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2022年蓮都區(qū)學(xué)前教育待聘教師進(jìn)城考核方案

http://www.brug-ar-menez.com   2022-07-27 11:20:06   來(lái)源:蓮都區(qū)人民政府-區(qū)教育局
為促進(jìn)我區(qū)學(xué)前教育待聘教師的有序流動(dòng)和隊(duì)伍優(yōu)化組合,調(diào)動(dòng)學(xué)前教育待聘教師的工作積極性,進(jìn)一步提高幼兒園的教育質(zhì)量和辦學(xué)效益,加快我區(qū)學(xué)前教育事業(yè)的健康發(fā)展。特制定本考核方案。

一、考核對(duì)象

蓮都區(qū)待聘教師儲(chǔ)備庫(kù)中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前教育待聘教師。

二、資格條件

申報(bào)對(duì)象須同時(shí)具備以下1、2、3點(diǎn)的資格條件。

1.考核對(duì)象須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園任教滿2年;被聘任中級(jí)及以上職稱的教師,須在原鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園服務(wù)滿3年;

2.須具有??萍耙陨蠈W(xué)歷;

3.近2年個(gè)人年度考核均為合格及以上等次;2021學(xué)年個(gè)人年度考核成績(jī)位居本園前70%;

4.取得區(qū)級(jí)及以上學(xué)科帶頭人榮譽(yù)稱號(hào)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)待聘教師,在服務(wù)期內(nèi)參加名師年度工作考核均在合格以上的,3年服務(wù)期滿后,有崗位需求的可申請(qǐng)直接進(jìn)城,經(jīng)局黨組研究同意后,進(jìn)行統(tǒng)籌安排。

三、考核辦法

學(xué)前教育待聘教師進(jìn)城考核,以近2年的年度考核結(jié)果予以賦分。將考核對(duì)象所在幼兒園全體教師年度考核成績(jī)從高到低排序,確定排位占比區(qū)間(區(qū)間核定執(zhí)行四舍五入規(guī)則)。按考核對(duì)象年度考核位次落入?yún)^(qū)間予以賦分,賦分標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)下表。近2年賦分的總分為依據(jù),根據(jù)報(bào)名人數(shù)和城區(qū)崗位需求數(shù),確定進(jìn)城人數(shù),由區(qū)教育局黨組確定結(jié)果。

排位

占比

區(qū)間

1%

10%

11%

20%

21%

30%

31%

40%

41%

50%

51%

60%

61%

70%

71%

80%

81%

90%

91%

100%

賦分

20

18

16

14

12

10

8

6

4

2

四、報(bào)名要求

符合報(bào)名條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前教育待聘教師須于2022年7月29日上午12:00前將下列材料交到區(qū)教育局人事科408辦公室,逾期不予受理。(聯(lián)系人:朱宗華,2021911)

1.《蓮都區(qū)2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)前教育待聘教師進(jìn)城考核報(bào)名表》(附件1);

2.《近2年個(gè)人年度考核情況登記表》(附件2),同時(shí)附所在單位2020、2021兩學(xué)年的教職工年度考核人員匯總表(含待聘教師);

3.本人身份證原件和復(fù)印件;

4.畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件;

5.教師資格證書(shū)原件和復(fù)印件;

6.近期免冠一寸照片1張。

麗水市蓮都區(qū)教育局

2022年7月26日

附件:報(bào)名表、登記表.docx

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