一、細胞藥物平臺
☆免疫細胞研發(fā)工程師/助理工程師（1-2名）
崗位職責：
1. 負責免疫細胞治療產(chǎn)品的工藝開發(fā)及優(yōu)化。主要從事免疫細胞分離，細胞工程化改造，免疫細胞擴增，以及相關(guān)質(zhì)量控制方法的建立等研發(fā)工作；
2. 按要求及時完成實驗記錄，工藝研究報告和生產(chǎn)批記錄；
3. 起草、修訂有關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和儀器相關(guān)的標準操作規(guī)程，并定期進行儀器設(shè)備的維護；
4. 準備和撰寫IND及其他項目申報資料；
5. 參與研究院細胞藥物平臺的前期建設(shè)工作；
6. 領(lǐng)導安排的工作相關(guān)事項。
任職要求：
1. 免疫學、生物學、基礎(chǔ)醫(yī)學或其他相關(guān)專業(yè)碩士學歷；或本科學歷一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
2. 有免疫細胞產(chǎn)品研發(fā)或GMP細胞藥物生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 熟悉細胞培養(yǎng)、免疫細胞分離、流式檢測、分子克隆等實驗技能；
4. 熟練的中英語讀寫能力（英語六級以上），能夠快速查閱并理解英文文獻；
5. 具有良好的人際相處及團隊協(xié)作精神，工作努力踏實，且能夠適應具有較高競爭性的環(huán)境。
☆質(zhì)粒/病毒載體工藝研發(fā)工程師/助理工程師（1-2名）
崗位職責：
1. 負責質(zhì)粒/病毒載體的工藝開發(fā)和驗證。主要從事質(zhì)粒、病毒載體質(zhì)的生產(chǎn)和純化，以及相關(guān)質(zhì)量控制方法的建立等研發(fā)工作；
2. 按要求及時完成實驗記錄，工藝開發(fā)報告和生產(chǎn)批記錄；
3. 起草、修訂有關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和儀器相關(guān)的標準操作規(guī)程，并定期進行儀器設(shè)備的維護；
4. 準備和撰寫IND及其他項目申報資料；
5. 參與研究院細胞藥物平臺的前期建設(shè)工作；
6. 領(lǐng)導安排的工作相關(guān)事項。
任職要求：
1. 微生物學、生物學、基礎(chǔ)醫(yī)學或其他相關(guān)專業(yè)碩士學歷；或本科學歷一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
2. 有質(zhì)粒DNA或慢病毒載體GMP生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 掌握微生物學及細胞培養(yǎng)的基礎(chǔ)知識和實驗技能；
4. 有核酸、病毒或生物大分子的純化經(jīng)歷，且熟悉AKTA層析、超濾等蛋白質(zhì)或核酸純化技術(shù)。
5. 熟練的中英語讀寫能力（英語六級以上），能夠快速查閱并理解英文文獻；
6. 具有良好的人際相處及團隊協(xié)作精神，工作努力踏實，且能夠適應具有較高競爭性的環(huán)境。
二、實驗動物平臺
☆GLP實驗室負責人（1名）
崗位職責：
1.GLP實驗室建設(shè)、管理和質(zhì)量控制；
2.GLP資質(zhì)申請，起草、修訂相關(guān)SOP；
3.按照SOP執(zhí)行或安排相關(guān)實驗，包括實驗動物建模、給藥、藥效及毒理分析等；
4.負責GLP相關(guān)規(guī)范的培訓，按標準完成及管理實驗記錄和項目報告。
任職要求：
1.碩士及以上學歷，生物學、醫(yī)學、藥學、獸醫(yī)學相關(guān)專業(yè)，熟悉GLP管理及規(guī)范；
2.有國內(nèi)外GLP實驗室或機構(gòu)2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟練的中英文讀寫能力，能夠快速查閱并理解英文文獻；
4.工作努力踏實、態(tài)度嚴謹、善于溝通、具有團隊協(xié)作精神。
☆基因編輯研發(fā)工程師/助理工程師（1-2名）
崗位職責：
1.基因編輯技術(shù)優(yōu)化和開發(fā)，用于轉(zhuǎn)基因或疾病相關(guān)動物模型構(gòu)建；
2.基于胚胎干細胞探索超大片段基因工程改造方法；
3.基因編輯動物模型的鑒定及質(zhì)量控制；
4.分子實驗室設(shè)備運行、維護和實驗材料管理；
5.起草、修訂相關(guān)SOP，按標準完成實驗記錄和項目報告。
任職要求：
1.碩士及以上學歷，生物技術(shù)、分子生物學相關(guān)專業(yè)，熟悉分子克隆、基因工程改造、實驗動物模型等領(lǐng)域；
2.有基因編輯和胚胎干細胞研究經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟練的中英文讀寫能力，能夠快速查閱并理解英文文獻；
4.工作努力踏實、態(tài)度嚴謹、善于溝通、具有團隊協(xié)作精神。
☆實驗動物獸醫(yī)工程師/助理工程師（1-2名）
崗位職責：
1.實驗動物的引種、檢疫、繁育；
2.實驗動物的健康監(jiān)測、質(zhì)量檢測、生物凈化實施和監(jiān)管；
3.實驗動物的福利倫理審核、福利保障監(jiān)督和管理；
4.起草、修訂相關(guān)SOP及規(guī)章制度，并負責相關(guān)員工的培訓。
任職要求：
1.碩士及以上學歷，動物醫(yī)學、動物科學、畜牧獸醫(yī)相關(guān)專業(yè)，有國家執(zhí)業(yè)獸醫(yī)師認證；
2.熟悉SPF動物房基本管理，有豐富的大小鼠實驗操作、手術(shù)及獸醫(yī)經(jīng)驗；
3.愛護動物，具有強烈的責任心和愛心；
4.工作努力踏實、態(tài)度嚴謹、善于溝通、具有團隊協(xié)作精神。
☆無菌動物生產(chǎn)及繁育工程師/助理工程師（1-2名）
崗位職責：
1.無菌動物的生產(chǎn)、繁育、質(zhì)量及規(guī)?？刂?，凈化技術(shù)的優(yōu)化及開發(fā)；
2.無菌動物房、實驗室及相關(guān)設(shè)施的管理、運行及維護；
3.配合研究人員開展無菌動物相關(guān)的實驗及研究工作；
4.起草、修訂相關(guān)SOP及規(guī)章制度，并負責相關(guān)員工的培訓。
任職要求：
1.碩士及以上學歷，動物醫(yī)學、動物科學、微生物學或免疫學相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉無菌動物的生產(chǎn)、繁育、飼養(yǎng)，或具有無菌動物/悉生動物相關(guān)研究經(jīng)驗；
3.熟練的中英文讀寫能力，能夠快速查閱并理解英文文獻；
4.工作努力踏實、態(tài)度嚴謹、善于溝通、具有團隊協(xié)作精神。
三、小分子藥物平臺
☆小分子藥物設(shè)計工程師/助理工程師 （1-2名）
崗位職責：
1. 根據(jù)項目需求，利用計算化學方法或各類CADD軟件對相關(guān)的藥物靶點進行分析，指導小分子藥物設(shè)計和結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作；
2. 根據(jù)相關(guān)靶點的三維結(jié)構(gòu)，應用各類CADD軟件對藥化同事設(shè)計的目標化合物分子進行相關(guān)分析研究，協(xié)同藥化、藥理團隊一起制定篩選標準和計劃，篩選出候選化合物（PCC）；并根據(jù)項目進展及時調(diào)整研發(fā)方向；
3. 分析苗頭化合物或先導化合物與相關(guān)靶點的作用方式，清晰完整地完成實驗記錄、實驗報告書；
4. 能夠高效檢索國內(nèi)外創(chuàng)新藥物方面的相關(guān)資料。相關(guān)的資料，論文與專利交底書撰寫和提交
任職要求：
1. 計算機輔助藥物設(shè)計相關(guān)專業(yè)或相關(guān)研究方向，碩士及以上學歷；
2. 具有3年以上創(chuàng)新藥開發(fā)經(jīng)驗，具備較強的計算機輔助藥物設(shè)計研發(fā)能力及一定的藥物化學、藥物合成方面的知識；
3. 掌握計算機輔助藥物設(shè)計的基本原理和常見的靶點對接技術(shù)，熟悉常見靶點晶體結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)庫；
4. 精通Unix/Linux操作系統(tǒng)，熟練DS、Sybyl、MOE等藥物設(shè)計軟件和分子模擬軟件的使用、熟練DOCK、AutoDock等分子對接軟件的使用；
5. 至少獨立承擔或組織過一個計算機輔助藥物設(shè)計的成功開發(fā)；
6. 較好團隊意識及協(xié)作精神，善于溝通、責任心強、吃苦耐勞，執(zhí)行力很強。
☆小分子藥物合成工程師/助理工程師 （2-3名）
崗位職責：
1. 參與小分子藥物的設(shè)計和結(jié)構(gòu)優(yōu)化，設(shè)計合成路線，完成中間體和目標化合物的合成與純化，并在需要時進行工藝放大；
2. 具有一定的領(lǐng)導能力，能領(lǐng)導3-5人的有機合成小組，協(xié)調(diào)組員之間的關(guān)系，幫助解決其項目中遇到的問題，高效率完成任務。
3. 完成文獻的查閱和圖譜解析，完成化合物合成路線的設(shè)計并驗證其可行性；
4. 熟悉新藥項目資料的文獻檢索，各種國內(nèi)相關(guān)注冊法規(guī)及要求；制定項目研發(fā)計劃并協(xié)調(diào)計劃的執(zhí)行，對研發(fā)中出現(xiàn)的問題進行分析并及時解決；
5. 能夠高效檢索國內(nèi)外創(chuàng)新藥物方面的相關(guān)資料。相關(guān)的資料，論文與專利交底書撰寫和提交。
任職要求：
1. 藥物化學、有機化學等相關(guān)專業(yè)碩士及以上，具有3年以上有機合成經(jīng)驗; 具有創(chuàng)新藥物研發(fā)或以新藥研發(fā)為主要業(yè)務的CRO公司的工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2. 具備很強的有機化學科研經(jīng)驗，熟悉有機化學的專業(yè)知識和最新進展，能夠完成相關(guān)有機小分子合成課題的研發(fā)工作，包括路線設(shè)計，合成或者工藝實施，技術(shù)改進等。
3. 有機合成理論基礎(chǔ)扎實，熟悉各類有機合成實驗操作技能和結(jié)構(gòu)確證方法（NMR.，LC-MS，HPLC，MS，IR）能夠熟練使用實驗儀器進行化合物分離純化和結(jié)構(gòu)鑒定；
4. 較好團隊意識及協(xié)作精神，善于溝通、責任心強、吃苦耐勞，執(zhí)行力很強。
四、公共儀器平臺
☆流式檢測中心助理工程師（1名）
崗位職責：
1. 承擔分析型和分選型流式細胞儀的操作、維護等工作；
2. 定期組織或參與流式細胞分析和分選儀器的專項培訓及人員準入管理；
3. 支持和協(xié)調(diào)流式細胞儀對研究院內(nèi)各個課題組的日?？蒲蟹展ぷ鳎瑓f(xié)助流式檢測中心內(nèi)實驗項目的開展；
4. 積極參與承接研究院流式相關(guān)的項目，高效的推動項目進展；
5. 負責本職位各項資料、文件、數(shù)據(jù)的歸檔、標識、保存管理；
6. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 生命科學或醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷學位，細胞生物學、分子生物學、免疫學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 擁有2年以上流式細胞分析和分選相關(guān)的工作/研究經(jīng)驗，面試優(yōu)異者可放寬工作經(jīng)驗要求；
3. 性格開朗，善于溝通交流，認真負責，具有團隊合作精神；
4. 身心健康，能穩(wěn)定工作。
☆影像檢測中心工程師/助理工程師
崗位職責：
1. 負責高分辨率激光共聚焦顯微鏡等儀器的操作；
2. 負責影像檢測中心運行和激光共聚焦顯微鏡的日常維護保養(yǎng)和數(shù)據(jù)保存等工作；
3. 負責影像檢測中心技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、應急預案等規(guī)章制度的建立；
4. 負責定期組織或參與激光共聚焦顯微鏡的專項培訓及人員準入管理；
5. 負責支持和協(xié)調(diào)激光共聚焦顯微鏡對院內(nèi)各個課題組的日?？蒲蟹展ぷ?；
6. 負責影像檢測中心內(nèi)實驗活動的協(xié)助及激光共聚焦顯微鏡技術(shù)支持；
7. 積極承接研究院激光共聚焦顯微鏡相關(guān)的項目，高效的推動項目進展；
8. 負責本職位各項資料、文件的歸檔、標識、保存管理；
9. 協(xié)助平臺負責人和研究院完成各項檢查和接待工作；
10. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 生命科學或醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷學位，細胞生物學、分子生物學、免疫學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 擁有豐富的切片制備經(jīng)驗，2年以上的激光共聚焦顯微鏡和普通激光顯微鏡操作經(jīng)驗，面試優(yōu)異者可放寬工作經(jīng)驗要求；
3. 性格開朗，善于溝通交流，認真負責，具有團隊合作精神；
4. 身心健康，能穩(wěn)定工作。
五、生物安全平臺
☆生物安全平臺助理工程師（2名）
崗位職責：
1. 參與生物安全平臺建設(shè)過程中的認證認可、操作資質(zhì)申報等相關(guān)工作;
2. 負責生物安全平臺運行和維護工作；
3. 負責生物安全平臺生物安全技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、應急預案等規(guī)章制度的建立;
4. 負責生物安全平臺人員培訓及人員準入管理;
5. 負責生物安全平臺消毒處置、防護監(jiān)控等工作;
6. 負責生物安全平臺內(nèi)實驗活動的協(xié)助及生物安全支持;
7. 協(xié)助平臺負責人和研究院完成各項檢查和接待工作；
8. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 生命科學或醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷學位;
2. 微生物學、免疫學、病原生物學或公共衛(wèi)生等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；有生物安全實驗室管理或?qū)嶒灢僮骷寄苷邇?yōu)先考慮；
3. 性格開朗，善于溝通交流，認真負責，具有團隊合作精神;
4. 身心健康，能穩(wěn)定工作。
六、大分子藥物平臺
☆大分子藥物發(fā)現(xiàn)高級工程師/工程師
崗位職責：
1.從事治療性大分子創(chuàng)新藥物研發(fā)，通過分子、細胞和動物水平實驗開發(fā)腫瘤、免疫及其它相關(guān)領(lǐng)域的生物新藥并驗證其功能；
2.獨立開展靶點篩選、先導大分子藥物篩選、大分子藥物優(yōu)化、質(zhì)量檢定、結(jié)構(gòu)確證、細胞水平和實驗動物水平功能研究等；
3.獨立開展分子克隆、細胞培養(yǎng)、蛋白純化、Western blot、qPCR、流式細胞術(shù)、液相質(zhì)譜、小鼠動物模型等相關(guān)實驗；
4.在PI的指導下，制定階段性實驗計劃并撰寫報告，系統(tǒng)分析總結(jié)階段性實驗結(jié)果，開展項目階段性匯報及技術(shù)報告；
5.通過查閱文獻，獨立分析和解決實驗中出現(xiàn)的疑難問題并優(yōu)化實驗條件；
6.按照研究院的實驗記錄以及檔案管理條例要求，認真按時整理實驗記錄和數(shù)據(jù)并提交歸檔；
7.參與實驗室日常工作，如SOP培訓及修訂、實驗室的儀器設(shè)備維護、運營管理等；
任職要求：
1.腫瘤生物學、免疫學、細胞生物學、藥理學、遺傳學、病毒學、微生物學、生物化學、分子生物學、蛋白質(zhì)組學、生物工程、動物醫(yī)學、醫(yī)學、藥學、生物制藥、生命科學、生物技術(shù)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)。有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。碩士或博士學歷優(yōu)先；
2.具備扎實免疫學、腫瘤學或細胞生物學等相關(guān)學科研究的基礎(chǔ)知識和常用技能。了解生物制藥的研發(fā)流程和相關(guān)功能組的工作內(nèi)容；
3.具備嚴謹和客觀的科研思路及實驗習慣，統(tǒng)籌實驗設(shè)計和實驗計劃，有較強的實驗執(zhí)行能力，在實驗時具備發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力，能客觀分析實驗數(shù)據(jù)結(jié)果并撰寫報告；
4.具備較強的溝通能力，能夠獨立協(xié)調(diào)好組內(nèi)及組間工作；
5.英文水平良好，能熟練檢索和閱讀英文文獻；
☆抗體研發(fā)高級工程師/工程師
崗位職責：
1.利用多種抗體發(fā)現(xiàn)技術(shù)篩選指定靶點的先導抗體；
2.設(shè)計并構(gòu)建指定靶點的抗原表達體系，獲取抗原并驗證；
3.可使用但不限于傳統(tǒng)雜交瘤、構(gòu)建抗體展示庫、單B細胞篩選等技術(shù)，篩選針對特定靶點的功能性抗體并驗證；
4.設(shè)計并構(gòu)建抗體真核表達體系并驗證其功能，最終獲得可供開展藥品CMC研發(fā)的先導抗體序列；
5.按照研究院的實驗記錄以及檔案管理條例要求，認真按時整理實驗記錄和數(shù)據(jù)并提交歸檔；
6.參與實驗室日常工作，如SOP培訓及修訂、實驗室的儀器設(shè)備維護、運營管理等；
任職要求：
1.分子、細胞、免疫、生物制藥等相關(guān)專業(yè)。有多年抗體發(fā)現(xiàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。碩士或博士學歷優(yōu)先；
2.具備扎實免疫學、腫瘤學或細胞生物學等相關(guān)學科研究的基礎(chǔ)知識和常用技能。了解生物制藥的研發(fā)流程和相關(guān)功能組的工作內(nèi)容；
3.具備蛋白重組表達、抗體發(fā)現(xiàn)、抗體功能驗證等相關(guān)實驗操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.具備嚴謹和客觀的科研思路及實驗習慣，統(tǒng)籌實驗設(shè)計和實驗計劃，有較強的實驗執(zhí)行能力，在實驗時具備發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力，能客觀分析實驗數(shù)據(jù)結(jié)果并撰寫報告；
5.具備較強的溝通能力，能夠獨立協(xié)調(diào)好組內(nèi)及組間工作；
6.英文水平良好，能熟練檢索和閱讀英文文獻；
☆蛋白真核表達純化工程師/助理工程師
崗位職責：
1.蛋白（抗體、抗原、融合蛋白等）真核表達，包括載體設(shè)計與構(gòu)建，蛋白純化與鑒定；
2.抗體工程化改造，包括人源化、親和力成熟、類型轉(zhuǎn)換、成藥性改造等；
3.抗體穩(wěn)轉(zhuǎn)細胞株構(gòu)建與驗證，種子庫構(gòu)建與驗證；
4.抗體小試工藝開發(fā)，包括質(zhì)量分析、結(jié)構(gòu)確證、細胞培養(yǎng)、蛋白純化和制劑處方。抗體中試放大與驗證；
5.按要求及時完成實驗記錄，工藝研究報告和生產(chǎn)批記錄；
6.起草、修訂相關(guān)生產(chǎn)工藝和儀器相關(guān)的標準操作規(guī)程等。
任職要求：
1.生物科學、生物工程、生物制藥相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學歷優(yōu)先；
2.具備蛋白真核表達、抗體工程、細胞工程、抗體生產(chǎn)制備經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具備嚴謹和客觀的科研思路及實驗習慣，統(tǒng)籌實驗設(shè)計和實驗計劃，有較強的實驗執(zhí)行能力，在實驗時具備發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力，能客觀分析實驗數(shù)據(jù)結(jié)果并撰寫報告；
4.具備較強的溝通能力，能夠獨立協(xié)調(diào)好組內(nèi)及組間工作；
5.英文水平良好，能熟練檢索和閱讀英文文獻。
崗位待遇：根據(jù)應聘者能力、經(jīng)驗、崗位職責，依照相關(guān)規(guī)定一人一議，提供具有較強市場競爭力的薪資待遇。
應聘方式：請將自薦信、個人簡歷及其他能夠證明本人能力的相關(guān)材料發(fā)送至大健康研究院人才引進郵箱（孫老師：hr@ihm.ac.cn，郵箱主題請務必注明申請職位+姓名）
聲明:內(nèi)容以官方為準，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除
蘇ICP備2021002757號