為進一步加強人才隊伍建設，解決人才短缺問題,根據《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)規(guī)定，齊齊哈爾工程學院決定面向社會公開招聘。現將有關事宜公告如下：

一、招聘單位簡介

齊齊哈爾工程學院始建于1991年，經歷了齊齊哈爾第一機床廠職工機電學院、黑龍江東亞大學、齊齊哈爾職業(yè)學院等發(fā)展階段。2011年經教育部批準升格為普通本科高校，定名為齊齊哈爾工程學院，成為齊齊哈爾市第一所市屬大學。齊齊哈爾工程學院是公益二類事業(yè)單位。

二、招聘計劃及條件

(一)招聘計劃

本次共計劃招聘70人，具體崗位和要求詳見招聘計劃表(附件1)。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律，品行端正;

2.熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治、思想、道德素質和良好的教師潛質、廣博的知識視野，品學兼優(yōu);

3.專業(yè)知識扎實，學習成績良好;

4.年齡要求35周歲以下(時間計算截止到發(fā)布公告之日);副高級及以上職稱、碩士研究生中級職稱人員可放寬到40周歲以下(時間計算截止到發(fā)布公告之日);

5.具備勝任崗位要求的身體條件;

6.符合法律、法規(guī)及招聘規(guī)定的其他條件。

下列人員不得報考：

1.曾犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

2.在近3年各類招考過程中被考試主管部門認定有考試作弊行為的人員;

3.新錄用公務員或事業(yè)單位工作人員試用期、最低服務期未滿的人員;

4.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

5.其他不適宜聘用的。

三、實施步驟

(一)報名

1.報名時間

即日起至2022年3月25日。

2.報名方式

采取網上報名方式，報名人員以郵件“姓名+職位代碼”命名以壓縮包方式，將填寫完整的《齊齊哈爾工程學院公開招聘工作人員報名表》及報名相關材料上傳至郵箱：qgczp6117009@126.com。

3.報名(現場確認)需提交(攜帶)的材料

(1)有效身份證原件及復印件;

(2)學歷證書、報到證(就業(yè)通知書)原件及復印件;

(3)教育部電子學籍學歷注冊表(有效期內);

(4)《齊齊哈爾工程學院公開招聘工作人員報名表》(填寫完整，粘貼證件照)

(5)應屆畢業(yè)生持學校就業(yè)推薦信，有工作經驗的持單位同意報考證明或解除勞動合同證明原件。

(6)符合黑政辦發(fā)〔2013〕42號文件相關加分政策的考生，報名時必須填注。其中“項目生”須提供省項目生主管部門有效證書或證明原件;在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生須提供就業(yè)部門出具的相關證明原件;高校畢業(yè)生服兵役期滿退役的須提供退伍證原件;如不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時具備多個加分條件的考生，取最高加分項目，不累計加分。

4.注意事項

(1)報考人員只限報一個崗位。

(2)對報考人員資格審核貫穿招聘工作全過程，考生報考時要信守承諾，如實提交有關信息和材料，對不符合條件或弄虛作假、違背相關法律法規(guī)報考的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現問題一經查實立即取消考試資格或聘用資格，后果自負。

(3)崗位招聘計劃與通過資格審查報考人數之比原則上應不低于1:3。若達不到報考比例要求，經招聘領導小組研究可根據實際情況將剩余崗位調劑到輔導員崗位。

(4)2022年畢業(yè)生應在2022年8月31日前取得畢業(yè)證、報到證，如不能按時取得則取消其聘用資格，按自動放棄處理。

(5)現場確認、筆試、面試等招聘相關信息請詳見齊齊哈爾工程學院官網，不另行通知。

(6)招聘咨詢電話：0452-6117009、6117038，監(jiān)督舉報電話：0452-6117058

(7)本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(二)考試

考試分筆試和面試兩部分，均實行百分制。筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%，折后兩項成績之和為總成績?？偝煽?筆試成績(含政策性加分)×50%+面試成績×50%。

1.筆試

筆試內容為招聘崗位所必需的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和業(yè)務能力。

筆試結束后，按照筆試成績(含政策加分)從高分到低分的順序，按招聘崗位人數1：3的比例確定進入面試人選，若最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選。進入面試人員名單對外公示3個工作日。

2.面試

面試內容為試講本專業(yè)相關知識，時間為10分鐘。試講題目在紀檢監(jiān)督下抽取。

面試成績通過專家組(由7人組成)現場打分確定。在分數匯總時，采取去掉一個最高分和一個最低分，然后取平均值的辦法(保留小數點后兩位)，低于60分者不予聘用。

依總成績按崗位1:1的比例由高分到低分確定考核人員，若同一崗位考試總成績出現并列，以下列順序依次確定進入考核人選：符合省政府相關優(yōu)先聘用政策的、筆試成績高的。

(三)考核與體檢

考核和體檢由招聘工作領導小組組織實施?？己藭r主要復審考生的報考條件，同時從思想、工作、學習、生活等多方面對考核對象進行全面考察，側重了解考核對象近兩年來的政治思想、道德品質、業(yè)務能力等方面的表現。經考核不合格者取消聘用資格，按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補。

考核合格者統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行體檢(體檢費用自理)，體檢內容及健康標準按《黑龍江省高校教師體檢合格標準》執(zhí)行。體檢不合格者取消聘用資格，空出的崗位按招聘崗位總成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示和聘用

根據考試、考核結果，確定擬聘用人員名單，在齊齊哈爾政府網站公示7個工作日。公示期滿無異議者，根據《事業(yè)單位人事管理條例》辦理相關手續(xù)。公示期結束后，如有崗位空缺不再進行遞補。

(五)試用期

試用期為3個月(初次就業(yè)的試用期為1年)。試用期滿由招聘單位進行試用期考核，經考核不能勝任本崗位工作的，取消聘用資格。

四、相關待遇

1.被聘用人員納入齊齊哈爾工程學院事業(yè)編制管理，具體待遇按齊齊哈爾工程學院薪酬制度執(zhí)行。

2.被聘用的人員五年內不得調離齊齊哈爾工程學院。

五、紀律要求

報考人員必須遵守招考的有關要求，服從招聘主管部門的安排。對在報名、筆試、面試、考核、體檢過程中被認定違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)規(guī)定，由招聘領導小組對其進行處理。

六、防疫要求

報考人員要仔細閱讀《疫情期間特別提示》，應聘過程服從齊齊哈爾工程學院新型冠狀病毒疫情防控工作領導小組指揮。

本公告由本次招聘工作領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究后決定。

齊齊哈爾市工程學院

2022年3月9日

附件1：齊齊哈爾工程學院公開招聘工作人員計劃表.xls

附件2：齊齊哈爾工程學院公開招聘工作人員報名表.doc

附件3：關于疫情防控的特別提示.doc

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