勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司是經(jīng)勃利縣委、縣政府批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資公司，是勃利縣唯一一家國(guó)有綜合性、多元化經(jīng)營(yíng)的集團(tuán)公司。集團(tuán)公司在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，下設(shè)6家一級(jí)子公司、16家二級(jí)子公司?？傎Y產(chǎn)39.45億元，2023年主營(yíng)業(yè)收入2.19億元。經(jīng)營(yíng)范圍包括農(nóng)業(yè)、畜牧、中草藥、煤化工等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，城市供水、公共交通、物業(yè)管理等公共服務(wù)產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)代金融、電子商務(wù)、信息咨詢等新興業(yè)態(tài)產(chǎn)業(yè)。

根據(jù)集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和工作急需，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘，具體招聘事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象及待遇

（一）集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)崗位

集團(tuán)公司總經(jīng)理人選1名，參照正科級(jí)干部管理，薪資參照正科級(jí)公務(wù)員工資2倍左右。

（二）子公司領(lǐng)導(dǎo)崗位

勃利縣禾鑫農(nóng)業(yè)發(fā)展投資有限公司總經(jīng)理1名，薪資參照副科級(jí)公務(wù)員工資1.5倍左右。

（三）集團(tuán)公司內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人

部門經(jīng)理3名，薪資參照科員級(jí)公務(wù)員工資1.2倍左右。

集團(tuán)公司部門工作人員

1.資本運(yùn)營(yíng)中心工作人員3名；

2.辦公室工作人員2名；

3.規(guī)劃發(fā)展部（企業(yè)宣傳部、招商外聯(lián)部）工作人員2名；

4.項(xiàng)目管理部（質(zhì)檢安全部）工作人員1名。

以上工作人員薪資參照科員級(jí)公務(wù)員工資。

除基本工資外，享受四險(xiǎn)一金，并根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和個(gè)人績(jī)效考核情況，享受年終獎(jiǎng)和績(jī)效工資。

具體招聘條件及其他要求詳見(jiàn)《2024年勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表》（附件1）。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康；

3.具有符合報(bào)考條件的相應(yīng)學(xué)歷或取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的國(guó)（境）外同等學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

4.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月底前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書及學(xué)位證書，未取得將取消聘用資格；

5.最低服務(wù)期限為3年（含試用期6個(gè)月）；

有下列情形之一的人員，不作為本次招聘對(duì)象：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的；

2.曾因廉潔自律問(wèn)題被原單位處分或解聘的；

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

6.在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為的。

本公告所要求的年齡、學(xué)歷等時(shí)間均截至2024年6月3日(含當(dāng)日)。

三、招聘程序及辦法

（一）發(fā)布公告

“勃利縣人民政府網(wǎng)”http://www.hljboli.gov.cn/

“春風(fēng)人才網(wǎng)”https://bl2024jt.ibaoming.net/

“幸福勃利”微信公眾號(hào)

（二）報(bào)名

1.報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間自2024年6月4日8:30至6月7日17:00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站，報(bào)名網(wǎng)址：https://bl2024jt.ibaoming.net/?？忌M(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，詳細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，信守承諾，注冊(cè)個(gè)人基本信息、上傳本人近期正面免冠彩色證件照片、選擇崗位，如實(shí)提交有關(guān)信息和佐證材料，后續(xù)所有考試環(huán)節(jié)相關(guān)通知請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站。

2.資格審查

考方負(fù)責(zé)按照招聘條件標(biāo)準(zhǔn)對(duì)報(bào)名人員的身份、工作經(jīng)歷、學(xué)歷證書、電子注冊(cè)備案表等相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性進(jìn)行審核，資格審查合格人員方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。報(bào)考人員需按照《2024年勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表》提供相應(yīng)佐證材料并對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。

3.注意事項(xiàng)

報(bào)名合格人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比不得低于3：1的比例，報(bào)名達(dá)不到3：1比例的，經(jīng)縣政府同意，可適當(dāng)降低該崗位開(kāi)考比例。

（三）考試

1.筆試

（1）筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證?？忌申P(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知，登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證。

（2）筆試內(nèi)容。考試內(nèi)容為國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等方面基本常識(shí)。

（3）筆試成績(jī)滿分為100分。筆試成績(jī)低于60分者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（4）考試時(shí)需攜帶《準(zhǔn)考證》、二代身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)。

（5）查詢筆試成績(jī)?？忌卿泩?bào)名網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)。

2.面試

（1）確認(rèn)面試人選。進(jìn)入面試人選按照應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)從高到低，按進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定。達(dá)不到3:1比例的崗位，經(jīng)縣政府同意可適當(dāng)降低比例。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選。

（2）面試資格審核?？忌直救藞?bào)名登記表（網(wǎng)上自行打?。⒈救松矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份、學(xué)信網(wǎng)打印帶二維碼的電子注冊(cè)備案表、報(bào)考崗位為1001至1005需提供所在單位出具的工作證明材料進(jìn)行審核。所需材料在指定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)，未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核或?qū)徍瞬缓细竦娜藛T按照筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行順延，具體時(shí)間和地點(diǎn)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站。

（3）面試成績(jī)滿分為100分。面試成績(jī)低于60分者不予錄取。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。

3.加分項(xiàng)

（1）專業(yè)符合與報(bào)考崗位列出的急需人員筆試成績(jī)加10分。

（2）第一學(xué)歷為全日制本科并且符合與報(bào)考崗位列出的急需人員筆試成績(jī)加20分。

筆試結(jié)束后統(tǒng)一進(jìn)行加分資格審核。

4.考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=（筆試總成績(jī)+加分）×60%+面試成績(jī)×40%。均取小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)（四舍五入）。

（四）體檢

參加體檢人員根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘職位人數(shù)1:1的比例由高到低確定。如招聘崗位最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列，按筆試科目成績(jī)由高到低的順序確定體檢人選。

體檢由考生自行負(fù)責(zé)，提供二級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院出具的體檢報(bào)告，項(xiàng)目按照《國(guó)家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。體檢費(fèi)用由參加體檢人員本人承擔(dān)。體檢不合格者空缺崗位按照總成績(jī)由高到低排序的順序依次遞補(bǔ)體檢。

考試總成績(jī)及參加體檢人員名單均發(fā)布在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示。

（五）考察

擬聘用人員填寫《國(guó)企聘用人員政治審查表》，同時(shí)由勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)公司黨委組成考察組，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行1:1考察，并對(duì)人員的“三齡兩歷”等情況進(jìn)行復(fù)核?？偨?jīng)理人選由縣委按照縣管干部有關(guān)考察程序進(jìn)行考察、任用。若提供虛假材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格，或在應(yīng)聘過(guò)程中有違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，按照成績(jī)高低依次再進(jìn)行考察。

（六）公示

按照筆試、面試、體檢和考核的結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，在勃利縣人民政府網(wǎng)和報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

（七）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的，按照程序辦理聘用手續(xù)，工資待遇按勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司薪酬管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。試用期（試用期為6個(gè)月）滿后，經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，對(duì)考核不合格者，取消聘用資格（待遇）。

四、其他事宜

1.報(bào)考人員對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，取消其聘用資格；

2.報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位；

3.應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照公告規(guī)定的報(bào)名要求準(zhǔn)備材料，凡應(yīng)聘人員未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試、體檢等環(huán)節(jié)，或其他不按要求應(yīng)聘的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

4.本公告未盡事宜由勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

業(yè)務(wù)咨詢電話：0464-8538592

監(jiān)督舉報(bào)電話：13349323866

技術(shù)咨詢電話：400-1629-400轉(zhuǎn)1373

勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司

2024年6月3日

附件：

1.《2024年勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表》

勃利縣勃發(fā)利達(dá)城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司招聘計(jì)劃表

2.《專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除