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北京服裝學(xué)院2022年第一批人才招聘公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-01-25 17:51:00   來(lái)源:北京市人力資源和社會(huì)保障局

北京服裝學(xué)院是一所歷史積淀深厚、辦學(xué)特色鮮明的時(shí)尚高校。學(xué)校前身是1959年2月創(chuàng)建的北京紡織工學(xué)院,1961年7月更名為北京化學(xué)纖維工學(xué)院,是由原紡織工業(yè)部建設(shè)的、以化學(xué)纖維高等教育為主的重點(diǎn)院校。1987年2月,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要改擴(kuò)建為北京服裝學(xué)院,是我國(guó)第一所公辦服裝高校。

學(xué)校秉承“與美同行”的校訓(xùn),圍繞服裝服飾,以設(shè)計(jì)學(xué)為龍頭,逐步形成了“以藝為主、服裝引領(lǐng)、藝工融合”的辦學(xué)特色,在服裝服飾文化、服裝服飾傳承與創(chuàng)新設(shè)計(jì)、服裝新材料和高性能服裝、產(chǎn)品與數(shù)字化媒體設(shè)計(jì)等領(lǐng)域的理論研究及應(yīng)用形成了獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。設(shè)有服裝藝術(shù)與工程學(xué)院、服飾藝術(shù)與工程學(xué)院、材料設(shè)計(jì)與工程學(xué)院、藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院、時(shí)尚傳播學(xué)院、商學(xué)院、美術(shù)學(xué)院、文理學(xué)院,專業(yè)設(shè)置覆蓋紡織服裝全產(chǎn)業(yè)鏈,在服裝服飾領(lǐng)域的學(xué)科和專業(yè)建設(shè)水平國(guó)內(nèi)領(lǐng)先。

學(xué)校擁有全日制本碩博在校生7623人,其中本科生6295人,碩士、博士研究生1328人,形成“藝術(shù)教育與工程教育、管理教育相結(jié)合,民族服飾文化與現(xiàn)代設(shè)計(jì)理念相結(jié)合,理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合”的特色現(xiàn)代服裝時(shí)尚教育教學(xué)體系,有國(guó)家級(jí)、北京市級(jí)校外人才培養(yǎng)基地近300個(gè),建有全國(guó)“十佳”特色博物館——民族服飾博物館,收藏中國(guó)各民族的服裝、飾品、織物、蠟染、刺繡等一萬(wàn)余件,集收藏、展示、修復(fù)、科研、教學(xué)等功能于一體。設(shè)有“中國(guó)傳統(tǒng)服飾文化的搶救傳承與設(shè)計(jì)創(chuàng)新”國(guó)家特殊需求博士項(xiàng)目,多個(gè)國(guó)家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)、國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心、國(guó)家級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū),以及北京市重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科,為紡織服裝、時(shí)尚和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)了眾多優(yōu)秀人才。其中,9個(gè)專業(yè)獲批教育部“雙萬(wàn)計(jì)劃”國(guó)家級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn),6個(gè)專業(yè)獲批“雙萬(wàn)計(jì)劃”省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。建校60余年,已培養(yǎng)數(shù)萬(wàn)名畢業(yè)生,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、創(chuàng)新能力突出、社會(huì)責(zé)任感強(qiáng),在眾多行業(yè)知名企業(yè)、科研院所擔(dān)任高級(jí)管理職務(wù),很多已成為行業(yè)骨干和領(lǐng)軍人才。學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍濃厚,畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)率多年來(lái)均在5%以上,涌現(xiàn)出了例外、GRACE CHEN、UOOYAA、熙上、粒子狂熱、BRONZE LUCIA、洲升、DAMO WANG、LANYU、SHINE LI等眾多優(yōu)秀設(shè)計(jì)師品牌,是活躍在行業(yè)前沿的創(chuàng)新力量代表。

學(xué)校擁有一支政治堅(jiān)定、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、精于教書、勤于育人的師資隊(duì)伍,多人享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼,多人入選國(guó)家級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、北京學(xué)者、北京市戰(zhàn)略科技人才、市級(jí)百千萬(wàn)人才工程、長(zhǎng)城學(xué)者培養(yǎng)計(jì)劃、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才、北京市教學(xué)名師、北京市優(yōu)秀教師,匯集了“中國(guó)十佳服裝設(shè)計(jì)師”“中國(guó)設(shè)計(jì)業(yè)十大杰出青年”“中國(guó)珠寶首飾設(shè)計(jì)大師”等眾多領(lǐng)軍人才和學(xué)者。聘請(qǐng)英國(guó)倫敦藝術(shù)大學(xué)前副校長(zhǎng)、中央圣馬丁設(shè)計(jì)學(xué)院前院長(zhǎng)Jane Replay教授等國(guó)際高端人才擔(dān)任特聘教授,聘請(qǐng)鳳凰衛(wèi)視資訊臺(tái)副臺(tái)長(zhǎng)、著名主持人吳小莉擔(dān)任時(shí)尚傳播學(xué)院院長(zhǎng),聘請(qǐng)乒乓球大滿貫得主王楠、中國(guó)豫劇名家小香玉等社會(huì)知名人士擔(dān)任客座教授,聘請(qǐng)北京設(shè)計(jì)學(xué)會(huì)創(chuàng)始人宋慰祖、同濟(jì)大學(xué)教授林家陽(yáng)等行業(yè)知名專家為特聘教授,學(xué)校成為了紡織服裝、時(shí)尚和文化創(chuàng)意領(lǐng)域高層次人才的匯聚地。

學(xué)校多年來(lái)積極服務(wù)于國(guó)家重大需求和北京“四個(gè)中心”建設(shè),先后承擔(dān)了2008年北京奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)、2009年新中國(guó)成立60周年慶?;顒?dòng)群眾游行方陣、2011年深圳大運(yùn)會(huì)、2014年南京青奧會(huì)、2014年APEC領(lǐng)導(dǎo)人會(huì)議、2016年里約奧運(yùn)會(huì)、2018年慶祝改革開(kāi)放40周年大型展覽、平昌冬奧會(huì)“北京8分鐘表演”、2019年新中國(guó)成立70周年慶?;顒?dòng)、2019年第七屆世界軍人運(yùn)動(dòng)會(huì)、2020東京奧運(yùn)會(huì)等服裝設(shè)計(jì),以及有關(guān)行業(yè)系統(tǒng)具有特殊要求的服裝設(shè)計(jì),如神舟七、九、十、十一系列航天服飾及艙內(nèi)用鞋設(shè)計(jì)、南北極科考隊(duì)手表的設(shè)計(jì)研發(fā)等重要設(shè)計(jì)創(chuàng)新工作。近年來(lái),學(xué)校充分發(fā)揮設(shè)計(jì)力、科技力和組織力服務(wù)建黨100周年慶祝大會(huì)活動(dòng)和北京2022年冬奧會(huì)和冬殘奧會(huì),高質(zhì)量圓滿完成了相關(guān)的服裝服飾及視覺(jué)設(shè)計(jì)任務(wù),助力國(guó)家形象構(gòu)建與塑造,得到社會(huì)各界的高度認(rèn)可和廣泛贊譽(yù)。其中高性能比賽服研發(fā)關(guān)鍵技術(shù)打破長(zhǎng)期依賴進(jìn)口狀態(tài),填補(bǔ)國(guó)內(nèi)空白,于2021年1月和2022年1月兩次接受習(xí)總書記檢閱。

學(xué)校設(shè)計(jì)學(xué)在教育部第四輪學(xué)科評(píng)估中獲評(píng)B+,是該學(xué)科中唯一達(dá)到B+及以上的市屬高校,在2019年“軟科中國(guó)最好學(xué)科排名”中位列第六。在全球知名商業(yè)雜志《CEOWORLD》發(fā)布2020年全球最佳時(shí)尚學(xué)院排名榜上位列中國(guó)第一。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(京人社專技發(fā)[2012]247號(hào))等文件規(guī)定,結(jié)合我校工作實(shí)際,現(xiàn)將2022年第一批公開(kāi)招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、應(yīng)聘基本條件

1.熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)人民,堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè),遵守教師職業(yè)道德,恪守工作紀(jì)律,身心健康。

3.有事業(yè)心和責(zé)任感,有敬業(yè)、奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)精神,實(shí)事求是,踏實(shí)肯干。

4.具備履行應(yīng)聘崗位所需的學(xué)科背景、理論知識(shí)和實(shí)踐能力。

5.列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的本科及以上學(xué)歷。具有海外留學(xué)背景優(yōu)先。

6.應(yīng)屆畢業(yè)生須具有就業(yè)派遣資格,非京生源應(yīng)屆生需符合進(jìn)京條件。留學(xué)回國(guó)人員,符合留學(xué)人員進(jìn)京落戶條件。社會(huì)人員需具有北京市戶籍,且行政關(guān)系在京。

7.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員回避制度的要求。

二、人才類別及崗位需求

(一)高層次人才

1.引進(jìn)對(duì)象:

杰出人才。引進(jìn)對(duì)象為兩院院士、國(guó)家特支計(jì)劃杰出人才、領(lǐng)軍人才,國(guó)家級(jí)突出貢獻(xiàn)專家、長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃入選者、國(guó)家杰出青年基金獲得者、中國(guó)青年科學(xué)家、國(guó)家級(jí)百千萬(wàn)人才工程入選者、國(guó)家級(jí)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)或教學(xué)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、北京學(xué)者以及國(guó)內(nèi)外具有相當(dāng)級(jí)別的專家、學(xué)者和藝術(shù)家。

領(lǐng)軍人才。引進(jìn)對(duì)象為新世紀(jì)百千萬(wàn)人才省級(jí)及以上人選、中組部青年拔尖人才支持計(jì)劃人選、國(guó)家級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人、省級(jí)百千萬(wàn)人才工程入選者、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃入選者、科技北京百名領(lǐng)軍人才獲得者等,以及國(guó)內(nèi)外具有相當(dāng)級(jí)別的專家、學(xué)者和藝術(shù)家,或在所從事的領(lǐng)域有突出成就的教授,年齡不超過(guò)50周歲。

創(chuàng)新人才。引進(jìn)對(duì)象為新世紀(jì)百千萬(wàn)人才市級(jí)人選、北京市優(yōu)秀教師、北京市有突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人員、在海外知名學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)從事教學(xué)、科研工作或藝術(shù)創(chuàng)作三年以上的博士學(xué)位獲得者、全國(guó)百篇優(yōu)秀博士論文獲得者、全國(guó)十佳建筑師等,以及在業(yè)界具有較高影響力的學(xué)術(shù)創(chuàng)新人才或國(guó)內(nèi)外具有相當(dāng)級(jí)別的專家、學(xué)者、藝術(shù)家和管理專家等,年齡不超過(guò)45周歲。

2.需求崗位(見(jiàn)附件)

3.薪酬待遇

教師崗位全部實(shí)施預(yù)聘長(zhǎng)聘制。對(duì)于引進(jìn)的高層次人才,符合條件的,可直接晉升為長(zhǎng)聘副教授或長(zhǎng)聘教授,可以享受較高薪酬、學(xué)術(shù)休假等待遇,同時(shí),學(xué)校為其提供周轉(zhuǎn)住房或安家費(fèi)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、崗位補(bǔ)貼等。

(二)教師崗位

1.招聘對(duì)象:應(yīng)屆畢業(yè)生、符合調(diào)入條件人員或博士后出站人員。

2.崗位需求(見(jiàn)附件)

3.薪酬待遇

教師崗位全部實(shí)施預(yù)聘長(zhǎng)聘制。對(duì)于新入職教師,學(xué)校給予6-8年的預(yù)聘期;預(yù)聘期結(jié)束后通過(guò)評(píng)審者可晉升為長(zhǎng)聘副教授或長(zhǎng)聘教授。

(三)學(xué)生工作及其他

1. 招聘對(duì)象:應(yīng)屆畢業(yè)生、符合調(diào)入條件人員或博士后出站人員。

2. 崗位需求(見(jiàn)附件)

3. 薪酬待遇

按照現(xiàn)行的國(guó)家、北京市和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘程序

1.制定招聘工作計(jì)劃。

2. 發(fā)布招聘信息,征集人才信息。

3. 資格審查。人事處按照公布的崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初篩,各部門進(jìn)行復(fù)核,確定初試人選,并進(jìn)行資格審查。

4. 部門初試。各部門招聘小組對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行初試,初試對(duì)于不同崗位采取不同的方式,一般采取筆試、面試、試講、能力測(cè)試等多種方式進(jìn)行,部門招聘小組對(duì)應(yīng)聘人員的初試情況進(jìn)行排名,按照招聘崗位人數(shù)1:3比例確定復(fù)試人選(若實(shí)際結(jié)果不足1:3的,以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))。

5.學(xué)校復(fù)試。學(xué)校統(tǒng)一組織筆試、心理測(cè)試、專家評(píng)審及面試工作,筆試圍繞崗位需求,突出行業(yè)、專業(yè)和崗位特點(diǎn)進(jìn)行分類命題;筆試、心理測(cè)試結(jié)束后,進(jìn)行面試答辯。學(xué)校聘用委員會(huì)依據(jù)考生筆試、心理測(cè)試、專家評(píng)審和面試表現(xiàn)等綜合情況,對(duì)教師崗位和其他崗位在全校范圍內(nèi)分別進(jìn)行排名,在核定的招聘崗位總量?jī)?nèi)確定擬聘人員。

6. 身體檢查。安排擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

7.閱檔復(fù)查。通過(guò)閱檔等形式對(duì)擬聘人員的基本情況和資格條件進(jìn)行復(fù)查,對(duì)擬聘人員進(jìn)行政審及考察。

8. 確定聘用人選并公示。根據(jù)復(fù)核和體檢結(jié)果,經(jīng)學(xué)校研究確定最終聘用結(jié)果,并進(jìn)行公示。

9.簽訂合同,辦理相關(guān)手續(xù)。

四、報(bào)名時(shí)間及辦法

1.請(qǐng)登錄北京服裝學(xué)院招聘系統(tǒng)(網(wǎng)址:www.edu.cn/bift)錄入個(gè)人信息,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名截止日期:

高層次人才全年接收;

其他崗位:報(bào)名截止日期2022年3月18日。

五、其他說(shuō)明

1.資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程,應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照我校規(guī)定的時(shí)限及要求,配合完成公開(kāi)招聘各項(xiàng)工作,本年度招聘人員須在2022年12月31日前辦理入職(人才引進(jìn)的教師按北京市政策執(zhí)行)未按照規(guī)定時(shí)限和要求完成的,取消資格。

3.從資格審查到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留聯(lián)系方式暢通,因聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知到的,后果由本人負(fù)責(zé)。

六、聯(lián)系方式

地址:北京市朝陽(yáng)區(qū)櫻花東街甲2號(hào) 郵編:100029

聯(lián)系電話:010-64288355聯(lián)系人:袁老師、趙老師

北京服裝學(xué)院人事處

2022年1月25日

附件:北京服裝學(xué)院2022年第一批公開(kāi)招聘崗位需求表

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