長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司(以下簡稱“東城國投”)是二道區(qū)委、區(qū)政府為創(chuàng)新城市金融服務,在整合城市資源和國有資產(chǎn)基礎上,按照新發(fā)展格局組建的全資國有集團公司。
為了滿足東城國投及所屬子公司的發(fā)展需要,加強組建初期人才隊伍建設,擬面向社會公開招聘工作人員。
本次招聘范圍包括:東城國投及所屬子公司長春市農(nóng)康投資發(fā)展有限公司(以下簡稱“農(nóng)康投資”)、長春東來房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(以下簡稱“東來地產(chǎn)”)、長春東融建設項目管理咨詢有限公司(以下簡稱“東融建設”)、長春東蘊實業(yè)有限公司(以下簡稱“東蘊實業(yè)”)、長春東新園林綠化工程有限公司(以下簡稱“東新園林”)、長春東維市政工程建設有限公司(以下簡稱“東維市政”)、長春東偉醫(yī)療器械有限公司(以下簡稱:東偉醫(yī)療“)、長春東晟物業(yè)服務有限公司(以下簡稱“東晟物業(yè)”)。
具體公告如下:
一、公開招聘職位
公司名稱 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
工作地點 |
崗位編號 |
東城國投 |
項目報批報建專員 |
1 |
長春 |
10101 |
成本核算會計 |
1 |
10102 |
||
農(nóng)康投資 |
總經(jīng)理 |
1 |
10201 |
|
東來地產(chǎn) |
總經(jīng)理 |
1 |
10301 |
|
設計部部長 |
1 |
10302 |
||
東融建設 |
總經(jīng)理 |
1 |
10401 |
|
東蘊實業(yè) |
總經(jīng)理 |
1 |
10501 |
|
東新園林 東維市政 |
總經(jīng)理 |
1 |
10601 |
|
東偉醫(yī)療 |
副總經(jīng)理 |
1 |
10701 |
|
東晟物業(yè) |
副總經(jīng)理 |
1 |
10801 |
|
合計 |
10人 |
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
3.遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
4.愛崗敬業(yè),有較強的事業(yè)心和責任感;
5.具有正常履行職責的身體條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.被辭退未滿5年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
3.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍和公職人員以及被依法列為失信懲戒對象人員;
4.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生;
5.應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報考與該單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位;
6.按照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、崗位資格條件
見附件1《長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》。
四、招聘程序
(一)報名時間
2022年7月24日至2022年7月30日16:00止,在規(guī)定時間內(nèi)未報名的,視為主動放棄。
(二)報名方式
1. 采取網(wǎng)上報名,應聘人員下載《長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司招聘工作人員崗位及任職條件一覽表》(見附件1)進行參考,并按要求詳細填寫《長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司公開招聘報名表》(見附件2),粘貼1寸近期免冠彩色電子照片1張,每人限報一個崗位。
2.提交以下證件電子版(圖片或掃描件均可,文字圖片要求清晰可辨),包括但不限于:身份證件、學歷學位證件、資格資質(zhì)證件及簡歷(報名表)中涉及到的各類獎項證書等。
3.以上報名表及文件需整理成壓縮文件(文件名稱為:所申報的崗位編號+姓名),發(fā)送至郵箱:dcgthr@163.com,郵件名稱為所申報的崗位編號+姓名。
4.本次招聘不接受其他格式填寫的簡歷。
報名信息必須真實有效,如弄虛作假,一經(jīng)查實取消資格。
(三)資格審核
由招聘小組負責對報名人員提供的資料信息、職業(yè)背景、資格條件進行審核,不符合條件人員取消資格。資格審核通過后,由招聘小組電話通知考試時間、地點及相關(guān)事項。
(四)招聘考試
根據(jù)資格審查結(jié)果,按招聘計劃1:10比例確定面試人員,不足1:10比例的按實際人數(shù)進入。
面試成績實行百分制,及格線為60分,低于合格線的應聘人員不得作為擬聘人選。計算成績時保留小數(shù)點后兩位。
(五)確定擬聘人選
面試結(jié)束后,依據(jù)面試總成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬聘人選。若面試成績相同時,以簡歷評分高者為擬聘人選。
(六)體檢
參照吉林省公務員考錄現(xiàn)行體檢標準執(zhí)行,體檢費用自理;體檢缺席者,取消錄用資格;凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者,取消錄用;出現(xiàn)體檢不合格或體檢對象放棄體檢資格而造成報考職位空缺的,該崗位按面試成績(含優(yōu)先順序)的排序依次遞補體檢對象。
(七)考察
體檢合格人員確定為考察對象,由公司對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況進行考察,考察不合格或考察對象放棄資格而造成報考職位空缺的,按上述條件依次遞補。
(八)公示
考察合格的擬聘人選,經(jīng)東城國投及各子公司會議研究,通過后組織公示,公示期為7天,公示期滿無異議,辦理聘用手續(xù)。
五、聘用管理
本次招聘人員實行合同制,試用期三個月,試用期滿考核不合格者解除勞動合同。試用期和轉(zhuǎn)正后的崗位薪酬標準按東城國投相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、嚴格落實防疫政策
此次招聘嚴格遵守國家和省市縣關(guān)于疫情防控的最新要求,應聘人員認真填寫《2022年長春東城國有資本運營(集團)公司應聘人員新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件3)和《2022年長春東城國有資本運營(集團)公司應聘人員健康管理信息承諾書》(附加4),自愿承擔因不實行為帶來的相關(guān)責任并接受相應處理。參加面試時須出具48小時核算陰性證明,吉祥碼、行程碼顯示無異常,方可進入面試場地。吉祥碼為紅色或黃色的,要按照防疫有關(guān)規(guī)定配合醫(yī)學觀察。
應聘人員如有發(fā)熱癥狀以及考試前14天內(nèi)有新冠疑似癥狀、疫情嚴重地區(qū)人員接觸史、疫情嚴重地區(qū)駐留史的,要如實提前上報組織方,待組織方確認后方能參加。參加應聘人員須佩戴N95口罩,不聚眾,保持一定防護距離,服從工作人員安排,違者取消應聘資格。
七、注意事項
(一)請應聘者務必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜,否則后果自負;
(二)凡出現(xiàn)未在規(guī)定時間內(nèi)參加面試、體檢、報到等情況的應聘者,均視為自動放棄應聘資格;
(三)應聘者應對提交的信息和材料負責,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消聘用資格。
八、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:1939006748劉女士(咨詢時間:8:00-16:00)
投訴舉報電話:0431-80786011(時間:8:30-16:00)
九、本次招聘公告由長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司負責解釋。
長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司
二零二二年七月二十四日
附件1:長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司招聘工作人員崗位及任職條件一覽表
附件2:長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司公開招聘報名表
附件3:2022年長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司應聘者新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書
附件4:2022年長春東城國有資本投資運營(集團)有限公司應聘者健康管理信息
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