重慶第二師范學院是一所以教育學為主、多學科協(xié)調(diào)發(fā)展、以服務(wù)0~12歲兒童成長和教師教育協(xié)同創(chuàng)新為鮮明特色的全日制普通本科師范院校。因工作需要，經(jīng)學校研究，我校決定面向社會公開招聘編外聘用工作人員。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取考試考察相結(jié)合的方式進行。

二、招聘人數(shù)

本次面向社會公開招聘工作人員53名，具體崗位條件詳見附件1。

三、招聘范圍和對象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.符合崗位所需的其他條件；

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

（二）以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人；試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員；市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽定的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）年齡計算

本公告所要求的年齡計算截止時間為公告發(fā)布之日，如“30周歲以下”，指未滿31周歲，依次類推。其中，退役軍人報考，年齡要求可放寬3周歲。

（四）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)

報考人員憑已取得的研究生畢業(yè)證書和學位證書報考，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學位）證書的，最遲須在2023年7月15日前取得應(yīng)聘條件規(guī)定的碩士研究生學歷和學位證書，其中國（境）外高校畢業(yè)人員還需在2023年7月15日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證。否則視為不具備應(yīng)聘條件。

專業(yè)資格審查參照《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》（附件3）和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）進行專業(yè)資格審核?？忌鶎W專業(yè)符合其中一個專業(yè)目錄即可。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負責資格條件審查的單位審核認定，可視為符合專業(yè)要求。

（五）特別說明

本公告所要求的條件中，所指“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級（數(shù)），如30周歲以下，均含30周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年，以此類推。

本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。

四、報名及資格審查

本次公開招聘進行網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

（一）網(wǎng)上報名。報考人員在2023年6月19日9:00至6月27日17:00期間登錄重慶第二師范學院招聘系統(tǒng)（http://139.186.210.70/cque_job/）注冊進行報名，按照規(guī)定流程和要求，填寫報名信息，并上傳電子材料，提交報考申請。報名信息填寫完整后，請及時上傳近期2寸免冠正面電子證件照片。

報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，誠信、準確填寫報考信息，用人單位將在后續(xù)資格復審環(huán)節(jié)進行審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，應(yīng)聘人員被查實提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等材料取得考試資格的，應(yīng)聘人員應(yīng)承擔由此帶來的一切后果。

（二）初審報考資格。各招聘單位根據(jù)報考人員提交的報名信息，對照崗位報考要求，在網(wǎng)上進行資格初審，并在報考人員報名后的1日內(nèi)提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由。

（三）查詢資格初審結(jié)果。報考人員請于報名后1日內(nèi)在報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。如因填報信息錯誤而未通過可在2023年6月28日17:00以前及時進行修改，重新進行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。報名人員應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位，一經(jīng)資格審查通過后，報名人員不能更改報考單位及崗位（如對資格審查結(jié)果有疑問，可咨詢具體用人部門，聯(lián)系方式見附件1）。

（四）網(wǎng)上繳費。報考人員資格初審合格后，須在2023年6月29日17：00前通過報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，按市財政、物價部門批準的標準，每名報考人員繳納報名考務(wù)費50元。報考者只能選擇一個崗位進行報名確認。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，視為自動放棄。

（五）未達到開考比例人員的處理。實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到2：1，達不到開考比例則相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的則取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者，退還其報名考務(wù)費。屬急需緊缺人才的，經(jīng)學校研究后可作為緊缺崗位開考。

五、考試

本次公開招聘考試包括用工部門測試和學校綜合面試，各崗位測試形式詳見《重慶第二師范學院2023年上半年公開招聘編外聘用工作人員崗位一覽表》（附件1）。

（一）資格復審

具體復審時間及地點由用工部門電話通知，請按照通知的時間、地點，持本人身份證、學歷證、學位證以及崗位要求的職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及其他文件資料的原件和復印件等材料，接受現(xiàn)場資格復審，復審資料見附件2。

（二）心理測試

資格復審合格者，參加心理測試。心理測試主要考察應(yīng)聘人員的心理素質(zhì)、心理健康等綜合情況。心理測試在用工部門測試時進行，測試結(jié)果不納入考核總成績，但作為是否錄用的重要參考依據(jù)。

（三）用工部門測試

用工部門測試分值100分，根據(jù)崗位性質(zhì)，采取試講、答辯、實操、案例分析等方式開展（具體測試形式由用工部門通知），時間不少于15分鐘。

進入綜合面試的人選，根據(jù)部門測試成績從高到低依次按照面試人數(shù)與招聘崗位名額2:1比例確定，且部門測試成績需達到70分以上才能進入綜合面試環(huán)節(jié)。若最后一名進入綜合面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進入。部門測試成績及進入綜合面試環(huán)節(jié)人員名單通過重慶第二師范學院人事處網(wǎng)站重要通知欄公布，請考生自行關(guān)注。

學校綜合面試

綜合面試分值100分，采取無領(lǐng)導小組面試，主要對應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量。面試具體時間、地點等在重慶第二師范學院人事處網(wǎng)站另行公布。未按規(guī)定時間到指定地點參加綜合面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。面試成績當場公布并由考生簽字確認。

綜合面試成績及進入體檢環(huán)節(jié)人員名單將在重慶第二師范學院人事處網(wǎng)站重要通知欄公布。未能形成有效競爭的崗位考生綜合面試成績未達到80分者，不得確定為體檢人選。

（六）考試總成績計算

考試總成績=部門測試成績×50% + 綜合面試成績×50%

總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時，依次按綜合面試成績、用工部門測試成績高者優(yōu)先；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由學校按規(guī)定組織實施。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按時到指定醫(yī)療機構(gòu)參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢合格者，由學校對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當及時通知考察對象本人。

考察應(yīng)堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。

對報考人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。

七、公示

考察合格的擬聘人員將在重慶第二師范學院人事處網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)及學歷（學位）、用工部門測試成績、綜合面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。

八、聘用及待遇

公示無異議的擬聘人員將與學校簽訂合同，并按學校相關(guān)規(guī)定進行聘用和管理。

所有人員須在2023年7月15日前取得應(yīng)聘條件規(guī)定的學歷、學位證書，國（境）外高校畢業(yè)人員需加持教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證，并在學校規(guī)定的時間內(nèi)前持上述證書等報到。否則視為不具備應(yīng)聘條件，取消聘用資格。

擬聘人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

九、紀律要求

對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消報名資格、考試考核資格或聘用資格；對違反招聘紀律的受聘人員，一經(jīng)查實，解除合同，予以清退。

十、其他

招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：

（一）聯(lián)系方式

1.本公告由重慶第二師范學院負責解釋?？荚嚳紕?wù)咨詢電話：023-61638809，郵箱：rsc@cque.edu.cn。

2.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：023-86868837（工作日9:00-17:00）。

（二）考生在招聘期間須保持報名時所提供的通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責任由考生承擔。

附件：

1.重慶第二師范學院2023年上半年公開招聘編外工作人員崗位一覽表

2.資格復審所需材料

3.授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄

4.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）

5.普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）

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