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大連市民政事務(wù)服務(wù)中心公開招聘雇員公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-06-22 14:41:33   來源:大連市民政局

根據(jù)工作需要,大連市民政事務(wù)服務(wù)中心委托上海外服(大連)人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘雇員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

招聘崗位:綜合業(yè)務(wù)崗位

主要協(xié)助做好信息化管理、文字材料編輯整理等相關(guān)工作,以及完成中心交辦的其他工作任務(wù)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.愿意履行雇員義務(wù),服從工作安排;

4.具有良好的品行,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法,團(tuán)結(jié)協(xié)作;

5.有良好的職業(yè)道德,積極工作;

6.具有崗位所需的技能條件;

7.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)崗位條件

1.年齡35周歲及以下(1986年6月22日之后出生);

2.戶籍地在大連市內(nèi)四區(qū)(中山區(qū)、西崗區(qū)、沙河口區(qū)、甘井子區(qū));

3.全日制大學(xué)及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

4.具有較強(qiáng)的文字綜合能力和語言表達(dá)能力;

5.熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過刑事處罰或免于刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)事業(yè)單位公開招考或公務(wù)員招考中或其他國家考試中,被招考主管部門認(rèn)定具有考試舞弊行為的人員;

5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的人員;

6.國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招錄的人員。

三、招聘程序及相關(guān)說明

(一)招聘程序

網(wǎng)上報(bào)名—資格審查—面試—確定擬聘用人選—考察—入職體檢—公示—聘用。

(二)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查

本次采取網(wǎng)上報(bào)名和資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行,報(bào)名的同時(shí),進(jìn)行資格審查。

1.報(bào)名時(shí)間:2022年6月24日9:00—16:00。

截至6月24日16:00,若招聘人數(shù)與符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)比未達(dá)到1:3,報(bào)名通道持續(xù)開放,至符合1:3為止。截至6月25日16:00,若招聘人數(shù)與符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)比仍未達(dá)到1:3,此次招聘取消。報(bào)名人員報(bào)名順序以報(bào)名人員在報(bào)名系統(tǒng)中完成提交的時(shí)間為準(zhǔn)。

2.報(bào)名方式:報(bào)名人員須登錄本次招聘指定的報(bào)名網(wǎng)址:http://zhaopin.dalianhro.com(推薦使用電腦,并在IE瀏覽器環(huán)境下瀏覽登錄),實(shí)名注冊(cè)后進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名時(shí)須按系統(tǒng)提示填寫本人信息并上傳報(bào)名材料。報(bào)名實(shí)行承諾制,報(bào)名人員提交的個(gè)人信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、齊全。因提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不齊全,影響報(bào)名的,由報(bào)考人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。

3.報(bào)名所須上傳材料如下:

①本人第二代居民身份證照片;

②報(bào)名人員本人的戶口簿首頁及個(gè)人頁照片;

③報(bào)名人員本人符合崗位條件的學(xué)歷證書照片;

④報(bào)名人員本人符合崗位條件的學(xué)位證照片;

⑤與所傳學(xué)歷證書相對(duì)應(yīng)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或?qū)W信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證證明(驗(yàn)證碼需在本次報(bào)名時(shí)間的有效期內(nèi)),留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

⑥報(bào)名人員本人電子版證件照片。

(三)面試

根據(jù)疫情防控的形勢(shì),面試采取現(xiàn)場(chǎng)面試或網(wǎng)上面試的方式進(jìn)行。面試的時(shí)間及地點(diǎn)另行通知(敬請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的公告)。

面試滿分為100分,采用半結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行,主要考察面試人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì),設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線為60分。依據(jù)面試總成績(jī),在合格分?jǐn)?shù)線以上,從高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員。若面試成績(jī)相同,將通過加試方法確定。

(四)考察和入職體檢

考察主要通過實(shí)地考察或調(diào)閱個(gè)人檔案方式進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。

(五)公示和聘用

1.擬聘用人員名單將在市民政局網(wǎng)站和本次招聘報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿且無異議后,完備相關(guān)用人手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同書,首次簽訂期限為一年,試用期一個(gè)月。試用期內(nèi),如因聘用者原因終止勞動(dòng)合同造成崗位空缺,可按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

2.在職報(bào)考人員在簽訂勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)提供與原單位解除或終止勞動(dòng)(聘用)合同的相關(guān)證明。

3.按照市委編辦和市財(cái)政局有關(guān)規(guī)定,本次招聘的雇員實(shí)行合同制管理,單位與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同,工資保險(xiǎn)等待遇按照大連市雇員有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名人員應(yīng)確保報(bào)名網(wǎng)站上填報(bào)的手機(jī)通暢,因所填報(bào)的通訊方式不正確或不暢通所致后果由報(bào)名人員自負(fù)。通過資格審查、面試、入職體檢等各個(gè)環(huán)節(jié)的,將通過手機(jī)短信或電話告知本人,未通過人員恕不通知,敬請(qǐng)諒解。

(二)資格審查貫穿招聘全過程,有下列情形之一的,取消其應(yīng)聘或聘用資格,已辦理聘用手續(xù)的人員,予以解聘,涉及到違法犯罪的將追究其當(dāng)事人責(zé)任:①報(bào)考材料等招聘過程中弄虛作假的;②考察、體檢不合格的;③考生自愿放棄的;④未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;⑤法律法規(guī)規(guī)定的其他不予聘用的。因以上情形取消聘用資格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺,可按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(三)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦應(yīng)聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以本次招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次招聘無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)名人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

五、咨詢電話

報(bào)名咨詢電話: 0411-39876984 (工作日:9:00—17:00)

聯(lián)系人:李女士

特此公告。

大連市民政事務(wù)服務(wù)中心

2022年6月22日

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