根據(jù)工作需要，四川省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位擬公開選調(diào)工作人員15名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)崗位

本次選調(diào)涉及四川省人力資源和社會保障廳8家直屬事業(yè)單位14個(gè)崗位（共15個(gè)選調(diào)名額），各單位簡介及具體選調(diào)條件要求詳見《2022年度四川省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》）。

二、選調(diào)范圍

全省各級黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員；全省各級各類型事業(yè)單位在編在崗人員；中央機(jī)關(guān)事業(yè)單位在川單位（包括垂直管理單位、派出單位等）在編在崗人員。

三、選調(diào)條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

1.政治立場堅(jiān)定，政治素質(zhì)過硬，道德品行良好。

2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位。

3.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力以及分析解決問題能力。

4.具有2年以上機(jī)關(guān)或事業(yè)單位工作經(jīng)歷，且歷年年度考核均為稱職（合格）及以上等次，并符合《四川省事業(yè)單位工作人員流（調(diào)）動試行辦法》等有關(guān)規(guī)定。工作年限和任職年限的時(shí)間計(jì)算截止2022年12月31日。

5.身心健康。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

5.尚處于試用期內(nèi)和尚在國、省規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)的公務(wù)員（含參公人員）、事業(yè)人員。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

（一）報(bào)名

本次選調(diào)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄，報(bào)名時(shí)間為2022年12月14日上午8:00至12月19日上午8:00。按以下程序進(jìn)行：

1.選擇崗位?？忌卿浘W(wǎng)站，認(rèn)真閱讀本公告，了解選調(diào)崗位的具體情況（詳見《崗位和條件要求一覽表》），選擇符合條件的崗位報(bào)名，每人限報(bào)1個(gè)崗位。

本次公開選調(diào)不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，考生在報(bào)名前對本公告內(nèi)容有不清楚的，可撥打本公告所列“網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話”向選調(diào)單位或選調(diào)單位主管部門進(jìn)行咨詢。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求以四川省人力資源和社會保障廳面試資格審查、考核中的復(fù)核和審核確認(rèn)的結(jié)果為準(zhǔn)。

在選調(diào)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假，報(bào)考或聘用資格一律無效，且責(zé)任自負(fù)。

根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次選調(diào)可能會調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄發(fā)布，請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

2.填報(bào)信息。報(bào)考者按照網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《四川省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)考信息表》（以下簡稱《報(bào)考信息表》）的各項(xiàng)內(nèi)容，以便選調(diào)單位了解報(bào)考者基本情況，但不作為資格審查的依據(jù)。

3. 上傳照片。報(bào)考者須下載照片審核處理工具（在《報(bào)考信息表》上傳照片處下載）進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題，可咨詢12333、028-86740101。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等，請上傳時(shí)慎重選用。

4.確認(rèn)繳費(fèi)。上傳照片質(zhì)量合格的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截至2022年12月19日18:00。按照四川省發(fā)改委、四川省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號、川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2022〕539號文件，筆試1科繳費(fèi)50元。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名且上傳照片質(zhì)量合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動放棄報(bào)考。

5. 崗位調(diào)整。選調(diào)崗位的報(bào)考人數(shù)與選調(diào)名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開考比例的，由四川省人力資源和社會保障廳調(diào)減該崗位選調(diào)名額或取消該選調(diào)崗位。調(diào)減或取消的情況，由四川省人力資源和社會保障廳2022年12月20日在選調(diào)公告發(fā)布網(wǎng)站向社會公布，相關(guān)報(bào)名費(fèi)將通過互聯(lián)網(wǎng)自動退回到報(bào)考者報(bào)名繳費(fèi)時(shí)的銀行卡賬戶。

6.打印報(bào)考信息表。上傳照片合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)考信息表》二份，供面試資格審查時(shí)使用。

7.打印準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的考生，用身份證號和姓名，于2022年12月22日至24日登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄打印本人準(zhǔn)考證?？荚嚠?dāng)天，報(bào)考者須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證（過期身份證、身份證復(fù)印件均不得作為參考證件）或社會保障卡按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。逾期未打印準(zhǔn)考證，以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行承擔(dān)。

（二）考試

本次公開選調(diào)采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行。考試分為筆試和面試，考試總成績按滿分100分計(jì)算。筆試、面試成績各占考試總成績的50%。

考試成績按以下原則計(jì)算：考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

1.筆試

筆試由四川省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織，筆試科目為《寫作能力測試》，滿分為100分，筆試地點(diǎn)在成都市。主要測試報(bào)考者的政策理論水平、分析解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試時(shí)間為2022年12月25日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績排名于2022年12月31日前公布，考生可通過四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄進(jìn)行查詢。筆試開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與選調(diào)崗位的選調(diào)人數(shù)之比不低于5∶1。

本次考試筆試期間疫情防控注意事項(xiàng)的公告，請關(guān)注四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄。

2.面試和資格審查

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按選調(diào)崗位選調(diào)人數(shù)5:1的比例確定面試入圍資格審查人選。擬進(jìn)入資格審查的最后一名為筆試成績并列的，并列人員均進(jìn)入資格審查。

資格審查及面試由四川省人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

入圍資格審查的人員持報(bào)考信息表（按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位或主管部門審核同意報(bào)考并蓋章）、身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書和崗位要求的其他有關(guān)證明材料原件和公務(wù)員（參公人員）登記表、事業(yè)單位聘用工作人員審批表復(fù)印件參加資格審查。資格審查合格者，方可取得面試資格。因資格審查不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考者履行職位職責(zé)的素質(zhì)和能力。面試工作結(jié)束后，由四川省人力資源和社會保障廳于3個(gè)工作日內(nèi)在其官網(wǎng)“人事考試”專欄公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績、總成績及排名）。

（三）體檢

1.體檢人員確定

四川省人力資源和社會保障廳根據(jù)崗位公開選調(diào)的名額，按照報(bào)考者考試總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同，按面試成績從高到低確定體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。

3.體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢在四川省人力資源和社會保障廳指定的三級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動棄權(quán)。

4.復(fù)檢及遞補(bǔ)

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知后按規(guī)定申請復(fù)檢一次。復(fù)檢由四川省人力資源和社會保障廳指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照參加面試報(bào)考者的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

（四）考察

四川省人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)組織對擬選調(diào)工作人員德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開選調(diào)崗位的匹配程度進(jìn)行全面考察，并根據(jù)考察情況研究確定本次公開選調(diào)工作人員具體人選。

（五）試用

擬選調(diào)人員需到選調(diào)單位頂崗試用1個(gè)月，主要考核職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。試用期滿考核不合格的，取消選調(diào)資格且不再遞補(bǔ)。

（六）公示

試用期滿考核合格的，在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄公示擬選調(diào)具體人選，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響本次選調(diào)的，辦理調(diào)動手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

在公開選調(diào)中，我廳將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督，對違反規(guī)定、弄虛作假選調(diào)的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其選調(diào)資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

六、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話（主要負(fù)責(zé)解釋報(bào)名政策、報(bào)考條件及專業(yè)科目筆試、面試考務(wù)等問題）：

028-86140600 省人才交流中心

028-86629219 省人事考試中心

028-86957399、81471659 省專家服務(wù)中心

028-86110780、87028605 省人力資源和社會保障信息中心

028-86129282 省人力資源和社會保障科學(xué)研究所

028-86121304 省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心

028-86110552 省職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心

028-86118227 省勞動能力鑒定服務(wù)中心

主管部門咨詢電話：

028-86612969 省人力資源和社會保障廳人事處

綜合政策咨詢電話：

028-86761165 省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：

028-86740101 省人事人才考試測評基地

監(jiān)督電話：

028-86120875 省紀(jì)委監(jiān)委駐人社廳紀(jì)檢監(jiān)察組

附件：2022年度四川省人力資源和社會保障廳直屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表

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