因工作需要，現(xiàn)面向社會招聘工作人員1名，具體要求如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

IT主管1名

二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，享有公民政治權(quán)利;

3、具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律;

4、具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件;

5、具有適應(yīng)崗位職責(zé)、正常履行職責(zé)的文化程度、專業(yè)或技能條件和工作能力。

(二)崗位條件

1、35歲以下，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、具有3年以上智慧園區(qū)、系統(tǒng)集成等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉應(yīng)用軟件開發(fā)及智慧園區(qū)平臺運(yùn)作;擁有相關(guān)計(jì)算機(jī)軟件中級及以上職稱者或項(xiàng)目管理PMP資質(zhì)證書者優(yōu)先;

3、負(fù)責(zé)智慧園區(qū)平臺建設(shè)及整體運(yùn)營管理，統(tǒng)籌園區(qū)信息化建設(shè);制定工作目標(biāo)和總體計(jì)劃，管理工作落地情況;

4、負(fù)責(zé)園區(qū)中心及分區(qū)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、運(yùn)行、管理、服務(wù)工作;負(fù)責(zé)園區(qū)網(wǎng)絡(luò)安全和服務(wù)器管理;

5、負(fù)責(zé)園區(qū)已建成信息化系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析和預(yù)期研判，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)字化支撐;

6、組織制定園區(qū)信息化運(yùn)維管理規(guī)章制度，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，技術(shù)規(guī)范，以及監(jiān)督實(shí)施;

7、具有較強(qiáng)的運(yùn)營分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力，良好的服務(wù)意識，能獨(dú)立撰寫項(xiàng)目解決方案、項(xiàng)目技術(shù)文檔。

三、工作時間

工作時間：每周一至周五，早上8:30-12:00，下午14:30-17:30，周末雙休。

四、薪酬待遇

具體薪酬面議，繳納五險(xiǎn)一金，并提供節(jié)假日及年終考核績效等福利。

五、應(yīng)聘程序

(一)報(bào)名

在線報(bào)名：請應(yīng)聘人員于即日起至2022年3月25日中午12:00期間登錄武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)，(點(diǎn)擊“立即申請職位”，按照要求完整填寫個人簡歷，并在創(chuàng)建簡歷首頁的上傳附件處“點(diǎn)擊上傳”，添加本人身份證、學(xué)歷證等崗位所需證件)。

(二)面試

面試有關(guān)信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知。請應(yīng)聘人員確保填報(bào)的手機(jī)號碼、郵箱等聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤，并保持通訊暢通。

六、體檢及聘用

1、 擬入職人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項(xiàng)目體檢等情況，不予聘用。

2、凡經(jīng)錄用，辦理入職手續(xù)，與第三方簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并繳納五險(xiǎn)一金。在試用期內(nèi)進(jìn)行試用，試用期經(jīng)考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。

七、其他事項(xiàng)

1、本次招聘簡章以武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)及“武漢掌上人才”的官方微信公眾號發(fā)布為準(zhǔn)。

2、應(yīng)聘者須誠實(shí)守信，凡在應(yīng)聘過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，所簽勞動合同無效。

3、應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定，配合做好衛(wèi)生防疫工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實(shí)名登記等程序。

4、咨詢電話：027-82772655。請于工作時間內(nèi)撥打(上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，節(jié)假日除外)。

2022年3月11日

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