因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，贛南衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院委托贛州市人力資源有限公司面向社會公開招聘派遣制工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、應(yīng)聘人員基本條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，踏實(shí)肯干，無違法記錄。

2、身體健康，無傳染性、慢性疾病史。

3、工作期間，須遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司分配。

4、具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，有團(tuán)隊(duì)意識，吃苦耐勞、誠信敬業(yè)精神。

二、招聘崗位、人數(shù)及任職條件

1、資產(chǎn)管理2名

任職要求：

（1）財(cái)會經(jīng)濟(jì)類大學(xué)專科以上學(xué)歷（含），具有會計(jì)初級以上職稱或初級經(jīng)濟(jì)師以上職稱；

（2）年齡40周歲以內(nèi)（含）；

（3）能熟練運(yùn)用EXCEL進(jìn)行大量數(shù)據(jù)處理，能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)相關(guān)軟件；

（4）在同等條件下，具有3年以上資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、崗位職責(zé)

1、熟練掌握固定資產(chǎn)管理軟件，同時指導(dǎo)各系部二、三級資產(chǎn)管理員軟件操作。

2、參與每年的全校資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)整理盤點(diǎn)數(shù)據(jù)，形成盤盈盤虧報(bào)表。

3、負(fù)責(zé)后勤處所有資產(chǎn)的細(xì)明臺賬管理，為后勤處二級資產(chǎn)管理員。

4、負(fù)責(zé)初審各系部等中層部門提交的新增資產(chǎn)信息。

四、薪資待遇

稅前工資4300元/月，享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。工作日期間可在教工食堂午餐，不享受餐補(bǔ)等福利待遇。

五、招聘程序

本次招聘按個人報(bào)名、資格審查、面試、體檢、試用和聘用等程序進(jìn)行。采用現(xiàn)場報(bào)名方式，并進(jìn)行資格預(yù)審，對提供虛假證明材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考資格。崗位試用期二個月，試用期內(nèi)進(jìn)行實(shí)操考核，考核合格人員予以正式聘用；考核不合格人員，不予錄用。

六、報(bào)名及上崗流程

（一）報(bào)名信息

1、報(bào)名時間：2022年6月16日-2022年6月26日（節(jié)假日除外）

2、報(bào)名地點(diǎn)：贛州市章貢區(qū)興國路55號人力資源中心市場3樓大廳

聯(lián) 系 人∶ 胡女士，謝女士，曾女士

聯(lián)系電話∶0797—82865190797－8179981

3、報(bào)名時需攜帶的材料：

（1）本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、特種作業(yè)操作證等相關(guān)證書原件及復(fù)印件2份。

（2）近期一寸免冠彩照2張。

（二）上崗流程

1、面試：符合報(bào)名條件者，參加公司統(tǒng)一組織的面試，根據(jù)成績擇優(yōu)聘用；

2、經(jīng)面試、體檢合格者，與贛州市人力資源有限公司簽定勞動合同后統(tǒng)一安排上崗。

七、其它未盡事宜由贛州市人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

贛州市人力資源有限公司

2022年6月16日

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