哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司（以下簡稱“公司”）。成立于2013年12月10日，注冊資本金五十萬元。經(jīng)營范圍：戶外廣告、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)廣告策劃、制作、發(fā)布；報(bào)刊、圖書、畫冊廣告的代理；影視廣告策劃、制作、企業(yè)形象宣傳、宣傳片、風(fēng)光片、形象片策劃拍攝制作；企業(yè)大型活動策劃與籌辦；演藝演出燈光及演播室租賃；品牌策劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、LOGO及VIP設(shè)計(jì)；服裝設(shè)計(jì)、制作、租賃、銷售；室內(nèi)裝飾裝修設(shè)計(jì)；不銹鋼設(shè)計(jì)、制作；大型活動的策劃總包；音響、燈光、城市亮化、慶典工程；演出經(jīng)紀(jì)；商業(yè)演出經(jīng)營服務(wù)；電影放映；食品、禮品、工藝美術(shù)品銷售；場地、車輛、演藝演出設(shè)備租賃；LED顯示屏銷售、安裝、維修及配件的銷售；燈具的銷售及安裝；文化活動的組織、宣傳編排及策劃服務(wù)。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開選聘工作人員，公告如下。

一、公開選聘崗位

本次選聘共8個(gè)崗位，選聘人員12名。具體崗位人數(shù)和崗位條件，詳見《哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員崗位信息表》（附件1）。

二、報(bào)名條件

（一）基本條件

1.政治素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，開拓進(jìn)取，工作業(yè)績突出，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信。

2.熱愛本職事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作意識，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

3.具備履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)知識，有較為豐富的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，市場競爭意識強(qiáng)。

4.身心健康，具備正常履行工作職責(zé)的身體和心理?xiàng)l件。

（二）資格條件

具體資格條件見《哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員崗位信息表》（附件1）。

三、公開選聘程序

發(fā)布選聘公告、報(bào)名及資格審查、能力測試（筆試、面試）、背景調(diào)查（實(shí)地考察）與體檢、討論決定、遞補(bǔ)、決定擬聘人選及公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告。2023年6月1日，通過師市政務(wù)網(wǎng)、十三師人力資源微信公眾平臺和其他公共招聘網(wǎng)站等媒體面向社會公開發(fā)布選聘信息。

（二）報(bào)名登記

1.本次報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，不接受電話、現(xiàn)場等報(bào)名方式。報(bào)名者可登錄新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第十三師政務(wù)網(wǎng)http://www.btnsss.gov.cn/、十三師人力資源微信公眾平臺下載相關(guān)資料。報(bào)名時(shí)間自2023年6月1日至2023年6月5日20：00報(bào)名截止（以網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn)），為期5天。

2.報(bào)名要求：每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)須按規(guī)定填寫《哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員報(bào)名表》（附件2）和《哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員報(bào)名基本信息匯總表》（附件3）。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)提交上傳本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書、能證明個(gè)人能力資歷的其他材料和主要工作業(yè)績證明材料電子版或掃描件，及近期2寸免冠證件照片電子版（JPG格式）。報(bào)名所需資料及報(bào)名信息可一同打包發(fā)送至1303624258@qq.com郵箱。（郵件主題標(biāo)注“職位+姓名+手機(jī)號碼”）。

3.聯(lián)系方式：李女士15688326235

（三）資格審查

資格審查與報(bào)名同步進(jìn)行，并貫穿招聘工作全過程，嚴(yán)格按照招聘公告的條件要求開展資格審查工作。應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消選聘資格，工作人員將在6月6日前以電話和短信形式通知進(jìn)入能力測試人員。

（四）能力測試。采取筆試+面試的形式進(jìn)行，委托第三方出筆試、面試試題，并印刷密封。

1.筆試。采取閉卷形式，測試行政職業(yè)能力和專業(yè)基礎(chǔ)知識，滿分100分，答題時(shí)間60分鐘。測試時(shí)間和地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況另行通知。

2.面試。根據(jù)應(yīng)聘職位，重點(diǎn)測試應(yīng)聘者的主要考核應(yīng)聘者工作思路、專業(yè)知識技能、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力等根據(jù)綜合能力測試結(jié)果。

3.確定擬聘人選。按照筆試、面試成績4:6的權(quán)重，計(jì)算應(yīng)聘人員最終得分，按照最終得分順序排序，確定擬聘人選。

（五）背景調(diào)查（組織考察）。按照確定考察對象人選，通過到原工作單位查閱檔案、調(diào)閱資料、座談、走訪等形式重點(diǎn)考察入圍人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)及廉潔等情況。經(jīng)認(rèn)定，同一職位所有考察對象均不符合任職要求的，可取消該職位的選聘，考察評議結(jié)果報(bào)公司審議。

（六）體檢。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，相關(guān)費(fèi)用由擬聘人員承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（七）討論決定。根據(jù)綜合成績，結(jié)合政審情況，由公司決定聘用人選。

（八）遞補(bǔ)。在體檢環(huán)節(jié)之前，若有擬聘人員不符合要求或主動放棄本次選聘名額的，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)選聘人員，體檢環(huán)節(jié)選聘人員只遞補(bǔ)一次，后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。

（九）決定擬聘人選及公示。根據(jù)綜合成績和背景調(diào)查情況，綜合考慮考察對象的各方面情況，由公司相關(guān)會議研究確定擬聘用人選，并在十三師政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。

（十）錄用。錄用人員簽訂勞動合同，試用期為1個(gè)月，試用期滿后，考核合格者正式錄用；考核不合格者解除勞動關(guān)系。

四、薪資待遇

按照哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司薪酬管理制度執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作實(shí)行信息公開，及時(shí)公布進(jìn)展情況，全程接受監(jiān)督，對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴(yán)肅查處，堅(jiān)決糾正；對違反審查、考試紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消錄用資格。

監(jiān)督電話：0902-2364935或17699027077。

附件：1.哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員崗位信息表

2.哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員報(bào)名表

3.哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司公開選聘工作人員報(bào)名基本信息匯總表

哈密紅星文化傳媒有限責(zé)任公司

2023年6月1日

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