一、企業(yè)基本情況

長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司始成立于1991年，前身為長春市建設(shè)投資公司。2001年，在建投公司基礎(chǔ)上，重組成立了長春城市開發(fā)（集團(tuán)）有限公司，主要從事城市基礎(chǔ)設(shè)施項目投資、融資、建設(shè)、管理、國有資產(chǎn)經(jīng)營等業(yè)務(wù)。2020年10月，改組組建為長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司（以下簡稱“城開農(nóng)投集團(tuán)”），在鞏固原有業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，突出向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化領(lǐng)域發(fā)展。截至2021年底，企業(yè)注冊資本金69億元，資產(chǎn)總額511億元，負(fù)債總額266億元，資產(chǎn)負(fù)債率為52.01%，信用等級為AAA級。

二、招聘計劃及崗位條件

第一期擬面向社會公開招聘28人。具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及任職要求條件詳見《城開農(nóng)投集團(tuán)2022年第一批社會化公開招聘計劃表》(附件1)。

三、報名資格條件

根據(jù)城開農(nóng)投集團(tuán)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本次公開招聘崗位職責(zé)要求，應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下條件：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄;

2.愛崗敬業(yè)，熟悉崗位所需知識；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合相應(yīng)崗位任職要求。

四、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、討論決定、公示、聘用等程序進(jìn)行，具體招聘工作由集團(tuán)委托的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)完成。

（一）報名

1.招聘信息發(fā)布渠道

市國資委網(wǎng)站http://ccgzw.changchun.gov.cn;

城開農(nóng)投集團(tuán)網(wǎng)站http://www.ccckjt.com

智聯(lián)招聘網(wǎng)站http://www.zhaopin.com

畜牧公司招聘的畜牧養(yǎng)殖、屠宰加工等專業(yè)技術(shù)管理崗位采取獵頭機(jī)構(gòu)推薦方式。

2.報名時間及方式

自發(fā)布公告之日起至2022年8月5日16:00截止，若應(yīng)聘人數(shù)未達(dá)到1:3比例的崗位，報名截止時間將順延至8月15日16:00，報名期截止后將不再受理。

本次招聘報名采取網(wǎng)上報名的方式，不接受現(xiàn)場報名及信件寄送。有意并符合招聘條件者登錄招聘網(wǎng)站，按要求投遞簡歷，并將《長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員申請表》（附件2）和本人有效期內(nèi)身份證、近期白底2寸電子版證件照、學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)歷證書驗證證明（即《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）、專業(yè)（執(zhí)業(yè)、職業(yè)）資格證書、近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎材料、所在企業(yè)及個人任職職位及時間符合要求的相關(guān)材料等掃描件，整理成以應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式（例如“張三+崗位+手機(jī)號碼”）命名的壓縮文件發(fā)送至郵箱ckntjt2020@163.com。

（二）資格審查

應(yīng)聘人員發(fā)送簡歷后，由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)崗位資格條件對應(yīng)聘人員信息的真實性、是否符合應(yīng)聘資格條件及崗位匹配性進(jìn)行審查和擇優(yōu)篩選，資格審查通過人員方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

（三）筆試考核

應(yīng)聘人員根據(jù)通知要求參加筆試，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的人員請務(wù)必攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷證書驗證證明（即《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）、職業(yè)資格證書、注冊執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書、獎勵證書、專利證書等網(wǎng)上報名所提供證件的相關(guān)原件及彩色復(fù)印件。

由獵頭機(jī)構(gòu)推薦的相關(guān)崗位人選直接參加面試。

（四）面試考核

依據(jù)筆試成績確定參加面試人選，按照規(guī)定時間統(tǒng)一進(jìn)行面試。

（五）背景調(diào)查

綜合各測評考核情況，擇優(yōu)確定考察人選，由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)對人選進(jìn)行背景調(diào)查，并出具調(diào)查報告。

（六）體檢

根據(jù)面試成績排名順序，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)在指定醫(yī)院體檢，體檢不合格人員取消聘用資格。

（七）討論決定

根據(jù)綜合評議、背景調(diào)查情況，按照人崗相適原則，由集團(tuán)黨委研究確定擬聘用人選。

（八）公示

由第三方機(jī)構(gòu)對擬聘用人員在集團(tuán)內(nèi)進(jìn)行為期三天的公示。公示過程中，反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格，并根據(jù)實際情況進(jìn)行遞補。

（九）聘用

公示無異議的，集團(tuán)按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為3個月，試用期滿考察不合格者，解除聘用。

五、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作實行信息公開，及時公布進(jìn)展情況，接受監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴(yán)肅查處，堅決糾正;對違反審查紀(jì)律的人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消錄用資格。

六、其他事項

1.綜合評議將在符合疫情防控要求、控制規(guī)模、確保面試安全的前提下，有序組織實施。

2.應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為教育部門認(rèn)證認(rèn)可的學(xué)歷(學(xué)位)。取得國外學(xué)歷學(xué)位的報考人員憑已取得的學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》參加資格審查。

3.資格審查貫穿整個招聘過程，應(yīng)聘者應(yīng)對本人填報的信息、提供資料的真實、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，應(yīng)聘者個人資料僅應(yīng)用于此次招聘，不公開、不退還。

4.應(yīng)聘人員須在應(yīng)聘期間保持本人手機(jī)暢通。對通知未在規(guī)定時間內(nèi)回復(fù)的，視為自動放棄。

5.本次招聘工作未盡事宜由長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0431-81903041。

附件1：長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年第一期社會化公開招聘計劃表

附件2：長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員申請表

長春城開農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司

2022年7月26日

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