一、基本信息：

中國(guó)中醫(yī)藥研究促進(jìn)會(huì)成立于1989年，是國(guó)家民政部批準(zhǔn)注冊(cè)的國(guó)家一級(jí)學(xué)會(huì)，由國(guó)家中醫(yī)藥管理局業(yè)務(wù)管理，黨建工作機(jī)構(gòu)是中央和國(guó)家機(jī)關(guān)工作委員會(huì)。學(xué)會(huì)為全國(guó)性、學(xué)術(shù)性、非營(yíng)利性社會(huì)組織，下轄95個(gè)分支機(jī)構(gòu)，主辦2本學(xué)術(shù)期刊。承擔(dān)了工信部5G中醫(yī)藥試點(diǎn)、國(guó)家中醫(yī)藥管理局醫(yī)養(yǎng)結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、人社部保健調(diào)理師評(píng)價(jià)等課題。學(xué)會(huì)秘書(shū)處設(shè)有辦公室、會(huì)員處、學(xué)術(shù)處等8個(gè)部門(mén)。

中國(guó)中醫(yī)藥研究促進(jìn)會(huì)于2021年完成了脫鉤和換屆工作，現(xiàn)根據(jù)學(xué)會(huì)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，特面向社會(huì)招聘秘書(shū)處辦公人員若干名，有關(guān)崗位和條件詳見(jiàn)崗位信息，提供崗位包括并不限于已有崗位信息。

二、招聘需求：

1、辦公室干事 1名

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，中醫(yī)或管理專業(yè)優(yōu)先。

2、具備良好的文字功底，可以獨(dú)立起草文件，熟悉日常辦公軟件。

3、具備良好的溝通能力，善于維護(hù)人際關(guān)系。

4、具備獨(dú)立策劃文案起草能力。

5、對(duì)中醫(yī)藥行業(yè)或社會(huì)組織工作熟悉者優(yōu)先。

薪資待遇：

1、該崗位為合同制，不解決戶口。

2、試用期滿符合條件者，將按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》簽訂聘用合同。薪酬面議。

3、正式員工享受社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，帶薪年假以及相關(guān)福利待遇。

2、學(xué)術(shù)處干事 1名

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，中醫(yī)或管理專業(yè)優(yōu)先。

2、具備良好的文字功底，可以獨(dú)立起草文件，熟悉日常辦公軟件。

3、具備良好的溝通能力，善于維護(hù)人際關(guān)系。

4、有以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先：專家共識(shí)、指南、團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)制定經(jīng)驗(yàn)；科研立項(xiàng)、科技獎(jiǎng)勵(lì)工作經(jīng)驗(yàn)；教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。

5、對(duì)中醫(yī)藥行業(yè)或社會(huì)組織工作熟悉者優(yōu)先。

薪資待遇：

1、該崗位為合同制，不解決戶口。

2、試用期滿符合條件者，將按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》簽訂聘用合同。薪酬面議。

3、正式員工享受社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，帶薪年假以及相關(guān)福利待遇。

3、會(huì)長(zhǎng)助理 1名

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，中醫(yī)或管理專業(yè)優(yōu)先。

2、具備良好的文字功底，可以獨(dú)立起草文件，熟悉日常辦公軟件。

3、具備良好的溝通能力，善于維護(hù)人際關(guān)系。

4、對(duì)中醫(yī)藥行業(yè)熟悉者優(yōu)先。

5、形象氣質(zhì)佳，因有接待任務(wù)，故熟悉茶藝者優(yōu)先。

薪資待遇：

1、該崗位為合同制，不解決戶口。

2、試用期滿符合條件者，將按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》簽訂聘用合同。薪酬面議。

3、正式員工享受社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，帶薪年假以及相關(guān)福利待遇。

三、招聘流程：

1、應(yīng)聘。有意應(yīng)聘者請(qǐng)將本人材料（個(gè)人簡(jiǎn)歷，學(xué)歷、學(xué)位、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、發(fā)表文章）電子版發(fā)至bgs@cracm.org，郵件名稱請(qǐng)按照“姓名+應(yīng)屆（往屆）”格式編寫(xiě)。

個(gè)人簡(jiǎn)歷中請(qǐng)包含以下基本信息：姓名、學(xué)歷學(xué)位、年齡、性別、身高。

2、審查。根據(jù)招聘條件、崗位需求及報(bào)名情況，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查，確定面試人員。

3、面試。形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試者通過(guò)電話通知，第一次面試時(shí)間暫定為4月12日，面試時(shí)請(qǐng)攜帶簡(jiǎn)歷。面試通過(guò)后電話告知，并通知辦理入職手續(xù)。

4、試用和聘用。擬聘人選試用期滿如無(wú)異議，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理入職手續(xù)，簽訂合同。

四、聯(lián)系方式：

郵箱：bgs@cracm.org

電話：于老師010-56218751

【聲明】本平臺(tái)不對(duì)招聘信息做出任何承諾，相關(guān)責(zé)任后果由招聘單位承擔(dān)。

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