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太倉(cāng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局公開招聘簡(jiǎn)章

http://www.brug-ar-menez.com   2023-04-11 17:20:52   來(lái)源:太倉(cāng)市公共人力資源市場(chǎng)

根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,特面向社會(huì)公開招聘1名工作人員?,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下:

一、招聘基本要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,無(wú)違法犯罪記錄;

3.誠(chéng)實(shí)守信、勤奮踏實(shí)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件符合漁業(yè)船員健康標(biāo)準(zhǔn);

二、招聘崗位及要求

1.招聘崗位:船長(zhǎng)1名

2.崗位要求:男性,適應(yīng)長(zhǎng)江漁政執(zhí)法巡航及過(guò)夜,具有相應(yīng)的船舶三類以上職務(wù)船員適任證書(適任證書等級(jí)高、在船上擔(dān)任船長(zhǎng)工作3年以上無(wú)安全事故、熟悉長(zhǎng)江航線優(yōu)先錄用),身體條件符合漁業(yè)船員健康標(biāo)準(zhǔn)。

3.年齡:1968年1月1日及以后出生;

4.學(xué)歷:初中及以上學(xué)歷;

5.戶籍:太倉(cāng)市;

6.退役軍人優(yōu)先考慮。

三、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月12日-2023年4月26日15:00

3.報(bào)名時(shí)需上傳附件:身份證、戶口本、學(xué)歷證書、船舶三類以上職務(wù)船員適任證書、個(gè)人正面免冠照、其他(選傳)。

4.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)并嚴(yán)格按照要求提交有關(guān)信息和材料。凡因本人填寫信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé);存在弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消資格。

5.報(bào)名后請(qǐng)應(yīng)聘人員確保通訊暢通,未通過(guò)資格預(yù)審的應(yīng)聘人員不再另行通知。

四、考試及資格審核

1.考核方式。同一崗位通過(guò)資格初審的人數(shù)超過(guò)5人的,則進(jìn)行筆試;不超過(guò)5人的,直接進(jìn)入面試。

2.筆試:如有筆試環(huán)節(jié),根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不滿1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jī)不計(jì)入下一輪成績(jī),只作為確定進(jìn)入面試人選的依據(jù)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.資格復(fù)審:對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)名者應(yīng)提供所有網(wǎng)上報(bào)名要求上傳的證件資料原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消其面試資格。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí),可在報(bào)考同一職位的筆試人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

4.面試+實(shí)操:主要考察考生的綜合素質(zhì)和駕駛執(zhí)法船艇能力。面試+實(shí)操成績(jī)低于60分的不予錄用。面試+實(shí)操時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢和考察

1.根據(jù)面試成績(jī)按照擬錄用人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單,體檢參照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

2.對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。

3.因體檢或考察不合格以及考生放棄錄用等出現(xiàn)缺額時(shí),可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中,按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、公示、錄用及待遇

1.根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄取人員名單,并進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的,辦理錄用手續(xù)。如公示不合格,可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中,按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.新錄用人員經(jīng)試用期考核合格的,予以錄用;考核不合格的,取消其錄用資格,解除勞動(dòng)合同。被錄用的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)解決。

3.新錄用人員如在試用期內(nèi)辭職或試用期考核不合格的??稍趹?yīng)聘同一職位的報(bào)名者中,按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.工資待遇參照太倉(cāng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。

七、其他

用人單位聯(lián)系電話:0512-53546686

網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話:0512-53123587(工作日周一至周五,上午9:00-11:00,下午13:00-16:30)

本簡(jiǎn)章由太倉(cāng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)解釋。

太倉(cāng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2023年4月11日

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