為優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位工作人員交流辦法(試行)》等規(guī)定,現(xiàn)將中衛(wèi)市2024年事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、崗位和名額

此次公開(kāi)遴選單位30個(gè),崗位44個(gè)。具體崗位詳見(jiàn)《中衛(wèi)市2024年事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

二、范圍及資格條件

(一)遴選范圍：

中衛(wèi)市所屬各縣(區(qū))機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中正式在編在崗人員。

(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.遵紀(jì)守法、品行端正、具有良好的職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員職責(zé);

4.年齡一般為40周歲以下(1983年6月21日以后出生),部分崗位為35周歲以下(1988年6月21日以后出生);

5.具有符合崗位要求的文化程度,并符合遴選崗位專業(yè)要求;

6.新錄(聘)用人員進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作滿5年(時(shí)間截至2024年6月30日),近3年年度考核均為稱職、合格及以上等次;

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

8.符合公開(kāi)遴選崗位要求的業(yè)務(wù)水平等其他資格條件;

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)遴選:

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5.新錄(聘)用人員尚在試用期內(nèi)的或未滿最低服務(wù)期限的;

6.與招聘事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的報(bào)考者,不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序

(一)崗位查詢

報(bào)考人員可登錄中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)(http://www.nxzw.gov.cn/)查詢公開(kāi)遴選的崗位、名額及資格條件。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間。2024年6月24日8:30至6月28日18:30,共計(jì)5天。

2.報(bào)名方式。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名者須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(原件及復(fù)印件1份)、招錄(聘)文件、事業(yè)單位及主管部門同意報(bào)考證明(或報(bào)名登記表上蓋章)以及崗位要求的其他工作經(jīng)歷證明、中共黨員身份證明、資格證書等資料,并下載填寫《中衛(wèi)市2024年事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名登記表》兩份(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》),粘貼本人近期正面免冠一寸彩色照片并附帶1張一寸彩色照片(須在照片后署名以備辦準(zhǔn)考證用),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(207室)進(jìn)行報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。所學(xué)專業(yè)類別參照2024年《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專業(yè)參考目錄》。

本次公開(kāi)遴選所涉及的工作經(jīng)歷年限、崗位要求的其他資格條件(如年齡、政治面貌、資格證書等)截止時(shí)間均為2024年6月21日。

3.報(bào)考者在報(bào)考前須征求本單位及主管部門意見(jiàn),同意核準(zhǔn)后方可報(bào)考,未經(jīng)單位和主管部門同意的不得報(bào)考。

4.資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程。凡提供虛假信息、偽造有關(guān)證件、材料,填報(bào)虛假內(nèi)容騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消遴選資格,并通報(bào)所在單位,依法依規(guī)追究責(zé)任。

(三)崗位裁減及調(diào)劑

公開(kāi)遴選的筆試開(kāi)考比例(崗位有效報(bào)名人數(shù)與遴選人數(shù)之比)為3:1。對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,由遴選單位提出意見(jiàn),主管部門審核,經(jīng)中衛(wèi)市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究可適當(dāng)降低筆試開(kāi)考比例、減少名額或取消崗位,并于報(bào)名結(jié)束后在中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)公布。被取消崗位的報(bào)名人員允許改報(bào)其他崗位,改報(bào)只組織實(shí)施1次,具體改報(bào)方式電話通知報(bào)名人員本人。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有改報(bào)崗位的,視為自愿放棄遴選資格。

(四)筆試

1.筆試科目。筆試科目為綜合素質(zhì)測(cè)試,主要測(cè)試報(bào)考人員的政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、政策法規(guī)水平、寫作功底和分析解決問(wèn)題的能力等,滿分為150分。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2024年7月14日(星期日)上午9:00—11:30,考點(diǎn)設(shè)在中衛(wèi)市,具體筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。因特殊情況筆試時(shí)間地點(diǎn)需要調(diào)整的,屆時(shí)將通過(guò)中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)另行通知。報(bào)考人員須攜帶本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。筆試準(zhǔn)考證在筆試開(kāi)考前三天由中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放,逾期未領(lǐng)取的,視為自愿放棄遴選資格。

3.筆試成績(jī)查詢。筆試閱卷完成后,報(bào)考人員可在中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)查詢筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線和本人筆試成績(jī)及名次。

(五)面試

1.筆試結(jié)束后,按照參加面試人員與遴選崗位人數(shù)3:1比例,從參加筆試考生中由高分到低分確定面試人員名單。對(duì)專業(yè)性強(qiáng)又急需緊缺的遴選崗位,達(dá)不到3:1面試比例的,由遴選單位的主管部門研究決定提交人社部門,經(jīng)中衛(wèi)市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后可按參加筆試實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

2.面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)報(bào)考人員履行遴選崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力等。

3.面試滿分為150分,合格分?jǐn)?shù)線為90分,低于合格線的不列入體檢、考察范圍。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。

(六)考試總成績(jī)的計(jì)算及公布

考試總成績(jī)的計(jì)算方法為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。考試總成績(jī)按照四舍五入的原則,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試工作結(jié)束后,中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局通過(guò)中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)公布考試總成績(jī)。

(七)體檢

中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分,按崗位遴選計(jì)劃1:1的比例組織報(bào)考人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))。體檢不合格或自愿放棄體檢資格的取消該考生遴選資格,該崗位按照總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。

(八)考察

1.考察工作由各遴選單位主管部門負(fù)責(zé),成立考察工作組,按規(guī)定進(jìn)行考察?？疾熘饕扇≌勗?、查檔、測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,量化考核考生的綜合素質(zhì)。

2.考察按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的遴選資格進(jìn)行復(fù)審。

3.考察不合格或自愿放棄考察資格的,取消該考生遴選資格,該崗位按照由高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.考察工作結(jié)束后,各遴選單位主管部門將考察情況形成書面報(bào)告,提出擬遴選人員名單,報(bào)中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局。

(九)公示、辦理手續(xù)

1.根據(jù)考試、考察結(jié)果,確定擬遴選人員名單,在中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的擬聘用人員,填寫《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)審批表》(一式4份),經(jīng)中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局審定,辦理工作轉(zhuǎn)接手續(xù)。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。被遴選人員無(wú)正當(dāng)理由逾期(自接到調(diào)動(dòng)通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

2.擬聘用人員按規(guī)定辦理編制、人事、工資、檔案轉(zhuǎn)接手續(xù),并按新明確(聘用)后的崗位兌現(xiàn)其工資福利待遇。

四、注意事項(xiàng)

1.凡涉及本次遴選工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜,由中衛(wèi)市事業(yè)單位公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

2.本次遴選崗位設(shè)置、資格審查、面試、體檢、考察、公示公告等有關(guān)具體事項(xiàng)由中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交能聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼,以便在資格復(fù)審或出現(xiàn)遞補(bǔ)等情形時(shí)及時(shí)聯(lián)系。因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

4.事業(yè)單位工作人員遴選存在應(yīng)當(dāng)回避情形,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行》。

5.考試違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定和處理,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.本次公開(kāi)遴選不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。

咨詢電話:0955—7063908

附件:1.中衛(wèi)市2024年事業(yè)公開(kāi)遴選工作人員崗位表

中衛(wèi)市人力資源和社會(huì)保障局

2024年6月21日

(此件公開(kāi)發(fā)布)

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