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宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司2022年度員工招聘簡章

http://www.brug-ar-menez.com   2022-04-14 12:00:10   來源:宿遷市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會

宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司是宿遷市人民政府直屬企業(yè),成立于2001年。集團注冊資本32.4億元,主體信用評級2A+,總資產(chǎn)約376億元,主要從事房地產(chǎn)開發(fā)、項目代建、建筑施工、建材生產(chǎn)、燃氣運營、汽車經(jīng)營等業(yè)務(wù),旗下?lián)碛?1家全資子公司、4家控股公司和10家參股公司。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招募英才。

一、招聘原則

公開報名、統(tǒng)一考試、平等競爭、擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及條件

本次面向社會公開招聘工作人員共17人,招聘崗位、招聘人數(shù)及各崗位招聘條件等內(nèi)容詳見《宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司招聘崗位簡介表》(下稱《崗位簡介表》)。

報考條件如下:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.符合招聘崗位表中的學(xué)歷要求;

3.法律、工程管理、金融財審類年齡在35周歲以下(1986年4月15日及以后出生),企業(yè)管理類(營銷崗和汽車評估崗)年齡在40周歲以下(1981年4月15日及以后出生);

4.身體健康,遵守憲法、法律,具有良好品行,無違法違紀記錄和失信行為;

5.具備招聘崗位要求的資格和條件,詳見《崗位簡介表》。

注:下列人員不得報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰人員和曾被開除公職的人員;

3.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

4.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由市城投集團組織實施。按照報名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)報名和資格初審

1.報名時間及方式:2022年4月15日9:00至2022年5月7日17:30。通過網(wǎng)絡(luò)進行報名,報名者應(yīng)將應(yīng)聘材料壓縮包發(fā)送至郵箱:ct84387003@163.com,郵件標題格式為“2022年+應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘者姓名”。

2.網(wǎng)絡(luò)報名需提供資料:

(1)本人身份證原件掃描件;

(2)學(xué)歷、學(xué)位證書的原件掃描件,經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認可的學(xué)歷證明掃描件;

(3)招聘職位要求的資格證書、職稱證書及其它證明材料等原件掃描件;

(4)應(yīng)聘登記表附電子照片。

3.資格初審:符合報考資格的考生,集團公司將以電話、短信或郵件等方式通知相關(guān)事宜。

4.注意事項:

(1)應(yīng)聘登記表應(yīng)附電子照片(近期正面免冠二寸35×45毫米證件照,jpg格式);

(2)報考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個崗位進行報名,報名與考試時使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格;

(3)考生網(wǎng)絡(luò)報名后,應(yīng)保持《應(yīng)聘表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通,因考生個人原因(如號碼錯誤、改號、停機等)影響招聘工作的,責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)。

(二)筆試

法務(wù)崗、營銷崗、汽車評估崗采取直接面試的招錄方式,工程管理崗、審計崗、財務(wù)崗采取筆試+面試的招錄方式。

工程管理崗、審計崗、財務(wù)崗報名人員經(jīng)資格初審后,所招聘的崗位和報名人數(shù)比例達到1:5則組織筆試;比例未達1:5,集團將根據(jù)情況,決定實施資格復(fù)審直接進行面試或相應(yīng)核消(減)招聘崗位。

筆試時間、地點及成績將在宿遷市城投集團官網(wǎng)上進行公布,筆試時須攜帶身份證及《準考證》。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識+應(yīng)聘崗位專業(yè)知識,不指定輔導(dǎo)用書。

(三)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后,工程管理崗、審計崗、財務(wù)崗根據(jù)筆試成績從高到低按招聘人數(shù)3倍的比例確定參加資格復(fù)審人員。資格復(fù)審不合格的,集團可在報考同一崗位的考生中按排名成績從高分到低分依次遞補。法務(wù)崗、營銷崗、汽車評估崗資格初審后,所招聘的崗位和報名人數(shù)比例達到1:3則實施資格復(fù)審,比例未達1:3,集團將根據(jù)情況,決定實施資格復(fù)審或相應(yīng)核消(減)招聘崗位。

資格復(fù)審提供材料須與報名時提供材料一致,包含符合本簡章、《崗位簡介表》中所列出的報考條件要求的所有有效證件和材料,資格復(fù)審時間、地點另行通知,請考生務(wù)必提供準確的聯(lián)系方式,保持通信工具暢通。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,具體時間、地點另行通知。面試成績當(dāng)場告知考生,面試合格線為60分,面試成績低于合格線的不予錄用。面試結(jié)束后,工程管理崗、審計崗、財務(wù)崗按照總成績(筆試、面試成績各50%的比例計算總成績)從高分到低分按1:1的比例確定擬錄用人員(總成績相同的,以面試成績較高者作為擬錄用人員;仍相同的,按優(yōu)先條件確定),法務(wù)崗、營銷崗、汽車評估崗按照面試成績從高分到低分按1:1的比例確定擬錄用人員(成績相同的,按優(yōu)先條件確定)。體檢人選名單在宿遷市城投集團官網(wǎng)公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)總成績排名確定參加體檢人員,并對外公布。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,對體檢合格人員開展考察工作(個人信用情況、違法犯罪記錄情況)。機關(guān)和國有企事業(yè)單位報考人員在體檢前需提供所在單位同意報考證明和廉政鑒定書。

(六)公示與聘用

對考察無異常情況和體檢合格的人員進行為期7天的公示,對公示期無異議的人員辦理錄用手續(xù)。錄用人員試用期為3個月,試用期滿進行轉(zhuǎn)正考核,考核合格的與使用單位簽訂勞動合同,考核不合格,取消錄用資格。錄用人員與原單位有勞動合同或錄用協(xié)議的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責(zé)處理。

四、薪酬待遇

集團有科學(xué)的薪酬及福利制度,可保障每個員工的薪金待遇?!拔咫U兩金”均按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

五、其他說明

1.按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進行健康申報,考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且須提供考試開考前48小時內(nèi)(以采樣時間為準,省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認定的檢測機構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可,必須含采樣時間信息),方可進入考點參加考試。

2. 為保證招聘工作公正、公開、透明,應(yīng)聘人員不符合招聘條件弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其報考資格,已錄用的,取消錄用資格。本次招聘工作接受紀檢部門、市國資委及社會監(jiān)督,監(jiān)督舉報電話:0527-84387567、0527-84360015。

3. 在體檢、考察、公示、聘用階段,因各種原因(如體檢、考察結(jié)果不合格,或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等)出現(xiàn)缺額的,在本崗位考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補(同一崗位遞補次數(shù)最多為兩次)。聘用審批后,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

4.聘用后,將根據(jù)集團公司與子公司實際工作需要,安排聘用人員與相應(yīng)公司簽訂勞動合同,合同服務(wù)期限最低三年。

六、政策咨詢

1.政策咨詢電話:0527-84387002

2.本簡章解釋權(quán)歸宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司。

附件1:宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司招聘崗位簡介表

附件2:宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司員工招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知書

附件3:宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司員工招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控承諾書

附件4:宿遷市城市建設(shè)投資(集團)有限公司應(yīng)聘登記表

宿遷市城市建設(shè)(投資)集團有限公司

2022年4月14日

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