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大慶市大同區(qū)2022年人才引進(jìn)公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-06-22 12:20:23   來源:大同區(qū)人民政府

為落實(shí)市委“打捆引才”工作部署,實(shí)施“福地人才”計(jì)劃,加強(qiáng)全區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè),結(jié)合工作需要,計(jì)劃引進(jìn)一批優(yōu)秀高校畢業(yè)生,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引進(jìn)數(shù)量

計(jì)劃引進(jìn)20人,具體招聘計(jì)劃詳見《大慶市大同區(qū)2022年人才引進(jìn)計(jì)劃表》(附件1)。

二、引進(jìn)條件

(一)報(bào)考人員須同時(shí)具備以下條件:

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2. 遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件。

除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的其他資格條件詳見《大慶市大同區(qū)2022年人才引進(jìn)計(jì)劃表》(附件1)。

(二)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1. 因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員。

2. 在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為或不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿人員。

3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員。

4. 被納入失信被執(zhí)行人名單的人員。

5. 依照有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、引進(jìn)程序

在大同區(qū)政府網(wǎng)(http://www.dqdt.gov.cn/)以及部分高校就業(yè)網(wǎng)站等媒體發(fā)布引進(jìn)公告,采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,對(duì)報(bào)名人員的畢業(yè)院校、學(xué)歷、年齡、專業(yè)等資格條件進(jìn)行審核把關(guān)。報(bào)名時(shí)間為6月22日至7月15日。報(bào)名時(shí)需對(duì)照《大慶市大同區(qū)2022年人才引進(jìn)報(bào)名材料》(附件2)提供電子版材料發(fā)送至郵箱:dtqrcgz@163.com

報(bào)名結(jié)束后組織資格審查、能力測(cè)評(píng)、組織考核、體檢等工作。對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作始終,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合公告要求,立即取消人才引進(jìn)資格。

四、引進(jìn)政策待遇

1. 落實(shí)事業(yè)編制,工資福利待遇按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2. 引進(jìn)人才試用期為一年,試用期滿考核合格的,予以正式錄用;考核不合格的,取消引進(jìn)資格。

3. 職稱評(píng)審中,符合晉升職稱條件的,優(yōu)先推薦晉升;對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的引進(jìn)人才納入科級(jí)后備干部管理。

五、引進(jìn)有關(guān)說明

1. 報(bào)名人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)證件,所填報(bào)的信息真實(shí)準(zhǔn)確,要與個(gè)人檔案材料一致,凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí),一律取消引進(jìn)資格,并交有關(guān)部門追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

2. 報(bào)考人員需時(shí)刻關(guān)注大同區(qū)政府網(wǎng)(http://www.dqdt.gov.cn/)發(fā)布的公告且保持通訊暢通,因個(gè)人原因?qū)е乱M(jìn)部門無法聯(lián)系到報(bào)考人員造成錯(cuò)過任何環(huán)節(jié)的,報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

3. 為保證引進(jìn)人員身體健康,根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,引進(jìn)人員參加報(bào)名審查、能力測(cè)試等過程中應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示龍江健康碼(綠碼)、通信大數(shù)據(jù)行程卡(綠碼),并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。引進(jìn)人員要注意個(gè)人防護(hù),自備醫(yī)用外科口罩,除核驗(yàn)引進(jìn)人員身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外,其他過程應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。凡有考生不按要求進(jìn)行核酸檢測(cè)、虛假或不實(shí)承諾、隱瞞病史、隱瞞旅居史和接觸史、自行服藥隱瞞癥狀、瞞報(bào)漏報(bào)健康狀況、逃避防疫措施等情形,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試資格,如造成嚴(yán)重后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

4. 本次引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借選調(diào)考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次引進(jìn)無關(guān),請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

5. 本公告由大慶市大同區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋。政策咨詢電話:0459—6165208。工作日上午8:30—11:30,下午13:30—17:00。

附件:

1.大慶市大同區(qū)2022年人才引進(jìn)計(jì)劃表

2.大慶市大同區(qū)2022年人才引進(jìn)報(bào)名材料

大慶市大同區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年6月22日

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