根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn),河北醫(yī)科大學(xué)2022年擬面向社會公開招聘工作人員42名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位基本情況
河北醫(yī)科大學(xué)是河北省重點骨干大學(xué)。2016年,學(xué)校成為教育部、國家衛(wèi)生健康委員會、河北省人民政府共建高校?!笆濉逼陂g,學(xué)校制定了“建設(shè)特色鮮明的高水平醫(yī)科大學(xué)”的發(fā)展目標(biāo)。
目前,學(xué)校有兩個校區(qū)、五所直屬附屬醫(yī)院,下設(shè)19個二級學(xué)院(系),28個本科專業(yè),其中國家級特色專業(yè)4個,省級特色專業(yè)4個。14個專業(yè)入選國家一流本科專業(yè)建設(shè)點。
學(xué)校建有基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、生物學(xué)4個博士后科研流動站。擁有6個博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科,47個博士學(xué)位授權(quán)二級學(xué)科;擁有9個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科,51個碩士學(xué)位授權(quán)二級學(xué)科;博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別1個,碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別4個,學(xué)位授權(quán)學(xué)科已經(jīng)覆蓋了生物學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、藥學(xué)等。學(xué)校具備培養(yǎng)學(xué)士、碩士、博士的完整醫(yī)學(xué)教育體系。
學(xué)校系統(tǒng)共有教職工17000余人(含直屬附屬醫(yī)院),在這支隊伍中有一批學(xué)識淵博、在國內(nèi)外享有盛譽的專家教授,包括中國工程院院士4人。
學(xué)校不僅是河北省的醫(yī)學(xué)教育、醫(yī)療救治中心,也是河北省的醫(yī)學(xué)研究中心。設(shè)有國家重點學(xué)科1個(中西醫(yī)結(jié)合基礎(chǔ))、國家重點培育學(xué)科1個(法醫(yī)學(xué))、國家中醫(yī)藥管理局重點學(xué)科1個(中西醫(yī)結(jié)合基礎(chǔ)),國家級臨床重點專科16個,河北省“雙一流”建設(shè)學(xué)科4個,河北省國家重點學(xué)科培育項目支持學(xué)科1個,河北省強勢特色學(xué)科4個,河北省重點學(xué)科12個,省部共建(教育部)重點實驗室2個,省級協(xié)同創(chuàng)新中心3個,省新型智庫1個,省哲學(xué)社會科學(xué)研究基地1個,省教育廳人文社會科學(xué)重點研究基地2個,省級重點實驗室、研究室、工程中心31個,省級中醫(yī)藥研究室4個。此外,學(xué)校還承辦編輯出版了國家級及省級學(xué)術(shù)刊物8種。
近年來,學(xué)校不斷加強國際交流與合作,已成為河北省對外文化、學(xué)術(shù)交流的重要窗口。先后與日本、韓國、美國、比利時、俄羅斯、愛爾蘭、英國等12個國家的33所醫(yī)學(xué)院校和科研機構(gòu)建立了密切的協(xié)作關(guān)系,聘請了百余名外國專家擔(dān)任學(xué)校的名譽職務(wù),有留學(xué)生421人在校學(xué)習(xí)。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開招聘,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、18-35周歲(1986年7月14日至2004年7月14日期間出生)。對年齡有特殊要求的崗位,以最終發(fā)布的崗位條件為準(zhǔn)。
3、擁護(hù)中華人民共和國憲法。
4、具有良好的品行。
5、具有符合崗位要求的工作能力。
6、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
7、具備報考崗位所要求的其他資格條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
2022年河北醫(yī)科大學(xué)擬公開招聘工作人員42名,其中專業(yè)技術(shù)崗位人員22名、管理崗位人員20名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北醫(yī)科大學(xué)2022年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1),其中專業(yè)參考《河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄(試行)》設(shè)置。
凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時間的,計算日期截止到2022年7月14日。
符合招聘條件的港澳臺居民,均可報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報考。此外,應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
本次招聘崗位條件中 “應(yīng)屆畢業(yè)生”,包括以下人員:
(1)納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2022年高校畢業(yè)生。
(2)國家統(tǒng)一招生的2021年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生。
(3)參加“服務(wù)基層項目”前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。
(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵。
(5)2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員;以及2021年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實工作單位的留學(xué)回國人員。
五、招聘程序
(一)報名和資格審查
報名時間為2022年7月14日至7月20日(節(jié)假日及非工作期間不提供報名咨詢)。
2、報名要求:每名報考人員只能報考一個崗位。重復(fù)報名無效。同時提供電子掃描材料,包括:
(1)身份證;
(2)高等教育各階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書,并附學(xué)信網(wǎng)及學(xué)位網(wǎng)下載打印的學(xué)歷、學(xué)位證明(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可用就業(yè)推薦表代替,并提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)籍在線驗證報告,應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書及報到證取得時間不得晚于2022年12月31日,否則取消應(yīng)聘資格);國(境)外留學(xué)回國人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證;
(3)崗位要求中共黨員的應(yīng)提供黨關(guān)系所在部門半年內(nèi)出具的證明并蓋章。
(4)崗位要求獲獎或證書條件的應(yīng)提供證書或其他證明材料。
(5)崗位要求為應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供三方協(xié)議全聯(lián)(個人信息處填寫完整)或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)開具的在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的證明并蓋章等材料。
報考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實、準(zhǔn)確,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);對于發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實,立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等進(jìn)行處理。
請應(yīng)聘人員保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便溝通有關(guān)事宜。
請應(yīng)聘人員盡量不要選擇最后時刻報名,以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因“審核不通過”而錯失改報機會。
3、開考比例:報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于2:1,報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。
(二)初試
依據(jù)筆試成績在最低合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:9的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試。未達(dá)到1:9比例的全部進(jìn)入面試。
2、資格審查:初試面試當(dāng)天由河北醫(yī)科大學(xué)二級學(xué)院、部門或人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,提供材料(原件及復(fù)印件)主要包括:
(1)身份證;
(2)高等教育各階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書,并附學(xué)信網(wǎng)及學(xué)位網(wǎng)下載打印的學(xué)歷、學(xué)位證明(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可用就業(yè)推薦表代替,并提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)籍在線驗證報告,應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書及報到證取得時間不得晚于2022年12月31日,否則取消應(yīng)聘資格);國(境)外留學(xué)回國人員應(yīng)提供學(xué)歷認(rèn)證;
(3)崗位要求中共黨員的應(yīng)提供黨關(guān)系所在部門半年內(nèi)出具的證明并蓋章。
(4)崗位要求獲獎或證書條件的應(yīng)提供證書或其他證明材料。
(5)崗位要求為應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供三方協(xié)議全聯(lián)(個人信息處填寫完整)或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)開具的在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的證明等材料。
經(jīng)審查不符合報名資格條件的,取消初試人選資格。
(三)復(fù)試
1、復(fù)試人選確定:依據(jù)初試成績在最低合格分?jǐn)?shù)線60分以上從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進(jìn)入復(fù)試人選1:3的比例確定復(fù)試人選,比例內(nèi)末位初試總成績并列的都進(jìn)入復(fù)試。未達(dá)到1:3比例的全部進(jìn)入復(fù)試。
2、復(fù)試時間和地點:另行通知。
3、復(fù)試方式為面試。計算考試成績時,保留小數(shù)點后兩位。
教師及實驗技術(shù)崗位原則上以授課水平和科研水平考核為主;教學(xué)輔助、行政及輔導(dǎo)員崗位原則上以專業(yè)水平和業(yè)務(wù)水平考核為主。成績實行百分制,當(dāng)場打分,采用“體操打分”方法,去掉一個最高分和一個最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為復(fù)試成績。復(fù)試最低合格分?jǐn)?shù)線60分。
對只有1名應(yīng)聘人員參加復(fù)試的崗位,由面試組成員投票表決。
最終成績?yōu)閺?fù)試成績。
4、資格復(fù)審。復(fù)試前,由河北醫(yī)科大學(xué)人事處對參加復(fù)試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時,復(fù)試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供原件及復(fù)印件:
(1)身份證;
(2)高等教育各階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書,并附學(xué)信網(wǎng)及學(xué)位網(wǎng)下載打印的學(xué)歷、學(xué)位證明(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可用就業(yè)推薦表代替,并提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)籍在線驗證報告,應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書及報到證取得時間不得晚于2022年12月31日,否則取消應(yīng)聘資格),國(境)外留學(xué)回國人員應(yīng)提供學(xué)歷認(rèn)證;
(3)崗位要求中共黨員的應(yīng)提供黨關(guān)系所在部門半年內(nèi)出具的證明并蓋章。
(4)崗位要求獲獎或證書條件的應(yīng)提供證書或其他證明材料。
(5)崗位要求為應(yīng)屆畢業(yè)生的,須提供三方協(xié)議全聯(lián)(個人信息處填寫完整)或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)開具的在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的證明等材料。
經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的,取消復(fù)試人選資格。
5、復(fù)試組織。
若遇上疫情,無法組織大型筆試面試等人員聚集的考核工作,將簡化招聘程序,采取網(wǎng)上資格審核、應(yīng)聘者簽訂信息真實準(zhǔn)確承諾書、分批次進(jìn)行筆試面試工作。
(四)體檢、考察
根據(jù)考生復(fù)試成績,按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如復(fù)試成績相同,按以下順序確定體檢人選:退役士兵,烈士子女或配偶,殘疾人,初試成績較高者。對只有1名應(yīng)聘人員參加復(fù)試的崗位,面試組成員2/3以上多數(shù)表決通過的確定為參加體檢人選。體檢工作由河北醫(yī)科大學(xué)統(tǒng)一組織,體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的,由河北醫(yī)科大學(xué)人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。
(五)公示
(六)聘用
對公示期滿無異議的擬聘人員,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
六、其他事項
對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
政策咨詢電話:0311-86266171(河北醫(yī)科大學(xué)人事處)
監(jiān)督舉報電話:0311-86265544(河北醫(yī)科大學(xué)紀(jì)委)
0311-66908845(人力資源和社會保障廳)
本方案由河北醫(yī)科大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。
附件:1、河北醫(yī)科大學(xué)2022年公開招聘工作人員崗位條件表 |
2、河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄(試行) |
2022年7月13日
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