—、企業(yè)簡(jiǎn)介

遼寧省環(huán)保集團(tuán)清源水務(wù)有限公司是遼寧省環(huán)保集團(tuán)有限責(zé)任公司的全資子公司，是省內(nèi)從事節(jié)能環(huán)保設(shè)施“第三方”運(yùn)營(yíng)的專(zhuān)業(yè)化公司，公司成立于2010年5月，下轄2家全資子公司和4家控股合資企業(yè)，擁有11個(gè)污水處理運(yùn)營(yíng)實(shí)體，總運(yùn)營(yíng)規(guī)模30余萬(wàn)噸／日，資產(chǎn)總額2.4億余元。主要業(yè)務(wù)涵蓋生活污水運(yùn)營(yíng)、工業(yè)廢水治理工程投資建設(shè)及運(yùn)營(yíng)、環(huán)保設(shè)備租賃與應(yīng)急處置、流域治理、運(yùn)維安裝和服務(wù)、節(jié)能工程承攬及運(yùn)營(yíng)、藥劑菌劑生產(chǎn)及銷(xiāo)售等。

二、招聘崗位、數(shù)量、職責(zé)及任職要求

因經(jīng)營(yíng)發(fā)展以及實(shí)際工作的需要，遼寧省環(huán)保集團(tuán)清源水務(wù)有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下人員：

（一）西豐項(xiàng)目副總經(jīng)理1人（工作地點(diǎn)：遼寧西豐）

崗位職責(zé):

1.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理組織協(xié)調(diào)水廠、環(huán)保部門(mén)和當(dāng)?shù)卣年P(guān)系，營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境；

2.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理組織制定和優(yōu)化工藝運(yùn)行方案，提高水廠運(yùn)營(yíng)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益；

3.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理組織定期檢查、維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備，保證生產(chǎn)需要；

4.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理定期組織安全教育，搞好安全檢查，認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定，堅(jiān)持安全、文明生產(chǎn)；

5.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理及時(shí)調(diào)查、處理運(yùn)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；

6.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理完成錄用、培訓(xùn)水廠員工，提升員工工作技能，調(diào)動(dòng)員工工作熱情等工作；

7.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理做好水廠運(yùn)營(yíng)的后勤保障工作，改善員工的生產(chǎn)、生活條件；

8.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理有效控制水廠運(yùn)營(yíng)成本；

9.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理確保污水處理費(fèi)收入及時(shí)足額到賬。

任職條件及資格：

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，45周歲以下(能力突出、條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬)；

2.環(huán)保、電氣自動(dòng)化、給排水、企管、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

3.具備3年以上污水處理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上大型企業(yè)的管理崗位、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）技術(shù)發(fā)展部副總工程師1人（工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)）

崗位職責(zé):

1.協(xié)助總工制定年度工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；

2.根據(jù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定相應(yīng)的經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃；

3.協(xié)助總工完成對(duì)重大客戶的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；

4.協(xié)助總工完成重要項(xiàng)目的投標(biāo)工作以及重大合同的談判；

5.協(xié)助總工組織擬定水廠運(yùn)營(yíng)方案并實(shí)施；

6.協(xié)助總工監(jiān)控各個(gè)水廠運(yùn)營(yíng)狀況，及時(shí)提出調(diào)整意見(jiàn)并組織實(shí)施。

任職條件及資格：

1.本科及以上學(xué)歷，45周歲以下；

2.環(huán)保、電氣自動(dòng)化、給排水、企管等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

3.具備5年以上污水處理領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上大型企業(yè)的管理崗位、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（三）綜合部黨建專(zhuān)員1人（工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)）

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)水務(wù)公司黨建工作日常管理；

2.圍繞公司的經(jīng)營(yíng)與管理，開(kāi)展黨務(wù)工作；

3.協(xié)調(diào)搞好接待和外聯(lián)工作；

4.配合檔案員做好檔案存檔工作；

5.完成黨支部書(shū)記交辦的其他工作。

任職條件及資格：

1.本科及以上學(xué)歷，35周歲以下；

2.具備1年以上黨建工作經(jīng)驗(yàn)。

（四）質(zhì)量安全部安全專(zhuān)員1人（工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)）

崗位職責(zé):

1.協(xié)助質(zhì)量安全部部長(zhǎng)制定安全生產(chǎn)管理、檢查制度；

2.協(xié)助質(zhì)量安全部部長(zhǎng)制定安全生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則與安全操作規(guī)范；

3.協(xié)助質(zhì)量安全部部長(zhǎng)制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃；

4.擬定并完善部門(mén)安全生產(chǎn)相關(guān)機(jī)制，經(jīng)水務(wù)公司及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后推動(dòng)實(shí)施。

5.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展安全教育培訓(xùn)，完成新工人和各水廠安全員日常安全技術(shù)培訓(xùn)、考核工作；

6.負(fù)責(zé)監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)用品、安全警示牌、交通標(biāo)志和安全設(shè)施的發(fā)放使用；

7.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)會(huì)議的準(zhǔn)備工作，會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，拍照并記錄形成會(huì)議紀(jì)要；

8.協(xié)助檔案員搜集整理部門(mén)安全生產(chǎn)資料。

任職條件及資格：

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，35周歲以下；

2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

三、其他必要條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）熟悉本崗位所需的法律法規(guī)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

（三）能夠熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和本專(zhuān)業(yè)常用軟件。

（四）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力。

四、招聘程序

本次招聘主要包括制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、接受人員報(bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、筆試、面試、人選考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式：登錄智聯(lián)招聘官網(wǎng)進(jìn)行在線職位投遞及報(bào)名。智聯(lián)招聘官網(wǎng)網(wǎng)址：

https://www.zhaopin.com/shenyang/

2.報(bào)名截止時(shí)間：2022年4月26日。

（二）資格審查

公司人力資源部收到報(bào)名材料后，進(jìn)行報(bào)名資格初審，符合條件者以電話通知方式通知報(bào)名人員進(jìn)行筆試、面試。

（三）人員選拔

選拔過(guò)程包括筆試、面試。先筆試，后面試，并按照筆試、面試成績(jī)綜合計(jì)算總成績(jī)。筆試、面試不合格的，不予進(jìn)入下一階段。

1.筆試：通用能力測(cè)試

2.面試形式：半結(jié)構(gòu)化面試

（四）人選考察

根據(jù)考試結(jié)果確定考察人選，公司人力資源部將對(duì)考察人選的綜合素質(zhì)及表現(xiàn)等進(jìn)行全面了解。對(duì)考察人選進(jìn)行信息核實(shí)，核實(shí)內(nèi)容有：身份核實(shí)、高等教育學(xué)歷核實(shí)、職業(yè)資格核實(shí)、工作履歷核實(shí)等。

（五）人員錄用

確定擬聘用人選后，將擬聘用人員信息在公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，公示期滿后如無(wú)反映意見(jiàn)或反映意見(jiàn)經(jīng)調(diào)查核實(shí)證明不屬實(shí)或不影響使用的，公司與擬聘人員依法簽訂勞動(dòng)合同。

（六）試用期

對(duì)首次聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期按公司考核制度對(duì)聘用人員進(jìn)行試用期考核，對(duì)試用期考核不合格人員應(yīng)當(dāng)依法解除勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供的信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的，我公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

2.我公司對(duì)應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密，不做他用。

3.招聘公告的最終解釋權(quán)歸我公司所有。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張先生

聯(lián)系電話：13998292325

遼寧省環(huán)保集團(tuán)有限責(zé)任公司

2022年4月20日