一、單位簡(jiǎn)介

永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)是經(jīng)民政局注冊(cè)成立的社團(tuán)組織，主要職責(zé)是協(xié)助和承辦政府委托交辦的鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果和全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興業(yè)務(wù)，為黨委、政府實(shí)施鄉(xiāng)村振興提供決策參考和咨詢(xún)服務(wù)。

二、崗位、人數(shù)、工作地點(diǎn)及資格要求

本次計(jì)劃招聘工作人員共計(jì)2人。具體職位、人數(shù)及資格條件詳見(jiàn)附件：《永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)2023年公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》

三、招聘條件及要求

（一）基本條件

1、符合招聘崗位的各項(xiàng)資格條件；

2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；遵紀(jì)守法、品行端正，具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神；身體健康，且符合福建省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

3、有下列情形之一的不得報(bào)考：①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；②在近三年內(nèi)被認(rèn)定有人事考試作弊行為的人員；③在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢(xún)平臺(tái)查詢(xún)有失信記錄的人員；④現(xiàn)役軍人；⑤服務(wù)年限不滿(mǎn)2年（含試用期）的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理人員，下同），或招考時(shí)要求服務(wù)期且服務(wù)期未滿(mǎn)的公務(wù)員，或公務(wù)員被辭退未滿(mǎn)5年的；⑥法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，且不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

（二）具體條件及要求

1、報(bào)考人員于2002年后取得學(xué)歷的，須在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）上可查詢(xún)認(rèn)證。

根據(jù)福建省教育廳、財(cái)政廳、物價(jià)局、人事廳、發(fā)改委《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”教育的意見(jiàn)》（閩教高〔2009〕9號(hào)），經(jīng)修讀達(dá)到畢業(yè)條件并獲得“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”證書(shū)的報(bào)考人員，由省教育廳進(jìn)行省內(nèi)統(tǒng)一電子注冊(cè)，在本省范圍內(nèi)承認(rèn)其學(xué)歷、學(xué)位。此類(lèi)報(bào)考人員的“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，須在福建省“雙學(xué)位”、“雙專(zhuān)業(yè)”畢業(yè)生學(xué)位證書(shū)畢業(yè)證書(shū)信息查詢(xún)平臺(tái)（http://jyt.fujian.gov.cn/wsbs/bmcx/sxwszy/）電子注冊(cè)并可進(jìn)行查驗(yàn)。

2、持香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外學(xué)歷（位）報(bào)考的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)，可登陸中國(guó)留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢(xún)認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

3、崗位所需專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)《2023年福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》，境外院校開(kāi)設(shè)的專(zhuān)業(yè)不在該目錄內(nèi)的，由永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)結(jié)合崗位需求認(rèn)定。

4、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年6月30日；畢業(yè)證書(shū)取得截止時(shí)間為2023年7月31日。

四、招聘程序

本次公招聘采用網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、資格評(píng)分、面試、體檢、考察（考察）、公示、聘用等程序的招聘辦法。

五、網(wǎng)上報(bào)名

2、報(bào)名時(shí)間：2023年6月14日12:00至6月20日17:00。

3、報(bào)考人員補(bǔ)充材料截止時(shí)間：2023年6月21日17:00。

4、資格初審截止時(shí)間：2023年6月25日17:00。

5、報(bào)名提交的電子版材料：詳見(jiàn)附件“報(bào)名需提交材料”

6、其他應(yīng)注意事項(xiàng)：

（1）網(wǎng)上報(bào)名表里的照片應(yīng)符合如下要求：一張近期正面免冠二寸證件照.jpg格式，寬度300像素，高度400像素，分辨率為350dpi左右，大小150KB以下的彩色數(shù)碼證件照片，逾期未提交合格照片的報(bào)考者將無(wú)法及時(shí)打印本人的準(zhǔn)考證。

（2）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開(kāi)招聘考試工作的有關(guān)規(guī)定，核對(duì)本崗位報(bào)考條件。報(bào)考人員對(duì)所提供的資料與報(bào)考崗位條件設(shè)置要求是否相符自行判斷，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

六、資格初審、資格評(píng)分

中國(guó)海峽人才市場(chǎng)泉州工作部對(duì)資格初審合格人員針對(duì)學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷、工作年限等相關(guān)情況進(jìn)行資格評(píng)分，資格評(píng)分滿(mǎn)分100分，資格評(píng)分成績(jī)不帶入面試。本次資格評(píng)分成績(jī)合格線(xiàn)為65分，低于合格線(xiàn)者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

七、面試

（一）進(jìn)入面試人數(shù)：依據(jù)資格評(píng)分成績(jī)從高到低的順序按面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例確定入圍面試人選。

（二）面試采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，面試主要測(cè)試應(yīng)聘者實(shí)際能力和綜合素質(zhì)，面試分值100分，面試成績(jī)即為考生最終成績(jī)。面試成績(jī)合格線(xiàn)為70分，低于合格線(xiàn)者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、體檢、考察

1、根據(jù)招考崗位人數(shù)1:1的比例，按面試成績(jī)從高到低排名確認(rèn)入圍體檢對(duì)象。

2、入職體檢由永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)組織，費(fèi)用由體檢人員自理。體檢不合格者或自動(dòng)棄權(quán)者取消資格，按考生面試成績(jī)從高到低排名依次遞補(bǔ)。體檢缺席或體檢不合格的，不得進(jìn)入“考察”環(huán)節(jié)。

3、永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察包括但不限于有關(guān)證書(shū)、證件的真實(shí)性，任職經(jīng)歷、工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等情況。

4、被考察人員還須提供戶(hù)籍所在地相關(guān)部門(mén)出具的綜治、征信等證明。

九、公示聘用及薪酬待遇

1、公示

經(jīng)體檢、考察合格后，擬聘用人員名單將在中國(guó)海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)（http://ksbm.hxrc.com）、中國(guó)海峽人才市場(chǎng)泉州工作部微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示合格者，將通知上崗報(bào)到。擬聘用人員沒(méi)有在限定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，視為自動(dòng)棄權(quán)。擬聘用人員自動(dòng)棄權(quán)出現(xiàn)名額空缺，將按面試成績(jī)從高到低排名順序依次遞補(bǔ)。

2、薪酬待遇：

本次聘用工作人員性質(zhì)為社團(tuán)聘用合同制工作人員。聘用人員報(bào)到上崗后，永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)與其簽訂勞動(dòng)合同。試用期為2個(gè)月，正式聘用后的工資待遇，按照《永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)工資福利標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。聘用的人員最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。

附件：《永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)2023年公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》.xlsx

永春縣鄉(xiāng)村振興促進(jìn)會(huì)

2023年6月14日

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