珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)立法研究中心為珠海市委直屬公益一類事業(yè)單位，委托珠海市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)管理，人員經(jīng)費(fèi)為市財(cái)政補(bǔ)助一類。主要任務(wù)是圍繞粵港澳規(guī)則銜接、珠澳合作體制機(jī)制創(chuàng)新、特區(qū)立法創(chuàng)新等內(nèi)容開(kāi)展制度創(chuàng)新立法研究工作，協(xié)助部分法規(guī)草案的起草工作，組織開(kāi)展立法中涉及重大利益調(diào)整事項(xiàng)咨詢論證、意見(jiàn)分歧較大事項(xiàng)聽(tīng)證及法規(guī)表決前評(píng)估等工作。因工作需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘1名立法專員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、待遇及資格條件

（一）招聘崗位

珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)立法研究中心立法專員（特設(shè)崗位合同制職員）二級(jí)崗位1名。

（二）工資待遇

享受市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位特設(shè)崗位合同制職員相關(guān)管理政策規(guī)定的薪酬待遇，薪酬水平高于珠海市事業(yè)單位在編人員平均薪酬水平。

（三）資格條件

二級(jí)立法專員

1.學(xué)歷要求：全日制碩士，本碩均為法學(xué)專業(yè)（研究生階段專業(yè)代碼A0301，本科階段專業(yè)代碼B0301），專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（見(jiàn)附件）執(zhí)行，考生不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)不一致的崗位，所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并提交所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）及其他需要提供的佐證材料；畢業(yè)院校為國(guó)內(nèi)“雙一流”高校、5所政法大學(xué)、國(guó)(境)外部分知名院校、澳門高校。（院校名錄詳見(jiàn)附件）。

2.其他要求：

①年齡35周歲以下（1986年11月18日后出生）；

②通過(guò)國(guó)家司法考試或法律職業(yè)資格考試；

③具有2年以上法律實(shí)務(wù)或法律教學(xué)研究工作經(jīng)歷，具有立法或涉港澳法治研究經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先（工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2022年11月18日）。

以上崗位所需資格條件，詳見(jiàn)《珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)立法研究中心招聘立法專員崗位表》（見(jiàn)附件）。

3.有下列情形之一者不得報(bào)名：受過(guò)紀(jì)律處分的；受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；正在接受審查尚未作出結(jié)論的；珠海市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職合同制職員（特設(shè)崗位）；不適合在政府部門工作的其他情形。

二、招聘程序和方法

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年11月18日-12月9日

2.報(bào)名方式：請(qǐng)有意向的人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)把報(bào)名相關(guān)資料發(fā)送至市人大常委會(huì)法工委郵箱rdfgw@zhuhai.gov.cn進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)需發(fā)送本人簡(jiǎn)歷、近期彩色證件照電子版、有效身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證、資格證、研究成果等相關(guān)材料掃描件。報(bào)名者在國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的，須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。咨詢電話：0756-2125808、2125818（工作日9：00—12：00，14：00—18：00）。

3.資格審查：采取人工審核方式，通過(guò)對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行審核，通過(guò)后即可參加筆試。資格審核通過(guò)后將通過(guò)珠海市人大常委會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公布《筆試通知》以及考生名單，同時(shí)將筆試時(shí)間和地點(diǎn)通過(guò)短信平臺(tái)發(fā)送至考生，請(qǐng)已報(bào)名考生保持關(guān)注?？忌鷧⒓庸P試時(shí)，必須攜帶身份證原件，未帶的不得參加筆試。

筆試考核通過(guò)的考生面試前需攜帶報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審，資格審核不通過(guò)的取消面試資格。

4.其他事項(xiàng)：符合報(bào)名條件的考生與崗位招聘人數(shù)比例一般不低于3：1，否則不予開(kāi)考；考生需持有綠色“粵康碼”或“防疫健康信息碼”查驗(yàn)方可參加面試，如現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)體溫異常將禁止進(jìn)入考場(chǎng)，工作人員將勸告考生應(yīng)立即前往發(fā)熱門診就診。

（二）招聘考試流程

1.筆試（滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分）：采取閉卷形式，主要考核專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、寫(xiě)作能力等。筆試結(jié)束后，在筆試合格考生中依成績(jī)高低順序，按崗位招聘人數(shù)1：5的比例確定面試人員，不足1：5比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

2.面試（滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分）：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需具備的素質(zhì)與能力。當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

面試時(shí)間及地點(diǎn)以珠海市人大常委會(huì)網(wǎng)站發(fā)布的《面試通知》為準(zhǔn)，同時(shí)也通過(guò)短信平臺(tái)發(fā)送至取得面試資格的考生。面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)從高到低按崗位招聘人數(shù)等額確定參加體檢和考察人員（考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%；成績(jī)分?jǐn)?shù)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位。如成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，如面試成績(jī)相同，則另行加試一題）?？忌P面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢及考察人選名單于面試后5個(gè)工作日內(nèi)在珠海市人大常委會(huì)網(wǎng)站公布。

（三）體檢和考察

1.體檢：在指定的本市縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。體檢時(shí)間另行通知。

2.考察：主要考察應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、身心健康、人際溝通等方面的情況。

（四）確定擬聘人員

體檢及考察合格者確定為擬聘人員，名單在珠海市人大常委會(huì)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定程序和權(quán)限審批并辦理錄用手續(xù)。

如發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違法、弄虛作假行為，將取消其錄用資格。

（五）辦理聘用手續(xù)

公示期滿無(wú)異議的，報(bào)珠海市職員服務(wù)中心辦理勞動(dòng)合同簽訂手續(xù)。

三、紀(jì)檢監(jiān)督

招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)督，紀(jì)檢監(jiān)督電話：0756-2125825。

四、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有如下情形之一的，一律取消聘用資格：未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；不服從組織安排的；提供虛假報(bào)名材料,偽造、涂改證件、證明，或者以作弊或其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；體檢或考察不合格的；有違法犯罪記錄的；因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的。

（二）因考生放棄或被取消擬聘資格、體檢或考察不合格而導(dǎo)致崗位缺額的，可按合格考生考試總成績(jī)高低順序依次等額遞補(bǔ)。

（三）未盡事宜，由珠海市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)立法研究中心

2022年11月11日

附件1：珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)立法研究中心立法專員合同制職員特設(shè)崗位設(shè)置情況表.xls

附件2：廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

附件3：院校名錄.doc

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