根據(jù)《海南省交通工程建設(shè)局2022年公開招聘勞動(dòng)合同制人員工作方案》，我局計(jì)劃公開招聘15名勞動(dòng)合同制人員。本方案所稱的勞動(dòng)合同制人員是指因工作需要招聘錄用且不納入事業(yè)編制限額管理，以勞動(dòng)合同形式聘用管理的工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位概況

海南省交通工程建設(shè)局是經(jīng)省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立，隸屬于海南省交通運(yùn)輸廳的正處級事業(yè)單位，承擔(dān)我省重點(diǎn)交通工程建設(shè)項(xiàng)目法人職責(zé)，負(fù)責(zé)重點(diǎn)交通工程項(xiàng)目建設(shè)管理工作?，F(xiàn)有工作人員53人，平均年齡35周歲，中高級職稱人員占75%，研究生學(xué)歷人員占21%?！笆濉逼陂g，海南省交通工程建設(shè)局負(fù)責(zé)建設(shè)的海文大橋、瓊中至樂東高速、萬寧至洋浦高速、文昌至瓊海高速、五指山至海棠灣高速、儋州至白沙高速等多個(gè)重點(diǎn)公路項(xiàng)目建成通車，完成省“縣縣通高速”和“田”字型路網(wǎng)的歷史性任務(wù)?！笆奈濉笔≈攸c(diǎn)公路項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)更加繁重，目前正加快G15沈海高速?？诙喂こ?、G360文昌至臨高公路、G9812高速公路延長線等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，正在推進(jìn)或協(xié)助推進(jìn)G98環(huán)島高速公路大三亞段擴(kuò)容工程、洋浦疏港高速公路、環(huán)熱帶雨林國家公園旅游公路、?？谘蛏酱蟮乐炼ò材溉鹕焦返?6個(gè)重點(diǎn)公路項(xiàng)目的前期工作，接續(xù)繪就海南自貿(mào)港公路互聯(lián)互通的“工筆畫”，為海南自由貿(mào)易港建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的路網(wǎng)支撐。

二、招聘工作原則

為滿足交通工程建設(shè)管理需要，加快推進(jìn)海南自由貿(mào)易港“十四五”公路路網(wǎng)建設(shè)，我局按需設(shè)崗，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘一批優(yōu)秀勞動(dòng)合同制人才。

三、招聘崗位和數(shù)量

本次計(jì)劃公開招聘勞動(dòng)合同制人員15名，具體招聘崗位、職數(shù)及條件見招聘崗位及資格條件對照表（附件1）。

報(bào)考人員必須在報(bào)名時(shí)提供崗位條件要求的國家承認(rèn)的畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)可不提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書，須提供學(xué)校出具的學(xué)籍證明、學(xué)生證等）、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作證明等掃描件。未在報(bào)名時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書證明的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

四、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備的條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀(jì)行為；

3.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛祖國，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德；

4.符合招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)職稱、年齡、資歷等相關(guān)要求，詳見本次招聘崗位及資格條件對照表；

5.身體健康（體檢合格），具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

（二）凡有下列情況之一的，不得報(bào)考。

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、被開除公職的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

4.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的；

6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

7.失信被執(zhí)行人，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形；

9.參照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

五、招聘程序和方法

（一）發(fā)布招聘信息

我局通過單位門戶網(wǎng)站等向社會(huì)發(fā)布公開招聘公告，明確招聘的崗位、數(shù)量、條件、程序和方法等。

（二）組織報(bào)名

本次公開招聘考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)用。報(bào)考人員可登錄海南省交通工程建設(shè)局網(wǎng)站頁面（http://jt.hainan.gov.cn/hnsjtgcjsj/），點(diǎn)擊進(jìn)入公開招聘網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，包括填寫提交報(bào)名登記表、上傳照片和相關(guān)佐證材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年2月28日9:00至2022年3月15日16:00。

2.報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀本公告及附件，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)進(jìn)行注冊，填寫并提交報(bào)考申請。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀各崗位要求條件，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的職位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。

3.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)按照要求上傳以下材料（務(wù)必保證掃描件內(nèi)容清晰準(zhǔn)確）。

（1）有效居民身份證正反面。

（2）本人近期正面免冠證件照片（照片不得留有多余邊角、不得上傳翻拍、掃描件、身份證截圖等）。

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp查詢下載或打印的學(xué)歷認(rèn)證材料，附有二維碼標(biāo)識）及學(xué)生證。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員提交上傳《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（學(xué)信網(wǎng)下載）。留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的報(bào)考人員，還須提交教育部的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》掃描件。

（4）招聘崗位所需的專業(yè)技術(shù)資格（職稱）證書掃描件。

（5）招聘崗位要求工作年限的，須提供工作年限證明（附件2，須由工作單位蓋公章）掃描件和從社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)打印的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄證明等。

（6）招聘崗位要求中共黨員身份的，須提供黨員證明（附件3，須由所在黨組織蓋章）掃描件。

（7）簽字確認(rèn)后誠信承諾書（見附件4）掃描件。

（8）其他需要補(bǔ)充證明材料的掃描件。

4.查詢資格審查狀態(tài)。報(bào)考人員提交報(bào)名材料后，應(yīng)及時(shí)登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)，查詢報(bào)考資格審查狀態(tài)。如需補(bǔ)充提交材料的，應(yīng)及時(shí)提交補(bǔ)充材料，報(bào)名系統(tǒng)將于2022年3月15日16時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

5.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員通過資格審查的，屆時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。我局將通過海南省交通工程建設(shè)局門戶網(wǎng)站公布打印準(zhǔn)考證時(shí)間和考試相關(guān)事宜，請各位考生隨時(shí)關(guān)注，并保持電話暢通。

6.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）每個(gè)報(bào)考人員只允許報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限盡早完成各環(huán)節(jié)操作。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成崗位選報(bào)和確認(rèn)，均視為放棄報(bào)名。

（2）招聘崗位要求工作年限的，報(bào)考人員須按照招聘公告模板格式，提交工作單位出具的工作證明（蓋單位公章），并提交從社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)打印的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄證明等。

（3）招聘崗位要求中共黨員身份的，報(bào)考人員須按照招聘公告模板格式，提交黨組織出具的黨員證明（蓋黨組織印章）。

（4）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘任資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息等，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。

（5）報(bào)考人員須確保所留的聯(lián)系電話準(zhǔn)確無誤，并保持通暢。

（三）資格審查

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，符合條件的應(yīng)聘人員名單在海南省交通工程建設(shè)局網(wǎng)站公示無異議后核發(fā)準(zhǔn)考證，組織招聘考試。招聘崗位擬招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)達(dá)到1:3方可開考；未達(dá)該比例的，則相應(yīng)減少或取消擬招聘人數(shù)。資格審查貫穿于公開招聘全過程，對弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消其應(yīng)聘或錄用資格。

（四）組織考試

本次公開招聘形式為考試招聘?？荚嚪譃楣P試和面試兩個(gè)階段，每個(gè)階段成績均為百分制，筆試成績（60%）和面試成績（40%）按權(quán)重比例計(jì)算考試綜合成績。資格審查合格的報(bào)考人員須憑準(zhǔn)考證、身份證原件（有效期內(nèi)）參加考試。

1.筆試

筆試采取閉卷考試，實(shí)行百分制，內(nèi)容為招聘崗位專業(yè)理論知識及公共基礎(chǔ)知識。筆試合格分?jǐn)?shù)線不低于參加筆試人員的筆試平均分，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況研究確定。筆試成績將在海南省交通工程建設(shè)局門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試

從筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績由高分到低分的順序，按各崗位的擬招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員，筆試成績末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。若擬招聘人數(shù)與筆試合格人數(shù)未達(dá)1:3比例，則按實(shí)際筆試合格人數(shù)參加面試。面試成績實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不予錄用。

面試前，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供居民身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證書等相關(guān)證明材料的原件及誠信承諾書（在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)打?。?。經(jīng)復(fù)審不符合條件的，取消面試人選資格，空缺名額從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員筆試成績相同，則一同進(jìn)入面試。面試前3天，我局將在門戶網(wǎng)站發(fā)布面試公告，公布參加面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)等信息。

3.綜合成績

筆試、面試均實(shí)行百分制計(jì)分。最后綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。依據(jù)考試綜合成績從高至低的順序，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢對象。如考試綜合成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，確定參加體檢對象。

（五）體檢、考察

體檢工作由我局統(tǒng)一組織在市級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)檢，我局組織安排在公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，從報(bào)考同一崗位且面試成績合格的人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

我局將根據(jù)筆試、面試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況。經(jīng)考察，應(yīng)聘人員被確定不符合要求的，不予錄用?？杖钡拿~，從報(bào)考同一崗位且面試成績合格的人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（六）公示

我局將根據(jù)資格審查、考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)研究，擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，并在海南省交通工程建設(shè)局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)各界監(jiān)督。在公示期間，因擬聘人選放棄錄用，或擬聘人員公示結(jié)果影響錄用導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺名額的，將從報(bào)考同一崗位且面試成績合格的人員中按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)，但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿，沒有接到舉報(bào)線索或反映的問題不影響錄用的，確定為錄用人員。

（七）錄用管理

錄用人員確定后，我局根據(jù)勞動(dòng)合同法與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同（與應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方就業(yè)協(xié)議，應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證和學(xué)位后，方可簽訂勞動(dòng)合同。應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2022年8月前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的，不予錄用），并按照勞動(dòng)合同法實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格的，予以正式錄用；考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。我局根據(jù)勞動(dòng)合同法和單位規(guī)章制度對勞動(dòng)合同制人員進(jìn)行管理。勞動(dòng)合同人員嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，營私舞弊，給單位造成重大損害的，我局可以解除勞動(dòng)合同。錄用勞動(dòng)合同制人員與本單位事業(yè)編制人員同工同酬，同等依法享有其他福利待遇，工資及福利待遇按照單位相關(guān)制度執(zhí)行。

六、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格組織人事工作紀(jì)律，自覺接受群眾監(jiān)督。

報(bào)考人員不得弄虛作假，不得作弊，對違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，取消面試資格；已經(jīng)錄用人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除勞動(dòng)合同，予以清退。

七、其他事項(xiàng)

本公告由海南省交通工程建設(shè)局綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系人：云先生。

聯(lián)系電話：（0898）66252263。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：（0898）65230708。

咨詢時(shí)間：正常工作日上午8:30--12:00，下午14:30--17:30，公休日及節(jié)假日不接受咨詢。

海南省交通工程建設(shè)局

2022年2月23日

附件1：海南省交通工程建設(shè)局2022年公開招聘勞動(dòng)合同制人員崗位及資格條件對照表.xls