為進一步加強長豐縣社會矛盾糾紛調(diào)解隊伍建設(shè),構(gòu)建大調(diào)解的社會治理格局,根據(jù)長豐縣人民政府常務(wù)會議決定,現(xiàn)委托合肥慧豐人才服務(wù)有限公司面向社會公開招聘警民聯(lián)調(diào)室調(diào)解員25名。有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
面向社會、公開招聘、考試考察、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及條件
序號 |
崗位名稱 |
崗位代碼 |
招聘人數(shù) |
專業(yè) |
學(xué)歷 |
其他 |
年齡 |
備注 |
1 |
調(diào)解員 |
20230402 |
20 |
不限 |
大學(xué)??萍耙陨?/p> |
男性 |
35周歲及以下 (1.具有心理咨詢師資格證,并從事過心理咨詢服務(wù)的;2.碩士研究生及以上學(xué)歷人員;3.具有2年以上專職調(diào)解工作經(jīng)歷的,以上人員年齡可放寬至40周歲以下) |
該崗位需全天候隨警在一線做相關(guān)警務(wù)輔助工作(需要上夜班及值班備勤) |
2 |
20230403 |
5 |
女性 |
1、招聘對象為國家承認學(xué)歷的大學(xué)??萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
(一)具有中華人民共和國國籍,合肥市戶籍或常住合肥市區(qū)域;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
2、崗位及要求中“年齡”“35周歲及以下”為“1987年4月19日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。崗位及要求中的“工作經(jīng)歷”,按足年計算,截止時間為2023年4月18日,因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
3、應(yīng)聘人員應(yīng)在2023年4月18日前取得報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(含教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書),學(xué)歷學(xué)位以國家教育行政機關(guān)認可的相應(yīng)證件文書為準。
持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認證證書。
4、有下列情形之一的人員,不得報考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員、存在“村霸”和涉黑涉惡等問題,涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的人員;
(六)有較為嚴重個人不良信用記錄的。
三、招聘程序
此次招聘工作按照網(wǎng)上報名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢和考察、公示等程序進行。
(一)網(wǎng)上報名和資格初審
1、報名方式。報考人員注冊登錄長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)報名,統(tǒng)一報名時間為2023年4月19日9:00至4月25日16:00,逾期不再接受報名。報名時,按要求逐項填寫相關(guān)信息,上傳本人電子照片,并提供有效通訊方式。報考人員須使用同一有效居民身份證報名參加考試,所提交的報考信息必須真實無誤。資格審查貫穿招考全流程,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、錄聘資格,已經(jīng)聘用的解除勞動合同并追究相關(guān)法律責(zé)任。
2、資格初審和繳費。報考人員必須于個人報名后24小時至2023年4月26日16:00前登錄長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報考人員須于2023年4月27日16:00前通過長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)繳納筆試費用,繳費成功的人員,將進入筆試環(huán)節(jié),逾期未繳費的,視為自動放棄報名。已繳費但未參加考試的應(yīng)聘者,費用不予退回。
3、開考比例。報名結(jié)束后,崗位招聘計劃數(shù)與繳費人數(shù)的比例達到1:3方可開考,未達到以上開考比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù),考試結(jié)束后退回筆試費用。其他情況不參加考試的,一律不予辦理退費,請考生慎重報考。
4、筆試時間:2023年5月13日,地點詳見準考證。完成繳費的報考人員請于2023年5月11日8:30至5月13日8:30至報名網(wǎng)站長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)自行下載打印準考證。報考人員應(yīng)按準考證指定的時間、地點,并攜帶準考證和本人有效身份證原件參加筆試。逾期未打印的或未到考場參加考試的視為自動放棄。
(二)筆試
1、筆試采取閉卷形式進行,考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識、法律基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力測試、公文處理等,滿分100分(筆試成績保留至小數(shù)點后兩位)。
2、筆試成績設(shè)定最低分數(shù)線50分,未達到最低分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。
3、筆試成績在筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。
4、依據(jù)筆試成績,從高分到低分,按照招聘計劃數(shù)1:2的比例確定面試入圍人員名單,同一崗位最后一名如有數(shù)名考生成績相同的,一并確定進入下一環(huán)節(jié)(以下遞補環(huán)節(jié)也按此原則決定取舍)。崗位招聘計劃數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的,按實際參加筆試人數(shù)確定進入下一環(huán)節(jié)。
(三)資格復(fù)審
1、入圍面試的人員須進行資格復(fù)審,資格復(fù)審時,考生須提供以下材料:
(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件2份;
(2)2寸白底證件照2張;
(3)學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書原件及復(fù)印件1份;
(4)提供“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)”下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份;
(5)長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)打印的報名資格審查表(報名表);
(6)招聘崗位要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件1份;
(7)具有心理咨詢師資格證的須提供原件及復(fù)印件1份;
(8)工作經(jīng)歷證明(勞動合同、社保證明、工作證明等);
(9)其他證明材料原件及復(fù)印件等。
若本人不能親自前往辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書,被委托人需攜帶個人有效身份證件。
2、凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格:
(1)與報考條件不符的;
(2)不能提供規(guī)定證件材料的;
(3)不能在規(guī)定時間內(nèi)接受資格復(fù)審的。
資格復(fù)審不合格或放棄的取消面試資格,所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。若出現(xiàn)筆試合成成績并列,同分人員均進入下一環(huán)節(jié)。
3、資格復(fù)審合格的報考人員,繳納面試費用并領(lǐng)取面試通知書。
4、資格復(fù)審公告在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。
(四)面試
1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分,面試成績現(xiàn)場發(fā)布(保留到小數(shù)點后兩位,第三位四舍五入)。不能按時參加面試的考生,取消其面試資格,所空名額不再遞補。
2、面試設(shè)定最低分數(shù)線60分,未達到最低分數(shù)線的考生,不予進入體檢和考察環(huán)節(jié),面試時間、地點以面試通知書為準,請考生關(guān)注長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)。
(五)總成績
筆試成績與面試成績按4:6權(quán)重合成總成績(報考人員總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%),總成績在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)發(fā)布。
(六)體檢和考察
根據(jù)總成績按所報考崗位計劃數(shù)1∶1的比例,從高分到低分確定初選人員(若出現(xiàn)總成績并列的,以筆試成績高低決定取舍)。初選人員進入體檢環(huán)節(jié)。
1、體檢標準參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實施。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見??忌鷮w檢項目結(jié)果有疑問的,可申請復(fù)檢,復(fù)檢只能進行1次,體檢最終結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員,應(yīng)在產(chǎn)后國家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前向合肥慧豐人才服務(wù)有限公司提出補檢書面申請,逾期未申請視為自動放棄,不再遞補??忌话匆?guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄體檢資格。體檢費用由考生自理。
2、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴?,由合肥慧豐人才服務(wù)有限公司根據(jù)擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)及工作經(jīng)歷等。
3、若初選人員自動放棄或在體檢、考察中不合格的,則在同崗位考生中參照確定初選人員方式依次等額有效遞補。初選人員需提供本人戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》,需提供介紹信的,可前往合肥慧豐人才服務(wù)有限公司(合肥市長豐縣南部綜合政務(wù)服務(wù)中心北樓608室)領(lǐng)取。
(七)公示
體檢、考察合格的考生作為擬錄用人員,擬錄用人員在長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)公示3天,公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員取消錄用資格。公示無異議的或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的人員,按規(guī)定程序辦理手續(xù)。
(八)錄用和待遇
1、聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,無正當(dāng)理由或未按時報到的,視為自動放棄。本人與合肥慧豐人才服務(wù)有限公司簽訂《勞動合同》。首期合同期3年,試用期3個月。試用期包含在合同期內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式錄用,不合格的取消錄用。
2、本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,應(yīng)自行和原用人單位解除勞動合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。
3、聘用人員服從用工單位統(tǒng)籌安排工作崗位、地點。
4、薪酬待遇:待遇參照《長豐縣機關(guān)事業(yè)單位編制外人員收入分配實施細則的通知(暫行)》(長辦〔2018〕58號)文件執(zhí)行;同時享受案件補貼,補貼標準參照《長豐縣人民調(diào)解員調(diào)解案件補貼辦法》(長司〔2013〕22號)文件執(zhí)行。
5、建立考生備選庫。本次招聘對已參加面試的考生進行備選登記。用工單位如出現(xiàn)人員空缺,依據(jù)相關(guān)程序和規(guī)則,在該批次考試中依據(jù)考生總成績從高分到低分的原則等額遞補(如遇分數(shù)相同的,則按照確定初選人員方法),每人只有一次遞補機會,遞補有效期設(shè)置為一年(自第一批擬聘用人員公示截止日期起計算)。
四、其它
1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、根據(jù)皖價費〔2009〕118號等文件,筆試費用45元/人/科、面試費用80元/人。
3、應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負責(zé),報名資料恕不退還,招聘單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。
4、招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作,本公告最終解釋權(quán)歸招聘單位所有。
5、應(yīng)聘人員要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,資格審查貫穿招聘全過程,違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動關(guān)系。
6、咨詢電話
(1)政策咨詢電話:0551-66676606
(2)報名平臺故障處理電話:0551-66891909
(3)咨詢時間:周一至周五(上午8:00--11:30;下午14:30--17:00)。
7、查詢網(wǎng)站:長豐英才網(wǎng)(http://www.ahcfrc.com/)
長豐縣司法局
合肥慧豐人才服務(wù)有限公司
2023年4月13日
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