按照《哈爾濱金融學(xué)院2022上半年公開招聘輔導(dǎo)員、行政管理和教輔人員公告》要求，結(jié)合應(yīng)聘人員筆試情況，現(xiàn)就面試工作有關(guān)事宜通知如下：

參加面試人員

以公示名單為準(zhǔn)。

二、面試內(nèi)容及方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合分析、情景應(yīng)變、組織管理、人際關(guān)系、自我認(rèn)知及語言表達(dá)和溝通能力。面試時(shí)間不超過15分鐘。

面試采取百分制計(jì)分方式，成績(jī)?nèi)サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均分，成績(jī)低于60分者或面試評(píng)委中超過三分之一（含）的評(píng)委評(píng)定的分?jǐn)?shù)在60分及以下的，視為不合格，取消錄用資格。

三、面試（含心理測(cè)試）時(shí)間、地點(diǎn)

（一）時(shí)間

G01崗位：2022年6月21日(星期二)上午8:30-12:30

F02崗位：2022年6月21日(星期二)上午8:30-12:30

F01崗位：2022年6月21日(星期二)下午12:00-16:30

（二）地點(diǎn)

哈爾濱金融學(xué)院綜合樓201室（候場(chǎng)室）。

四、面試須知

（一） 應(yīng)聘人員須攜帶本人筆試準(zhǔn)考證、身份證、填報(bào)完整的《哈爾濱金融學(xué)院公開招聘應(yīng)聘人員承諾書》于6月21日8:30（G01、F02崗位）、12：00（F01崗位）之前到達(dá)候場(chǎng)室(入校須提交48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告）。經(jīng)身份確認(rèn)后，統(tǒng)一進(jìn)行心理測(cè)試,心理測(cè)試環(huán)節(jié)需要使用手機(jī)。

（二）心理測(cè)試環(huán)節(jié)結(jié)束后，應(yīng)聘人員應(yīng)關(guān)閉并上交手機(jī)等通訊工具，待面試完畢、公布成績(jī)后取回。若在候考及面試過程中發(fā)現(xiàn)持有通訊工具，視為違紀(jì)，取消面試資格和面試成績(jī)。

（三）心理測(cè)試結(jié)束后，進(jìn)行面試順序抽簽，未按時(shí)進(jìn)行抽簽和完成心理測(cè)試，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（四）面試時(shí)，應(yīng)聘人員須按抽簽順序由工作人員引領(lǐng)進(jìn)入面試考場(chǎng)，由“考生身份代碼”代替考生姓名，禁止向考官透露自己的姓名、工作單位、學(xué)校、家庭背景及社會(huì)關(guān)系等情況，凡透露上述信息者視為違紀(jì)，取消面試資格和面試成績(jī)。面試結(jié)束后，由工作人員引領(lǐng)離開考試現(xiàn)場(chǎng)，不得再進(jìn)入候場(chǎng)區(qū)。如中途離開，須提交書面申請(qǐng)，按棄考處理。

（五）除面試時(shí)，應(yīng)聘人員需全程佩戴口罩（核驗(yàn)身份時(shí)按要求摘下口罩），應(yīng)自覺遵守防疫有關(guān)要求，做好個(gè)人防護(hù)。對(duì)于不履行《承諾書》、刻意隱瞞病情或者不如實(shí)報(bào)告發(fā)熱史、旅居史和接觸史以及在考試疫情防控中拒不配合的應(yīng)聘人員，將依法依規(guī)予以處理。

（六）應(yīng)聘人員應(yīng)提前了解考點(diǎn)所在地疫情防控相關(guān)政策和要求，合理安排行程，以免耽誤考試。外地來哈人員，注意旅途中個(gè)人防護(hù)。

（七）疫情防控政策后續(xù)再發(fā)生變化的，將及時(shí)在學(xué)校官網(wǎng)通知公告欄公布相關(guān)要求，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注。

五、聯(lián)系方式

人事處：0451-86143025、83147108

哈爾濱金融學(xué)院

2022年6月14日

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