根據(jù)《貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司、貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)銷售有限公司、貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司2022年度公開招聘公告》，公司分別于2022年7月14日、7月21日、7月25日在公司三樓會(huì)議室組織進(jìn)行面試，現(xiàn)將面試成績、綜合成績及相關(guān)事宜公示如下：

一、面試成績、綜合成績見附件。

二、貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司基酒辦公室信息管理員崗位進(jìn)面考生趙金發(fā)、李小霞于2022年7月21日進(jìn)行面試，因兩人綜合成績相同，于2022年7月25日進(jìn)行面試加試，以面試加試成績?yōu)樽罱K成績。其中，李小霞82.4分，趙金發(fā)面試成績86分，按分?jǐn)?shù)高到低排序趙金發(fā)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

三、因進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)低于2:1比例，根據(jù)《貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司、貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)銷售有限公司、貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司2022年度公開招聘公告》規(guī)定，取消本次貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司財(cái)務(wù)部經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析員、企業(yè)管理部企業(yè)管理員、集中采購中心綜合管理員及貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司企業(yè)管理部流程管理員四個(gè)崗位的招聘計(jì)劃。

四、根據(jù)崗位綜合成績（筆試占比50%，面試占比50%）從高到低排序，按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定資格復(fù)審和參加體檢人選。

（一）資格復(fù)審主要審查應(yīng)聘者報(bào)名信息真實(shí)性、有無吸毒史、是否為失信聯(lián)合懲戒人員、是否有違法犯罪記錄等事項(xiàng)。不配合資格復(fù)審的視為放棄應(yīng)聘資格。

（二）體檢參照《中國貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）有限責(zé)任公司用工體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)由參檢人員自行承擔(dān)，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢前參檢人員需提交《體檢申請書》，其中，血檢、尿檢以當(dāng)次采集樣本檢驗(yàn)結(jié)果為準(zhǔn)，不重復(fù)采集樣本，不復(fù)查檢驗(yàn)結(jié)果。其他項(xiàng)目參檢人員在體檢過程中對體檢結(jié)果有異議的，可以當(dāng)場要求復(fù)查一次，體檢結(jié)束后一律不安排復(fù)查。

如有應(yīng)聘者因資格復(fù)審或體檢不符合聘用要求的，按照崗位綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

五、資格審查貫穿全程，成績公示期間將對入圍人員進(jìn)行資格考察，如需出具相關(guān)資料的，考察對象應(yīng)配合出具相關(guān)資料，不配合復(fù)審和政審工作或拒絕提供相關(guān)資料的，視為放棄資格。

六、資格復(fù)審、體檢時(shí)間、地點(diǎn)將以短信和電話形式另行通知。

七、公示時(shí)間：2022年7月27日至7月29日，公示期內(nèi)對成績有異議的，請向貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司人事勞資部反映。

貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司人事勞資部聯(lián)系電話：0851-22316831。

附件：貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)有限公司、貴州茅臺(tái)酒廠（集團(tuán)）保健酒業(yè)銷售有限公司、貴州省仁懷市仁帥酒業(yè)有限公司2022年社會(huì)招聘面試成績及綜合成績公示 .xlsx

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2022年7月27日