)專業(yè)或從事法律行業(yè)的優(yōu)先;

3.有三年及以上人力資源管理或合同管理或法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬至40周歲。

8萬元以內(nèi)

至2022年7月12號(hào)

二、報(bào)考程序

(一)報(bào)名及資格初審

1、報(bào)名方式:應(yīng)聘者可將報(bào)名所需證明材料掃描件(復(fù)印件)發(fā)送至招聘郵箱:tzxmjgs@163.com,發(fā)送郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘單位+崗位名稱+姓名”。

2、報(bào)名時(shí)所需提供的材料包括:

①應(yīng)聘人員登記申請表(見附件1,須附上二寸免冠彩色照片);

②本人身份證(雙面復(fù)?。?;

③學(xué)歷(學(xué)位)證書復(fù)印件(附學(xué)信網(wǎng)上的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書);

④專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書復(fù)印件;

⑤崗位要求的其他相關(guān)材料復(fù)印件。

3、應(yīng)聘者提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,并仔細(xì)檢查聯(lián)系方式填寫是否正確。未按崗位要求提供報(bào)名資料的或材料未提供完整的以及逾期報(bào)名的,一律拒收。

4、報(bào)名資格初審:招聘單位將對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格初審合格的人員,根據(jù)通知到指定地點(diǎn)參加測試,未通過資格審查者不再另行通知。

(二)測試方式

崗位測試采用面試方式,主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力和崗位匹配度。

成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(如遇成績相等的,有優(yōu)先條件的崗位,以具備優(yōu)先條件的優(yōu)先)。

(三)體檢和考察

根據(jù)面試成績,按崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格者進(jìn)入考察??疾熘亓私馄渌枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

(四)公示和聘用

體檢與考察均合格的人員確定為擬聘用人員,經(jīng)過公示無異議后,按照程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,取消聘用資格。

(五)遞補(bǔ)

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額,由公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。

三、疫情防控要求

根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,應(yīng)聘者應(yīng)主動(dòng)打開“健康碼”、“行程碼”,進(jìn)行現(xiàn)場體溫測量,經(jīng)檢查無異常后方可參加崗位測試。此外應(yīng)聘者應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩,并服從配合疫情防控要求和現(xiàn)場組織工作。

四、注意事項(xiàng)

1、出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn);工作經(jīng)歷以行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、在工商注冊的企業(yè)或法人組織出具的相關(guān)證明和勞動(dòng)合同及社保證明為準(zhǔn);在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等,不能計(jì)算為工作經(jīng)歷。

2、學(xué)歷專業(yè)。學(xué)歷專業(yè)是指與學(xué)歷證書相對應(yīng)的專業(yè),取得多個(gè)學(xué)歷證書的報(bào)考人員只能使用其中的一個(gè)學(xué)歷證書進(jìn)行報(bào)考。

3、應(yīng)聘人員須使用第二代居民身份證報(bào)名。參加筆試、面試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件,有效身份證件指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照(通行證)、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障市民卡、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明。

4、應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申報(bào)材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。

五、聯(lián)系方式

地址:浙江省臺(tái)州市臺(tái)州灣新區(qū)管理委員會(huì)二號(hào)樓313室

聯(lián)系人:陳先生 聯(lián)系方式:0576-88909139、17757661903

附件:《應(yīng)聘人員登記申請表》

臺(tái)州新名匠人力資源服務(wù)有限公司

2022年7月4日

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