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貴州茅臺(tái)酒股份有限公司2022年度公開招聘普通管理人員公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-04-08 10:40:12   來源:中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))有限責(zé)任公司

貴州茅臺(tái)酒股份有限公司(下稱“公司”)成立于1999年11月,是由中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))有限責(zé)任公司作為主發(fā)起人,聯(lián)合貴州茅臺(tái)酒廠技術(shù)開發(fā)公司、貴州省輕紡集體工業(yè)聯(lián)社、深圳清華大學(xué)研究院、中國(guó)食品發(fā)酵工業(yè)研究院、北京市糖業(yè)煙酒公司、江蘇省糖煙酒總公司、上海捷強(qiáng)煙草糖酒(集團(tuán))有限公司共同發(fā)起設(shè)立的股份有限公司,注冊(cè)資本125619.78萬元,2001年在上海證券交易所上市,現(xiàn)擁有員工2.2萬人。公司主導(dǎo)產(chǎn)品“貴州茅臺(tái)酒”是世界三大蒸餾名酒之一,也是集國(guó)家地理標(biāo)志產(chǎn)品、有機(jī)食品和國(guó)家非物質(zhì)文化遺產(chǎn)于一身的白酒品牌。

為滿足發(fā)展需求,經(jīng)研究,公司決定面向社會(huì)公開招聘22名普通管理人員。現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘崗位

具體招聘崗位及條件詳見附件1《貴州茅臺(tái)酒股份有限公司2022年度公開招聘普通管理人員崗位信息表》(下稱“崗位表”)。本次招聘崗位的工作地點(diǎn)在貴州省遵義市仁懷市茅臺(tái)鎮(zhèn)。

二、招聘條件

應(yīng)聘者應(yīng)具備以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

(二)具有良好的思想政治品德,有事業(yè)心和責(zé)任感;

(三)符合招聘崗位所要求的資格條件;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)及崗位所需要的其他條件。

凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(一)受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(二)曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查的;

(三)受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分在處分期或影響期內(nèi)的;

(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(五)在此前國(guó)家各級(jí)各類招考或公司組織的招聘中被認(rèn)定有舞弊、擾亂考試秩序等行為的;

(六)有吸毒史的;

(七)現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;

(八)與招聘崗位直接領(lǐng)導(dǎo)或招聘崗位部門主要領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的;

(九)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘工作分為網(wǎng)上報(bào)名、在線測(cè)評(píng)、資格初審、筆試、面試、資格復(fù)審、體檢、公示、聘用等階段。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘者于2022年4月8日9:00至4月17日17:00期間登錄貴州茅臺(tái)人事招聘系統(tǒng)(https://zp.moutai.com.cn/outhome)進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,逾期不予受理。請(qǐng)仔細(xì)閱讀附件2《網(wǎng)上報(bào)名要求及操作說明》,完整填報(bào)個(gè)人信息,遵守報(bào)名規(guī)則。

(二)在線測(cè)評(píng)

公司委托專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)聘者的通用能力和職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行在線測(cè)評(píng)。在線測(cè)評(píng)總分100分,測(cè)評(píng)合格分?jǐn)?shù)線為60分(含),測(cè)評(píng)低于60分的應(yīng)聘者取消進(jìn)入下一考核階段資格。

在線測(cè)評(píng)僅可用電腦端登錄,測(cè)評(píng)時(shí)間、流程等將通過公司官網(wǎng)和手機(jī)短信通知入圍在線測(cè)評(píng)人員。未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成在線測(cè)評(píng)的應(yīng)聘者視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一考核階段資格。

(三)資格初審

公司依據(jù)招聘條件對(duì)在線測(cè)評(píng)合格的應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審,根據(jù)需要可要求應(yīng)聘者補(bǔ)充有關(guān)材料。在線測(cè)評(píng)結(jié)束5個(gè)工作日后,應(yīng)聘者可登錄貴州茅臺(tái)人事招聘系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。

(四)筆試

通過資格初審的應(yīng)聘者登陸貴州茅臺(tái)人事招聘系統(tǒng)繳納報(bào)名費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)120元/人,逾期未繳費(fèi)的視為放棄應(yīng)聘資格。繳費(fèi)截止時(shí)間、筆試時(shí)間地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過公司官網(wǎng)和手機(jī)短信通知。

筆試采用上機(jī)考試形式,筆試總分100分,考察內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和崗位相關(guān)知識(shí)。同一崗位實(shí)際參加筆試人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)比例低于3:1時(shí),計(jì)劃招聘人數(shù)遞減為實(shí)際參加筆試人數(shù)的1/3(向下取整),直至取消該崗位招聘。筆試結(jié)束5個(gè)工作日后,應(yīng)聘者可登錄貴州茅臺(tái)人事招聘系統(tǒng)查詢筆試結(jié)果。

(五)面試

根據(jù)崗位筆試成績(jī)由高到低排序,各崗位按計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,末位筆試分?jǐn)?shù)相同者同時(shí)入圍面試。崗位實(shí)際參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例低于2:1時(shí),計(jì)劃招聘人數(shù)遞減為實(shí)際參加面試人數(shù)的1/2(向下取整),直至取消該崗位招聘。

面試總分100分,面試整體評(píng)分低于60分的應(yīng)聘者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過電話通知,未入圍面試環(huán)節(jié)的人員將不再通知。

(六)資格復(fù)審和體檢

根據(jù)崗位綜合成績(jī)(筆試占比60%,面試占比40%)從高到低排序,按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定資格復(fù)審和參加體檢人選。資格復(fù)審主要審查應(yīng)聘者報(bào)名信息真實(shí)性、有無吸毒史、是否為失信聯(lián)合懲戒人員、是否有違法犯罪記錄等事項(xiàng)。不配合資格復(fù)審的視為放棄應(yīng)聘資格。

體檢參照《中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))有限責(zé)任公司用工體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)由參檢人員自行承擔(dān),體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢前參檢人員需提交《體檢申請(qǐng)書》,血檢、尿檢以當(dāng)次采集樣本檢驗(yàn)結(jié)果為準(zhǔn),不重復(fù)采集樣本,不復(fù)查檢驗(yàn)結(jié)果。參檢人員在體檢過程中對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可以當(dāng)場(chǎng)要求復(fù)查一次,體檢結(jié)束后一律不安排復(fù)查。

如有應(yīng)聘者因資格復(fù)審、體檢不符合聘用要求的,按照崗位綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示與聘用

根據(jù)考試、資格復(fù)審和體檢確定擬聘用人員名單,在公司官網(wǎng)公示3個(gè)工作日。公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的,自公示結(jié)束之日起30日內(nèi)擬聘用人員與公司辦理聘用手續(xù),簽訂3年固定期限勞動(dòng)合同,執(zhí)行不超過6個(gè)月的試用期,工資待遇按公司規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)不參加公司組織的崗前培訓(xùn)或不符合崗位要求的,解除勞動(dòng)合同。

四、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)確認(rèn)本人完全符合應(yīng)聘崗位的資格條件,提交報(bào)名資料即視為知悉本公告及附件所述流程和規(guī)則。

(二)資格審核工作貫穿招聘全程,招聘期間及聘用后如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在偽造學(xué)歷或其他騙取考試、聘用資格行為的,公司有權(quán)終止或取消其考試、聘用資格,且該應(yīng)聘者今后不得參加公司及其他關(guān)聯(lián)單位組織的任何招聘活動(dòng)。

(三)應(yīng)聘者如進(jìn)入資格復(fù)審、體檢程序或經(jīng)公示聘用后,因個(gè)人原因放棄聘用機(jī)會(huì)的,3年內(nèi)不得參加公司及其他關(guān)聯(lián)單位組織的任何招聘活動(dòng)。

(四)本次招聘不指定任何參考書目,不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展培訓(xùn)服務(wù)。

(五)應(yīng)聘者應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效,并保持通訊工具暢通,因電話、手機(jī)短信等聯(lián)系不暢造成無法聯(lián)系本人的,后果由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

(六)本次招聘相關(guān)信息及公示在中國(guó)貴州茅臺(tái)酒廠(集團(tuán))有限責(zé)任公司官網(wǎng)(https://www.china-moutai.com)、貴州茅臺(tái)酒股份有限公司官網(wǎng)(https://www.moutaichina.com)或貴州茅臺(tái)人事招聘系統(tǒng)發(fā)布。因應(yīng)聘者個(gè)人原因未及時(shí)查看相關(guān)通知,或查看非正規(guī)渠道轉(zhuǎn)載信息造成的一切失誤,由應(yīng)聘者負(fù)責(zé)。

(七)新冠肺炎疫情防控工作的有關(guān)要求處于動(dòng)態(tài)調(diào)整之中,應(yīng)聘者要主動(dòng)關(guān)注并嚴(yán)格遵守考試所在地疫情防控政策要求。公司或?qū)凑招鹿诜窝滓咔榉揽赜嘘P(guān)要求,適當(dāng)調(diào)整招聘工作安排,請(qǐng)應(yīng)聘者理解、支持和配合。

(八)本公告由公司負(fù)責(zé)解釋。公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計(jì)劃。

(九)招聘咨詢電話:0851-22385441;咨詢時(shí)間:工作日8:30-12:00,14:00-17:30。

附件1:貴州茅臺(tái)酒股份有限公司2022年公開招聘普通管理人員崗位信息表.xlsx

附件2:網(wǎng)上報(bào)名要求及操作說明.docx

貴州茅臺(tái)酒股份有限公司

2022年4月8日

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