政企大客戶經(jīng)理

1人

1.主要負(fù)責(zé)與政府、國企端客戶進行對接聯(lián)系，推廣銷售公司產(chǎn)品及跟蹤服務(wù)；
2.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門年度銷售指標(biāo)；
3.開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加服務(wù)銷售范圍；
4.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
5.維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡40周歲以內(nèi)；
2.五年以上相關(guān)營銷工作經(jīng)驗，具有豐富的政府及國企資源者優(yōu)先考慮；
3.具備較強的團隊榮譽感，邏輯思維清晰；
4.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；

渠道大客戶經(jīng)理

1人

1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)或行業(yè)內(nèi)渠道客戶(商會、協(xié)會、代理商等)營銷推廣，建立客戶合作關(guān)系，捕捉合作商機；
2.通過與渠道客戶進行商務(wù)和技術(shù)交流，建立并不斷加深與渠道的合作；
3.整合分析商務(wù)數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)制定合作伙伴相關(guān)政策，并推動制定的政策落地、執(zhí)行和完善；
4.維護公司與合作伙伴之間的長期商務(wù)合作關(guān)系，推進公司產(chǎn)品項目進展。

1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡35周歲以內(nèi)；
2.三年以上渠道管理工作經(jīng)驗，有軟件、云服務(wù)等渠道開拓工作經(jīng)歷與渠道資源者優(yōu)先；
3.具有良好的市場洞察能力，商務(wù)談判能力，較強的規(guī)劃能力；
4.具備較強的抗壓能力，對工作有激情，環(huán)境適應(yīng)能力強。

C端（個人）大客戶經(jīng)理

3人

1.制定明確的銷售計劃和工作目標(biāo)，并根據(jù)市場變動及時作出調(diào)整，保證工作目標(biāo)可完成；
2.積極挖掘新客戶，對新客戶進行引導(dǎo)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對老客戶需要定期進行電話或登門拜訪，并告知新的營銷活動；
3.對客戶的反饋做好整理，及時反映給上級；
4.對市場變化敏感，定期做好市場調(diào)研與分析，了解消費者的需求，把握時機、規(guī)避風(fēng)險；
5.積極拓廣人脈，做好公關(guān)工作，為企業(yè)樹立良好形象。

1、可接受熱愛銷售行業(yè),具備良好溝通能力的應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.具備較強的產(chǎn)品銷售能力和市場推廣組織實施能力；
3.熱愛銷售，有較強的學(xué)習(xí)和溝通能力強，不懼挑戰(zhàn)，有較強的市場開拓精神；
4.良好的自我激發(fā)能力，工作主動性強，有抗壓能力，優(yōu)秀的團隊合作精神。

人事行政專員

1人

1.負(fù)責(zé)招聘、新員工入職、試用、轉(zhuǎn)正等異動手續(xù)辦理等人事相關(guān)工作；

2.負(fù)責(zé)員工關(guān)系開展；

3.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)。

1.全日制本科以上學(xué)歷；

2.一年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗。