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通州灣示范區(qū)2022年三季度公開招聘辦事處及社區(qū)工作人員公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-06-27 15:40:20   來源:通州灣江海聯(lián)動開發(fā)示范區(qū)

根據(jù)工作需要,通州灣示范區(qū)決定面向社會公開招聘一批辦事處及社區(qū)工作人員,具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

招聘按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄用原則組織實(shí)施。

二、招聘人數(shù)

本次計(jì)劃公開招聘辦事處工作人員3名,社區(qū)工作人員8名。招聘崗位及招聘條件詳見附件1。

三、報(bào)考條件

1、年滿18周歲以上、35周歲以下(1987年6月27日至2004年6月27日期間出生),有村(社區(qū))工作經(jīng)驗(yàn)的不受年齡限制。

2、具有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和溝通協(xié)調(diào)能力;遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;身體健康,吃苦耐勞,有志于從事社區(qū)基層工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

3、熟悉電腦操作,能夠運(yùn)用常用辦公軟件。

4、本人或配偶或父母(含配偶的父母)具有通州灣及鄰近縣區(qū)(如東、通州、海門)戶籍或在通州灣有固定住所的優(yōu)秀青年,同等條件下優(yōu)先考慮。

5、中國共產(chǎn)黨員、退伍軍人、具有社會工作師等專業(yè)資質(zhì)、獲得縣級及以上榮譽(yù)的人員,同等條件下優(yōu)先考慮。

有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1、曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

2、曾因違法違紀(jì),被開除、辭退、解除勞動合同的;

3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、在黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的;

5、有其他不良行為,不宜從事社區(qū)服務(wù)崗位工作的。

三余鎮(zhèn)村(社區(qū))正式工作人員不在此次招聘范圍之內(nèi)。

四、報(bào)考程序

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

符合上述條件并自愿報(bào)名的人員將報(bào)名材料以電子郵件的形式(郵件名:崗位代碼+姓名)發(fā)送到電子郵箱:tzwzzrsj321@sina.com。報(bào)名時(shí)間截止到2022年7月10日17:00。

報(bào)名材料(電子版及有關(guān)證明材料原件掃描件):

(1)《報(bào)名登記表》,本人承諾處需簽名;

(2)身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、職稱、各類榮譽(yù)證書、可佐證黨員身份的相關(guān)證明等;

(3)示范區(qū)組織人事局對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查合格的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如有情況不實(shí),取消聘用資格,造成不良后果的由本人承擔(dān)。

2、適崗評價(jià)

資格審查合格人員超過招聘崗位計(jì)劃數(shù)5倍的,可先組織適崗評價(jià),根據(jù)資格審查和適崗評價(jià)結(jié)果,按照1:3的開考比例,確定參加考試人員名單。

3、考試

考試分為筆試和面試,按筆試占總成績30%、面試占總成績70%的權(quán)重計(jì)算總得分。所有成績均采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。

(1)筆試:總分100分,閉卷,合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試內(nèi)容為綜合知識和能力素質(zhì),不指定大綱和教材。

(2)面試:總分100分,結(jié)構(gòu)化面試,合格分?jǐn)?shù)線為60分。主要考查了解應(yīng)試者的綜合分析、科學(xué)判斷、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等方面的能力。

考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4、體檢和考察

按崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績相同時(shí),取面試成績高者),由組織人事局組織體檢及考察。

5、擬聘用人員公示

經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在通州灣示范區(qū)門戶網(wǎng)站(tzw.nantong.gov.cn)公示,公示期為5個工作日。公示無異議的,按聘用辦法予以聘用。

五、聘用及待遇

1、新聘用的人員,安排到辦事處及社區(qū)工作。試用期6個月,試用期滿,經(jīng)考核不合格者,取消聘用資格。(應(yīng)聘人員因個人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的,取消其聘用資格,由此形成的崗位空缺,根據(jù)筆試和面試得分折算的總成績,再按高分到低分依次遞補(bǔ)。)

2、試用期滿經(jīng)考察合格,確定正式聘用,聘用人員工資按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、未盡事宜可與示范區(qū)組織人事局聯(lián)系,電話0513--81680226;0513--81680195。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作堅(jiān)持公平、公正、公開,德才兼?zhèn)?、擇?yōu)聘用的原則,嚴(yán)肅相關(guān)紀(jì)律,嚴(yán)禁營私舞弊、弄虛作假,如有反映一經(jīng)查實(shí),將取消相關(guān)人員資格并追究相關(guān)人員責(zé)任。本《公告》由示范區(qū)組織人事局負(fù)責(zé)解釋。監(jiān)督電話:0513--81680036(示范區(qū)監(jiān)察審計(jì)室)。

通州灣示范區(qū)組織人事局 通州灣示范區(qū)第一辦事處

2022年6月27日

附件1:通州灣示范區(qū)2022年三季度公開招聘辦事處及社區(qū)工作人員職位簡介表.xls

附件2:通州灣示范區(qū)2022年三季度公開招聘辦事處及社區(qū)工作人員報(bào)名登記表.doc

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