為深入貫徹落實(shí)中央和省市委關(guān)于加強(qiáng)村干部隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)要求,拓寬村級(jí)黨組織書(shū)記發(fā)展通道,按照國(guó)家、省有關(guān)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員的規(guī)定,現(xiàn)面向我縣優(yōu)秀村級(jí)黨組織書(shū)記公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員,公告如下:
一、招聘崗位
鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心管理崗2名。
二、招聘條件
1. 政治素質(zhì)好,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,熱愛(ài)農(nóng)村工作,事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng),作風(fēng)扎實(shí),善于做群眾工作,身體健康。
2. 年齡不超過(guò)50周歲(1973年7月1日后出生)。
3. 具有大專及以上學(xué)歷(含在讀)。
4. 任村級(jí)黨組織書(shū)記3年及以上。
5. 2023年度被評(píng)為“五星”村級(jí)黨組織書(shū)記或2022年度、2023年度連續(xù)兩年被評(píng)為“四星”及以上村級(jí)黨組織書(shū)記。
6. 有下列情形之一的,不得報(bào)名:
(1)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
(2)受過(guò)撤銷黨內(nèi)職務(wù)或撤職及以上黨紀(jì)、政務(wù)處分的;
(3)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的;
(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(5)國(guó)家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、綜合考核、面試、考察體檢、公示、聘用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1. 報(bào)名方式及時(shí)間
報(bào)名方式:本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,符合報(bào)考條件的村級(jí)黨組織書(shū)記可到縣委組織部報(bào)名,并按要求提供報(bào)名所需材料。
報(bào)名時(shí)間:2024年7月1日—7月3日(8:30—12:00,14:30—18:00)。
報(bào)名地點(diǎn):響水縣委組織部組織科(響水縣雙園路36號(hào)縣委組織部一樓東側(cè))。
2.報(bào)名須提交的材料
(1)本人填寫(xiě)的《響水縣2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式2份(見(jiàn)附件),同時(shí)粘貼近期同底版1寸免冠彩照;
(2)本人有效身份證;
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(在讀提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告);
(4)任村居、社區(qū)黨組織書(shū)記文件;
(5)近3年年度考核結(jié)果文件;
(6)近5年縣級(jí)及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì);
(7)鎮(zhèn)(區(qū))黨(工)委、紀(jì)(工)委出具的廉政鑒定;
(8)其他崗位要求的佐證材料。
上述材料提供原件和復(fù)印件,原件審驗(yàn)后退回。
3.報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)公布的報(bào)考條件,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)應(yīng)聘信息,提交相關(guān)材料。
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,應(yīng)聘人員存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的,或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí),即取消其報(bào)考或聘用資格。
(2)本次招聘開(kāi)考比例為1∶2,報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到開(kāi)考比例的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
(二)考評(píng)
對(duì)通過(guò)報(bào)名資格審查的報(bào)名人員,進(jìn)行綜合能力考評(píng)??荚u(píng)分綜合考核和面試兩個(gè)環(huán)節(jié),綜合考核成績(jī)、面試成績(jī)均按50%計(jì)入總成績(jī)。
1. 綜合考核
由響水縣委組織部會(huì)同相關(guān)部門(mén)對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)名人員進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)和量化計(jì)分。
2. 面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試總分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。具體面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
(三)考察體檢
在面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績(jī)相同,取面試成績(jī)高者;總成績(jī)、面試成績(jī)均相同,組織加試,加試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知)。
考察組織單位制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等??疾鞓?biāo)準(zhǔn)參照鹽城市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(四)公示、辦理聘用手續(xù)
擬聘用人員名單將在響水縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間擬聘用人員被舉報(bào)有違紀(jì)違規(guī)行為,并被查證屬實(shí)的,取消其聘用資格。
因體檢、考察不合格、考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前),并將有關(guān)情況按照人事管理權(quán)限報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案。聘用備案后不再遞補(bǔ)。
對(duì)公示無(wú)異議人員,由事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù),用人單位按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。聘用人員首聘服務(wù)期一律為3年,服務(wù)期含試用期。
四、工作要求
本次公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律,做到信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),自覺(jué)接受社會(huì)的監(jiān)督,增強(qiáng)招聘工作的公開(kāi)性和透明度。
五、咨詢與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,全過(guò)程接受縣紀(jì)委監(jiān)委第二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督。
咨詢電話:0515─86889782(響水縣委組織部),0515─86878566(響水縣人社局)。
監(jiān)督電話:0515─68020013。
附件:響水縣2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
中共響水縣委組織部
響水縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年6月24日
聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn),如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除