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國家電投鋁業(yè)協(xié)同中心公開選聘公告

http://www.brug-ar-menez.com   2022-01-25 14:21:10   來源:國家電投集團(tuán)鋁電投資有限公司

國家電投鋁業(yè)協(xié)同中心(簡稱:鋁業(yè)協(xié)同中心)于2021年12月依托國家電投集團(tuán)鋁電投資有限公司(簡稱:鋁電公司)組建,是集團(tuán)公司直管服務(wù)保障中心和鋁業(yè)資源協(xié)同與服務(wù)平臺(tái)。

鋁業(yè)協(xié)同中心立足提升鋁業(yè)專業(yè)化水平,發(fā)揮鋁業(yè)協(xié)同創(chuàng)效作用核心價(jià)值,設(shè)置政策研究與對(duì)外合作、經(jīng)濟(jì)技術(shù)運(yùn)行分析、安全環(huán)保、貿(mào)易金融4個(gè)業(yè)務(wù)板塊,主要負(fù)責(zé)集團(tuán)公司鋁產(chǎn)業(yè)的政策研究與分析,外部關(guān)系協(xié)調(diào),牽頭對(duì)外合作,發(fā)展規(guī)劃統(tǒng)籌,內(nèi)部資源協(xié)同,安全生產(chǎn)保證體系建設(shè),技術(shù)管理與服務(wù),行業(yè)對(duì)標(biāo)提升等工作。

現(xiàn)根據(jù)工作需要,鋁業(yè)協(xié)同中心面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)公開選聘工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選聘崗位及人數(shù)

序號(hào) 業(yè)務(wù)板塊 崗位名稱 人數(shù) 工作地點(diǎn)
1 政策研究與對(duì)外合作 處長 1 寧夏銀川
2 副處長 1
3 政策與發(fā)展研究高級(jí)主管 2
4 綜合管理專責(zé) 1
5 經(jīng)濟(jì)技術(shù)運(yùn)行 副處長 1 寧夏銀川
6 生產(chǎn)技術(shù)管理高級(jí)主管 2
7 安全環(huán)保管理 處長 1 寧夏銀川
8 副處長 1
9 安全環(huán)保管理高級(jí)主管/主管 1
10 貿(mào)易金融管理 處長 1 寧夏銀川
11 副處長 1
12 計(jì)劃協(xié)同管理高級(jí)主管/主管 1
合計(jì) 14
崗位職責(zé)和任職資格詳見附件1。

二、任職條件

(一)基本條件

1.堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.具有良好的職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè)。

3.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和市場(chǎng)競(jìng)爭意識(shí),善于把握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和行業(yè)發(fā)展規(guī)律,熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和行業(yè)法律法規(guī),具有豐富的管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),懂經(jīng)營、會(huì)管理、善決策,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動(dòng)各方面積極性。

4.具有正確的業(yè)績觀,能正確處理當(dāng)期效益與長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系,具有較突出的工作業(yè)績,堅(jiān)決貫徹落實(shí)新發(fā)展理念,堅(jiān)持開拓創(chuàng)新、勇于變革,敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為,能推動(dòng)工作高效穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)、業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展。

5.具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),一般應(yīng)當(dāng)具有一定的基層管理工作經(jīng)歷;踐行集團(tuán)公司核心價(jià)值觀,具有良好的心里素質(zhì)和正常履職的身體條件。

(二)資格禁入

存在以下情形之一的,不能參加選聘:

1.嚴(yán)重違紀(jì)違法給予處分未過影響期和正接受調(diào)查處理的,或受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的;

2.品行不端、弄虛作假、道德敗壞,納入失信被執(zhí)行人名單的;

3.未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國有資產(chǎn)損失,受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的;本人及其直接親屬、主要社會(huì)關(guān)系2年內(nèi)曾與企業(yè)有直接商業(yè)交往,或持有商業(yè)往來密切、有競(jìng)爭關(guān)系企業(yè)股權(quán)的;

4.近三年年度考核結(jié)果有不稱職的;

5.《公司法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

三、選聘方式

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:個(gè)人郵件方式報(bào)名,應(yīng)聘人員下載并填寫《公開招聘報(bào)名表》(附件2),需準(zhǔn)確填寫本人相關(guān)信息和直接聯(lián)系方式。每人限報(bào)1個(gè)職位,如有其他意愿可在報(bào)名表相應(yīng)位置填寫。

應(yīng)聘人員需將報(bào)名表(掃描版、word版)、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、有關(guān)業(yè)績證明、培訓(xùn)及獲獎(jiǎng)證書、取得重大工作成果等有關(guān)材料掃描壓縮,文件命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+報(bào)名附件”后發(fā)送至spichr@foxmail.com。

2.報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布之日起至2022年2月15日17:00止,逾期不予受理。

(二)選聘程序

按照簡歷篩選、資格審查、能力測(cè)試、組織考察等程序,擇優(yōu)確定錄用人選。

四、其他事項(xiàng)

1.鋁業(yè)協(xié)同中心辦公地點(diǎn)設(shè)在鋁電公司本部(寧夏銀川),專職人員的人事關(guān)系(檔案、合同、薪酬、社保等)由鋁電公司負(fù)責(zé),執(zhí)行鋁電公司相關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)。

2.本次選聘任職年限和年齡計(jì)算截止2022年1月31日。

3.本次選聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及信件寄送。

4.應(yīng)聘人員須嚴(yán)格按照選聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和上傳材料,并對(duì)報(bào)名信息和提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)核實(shí),將取消應(yīng)聘資格。

5.所有應(yīng)聘材料僅用于本次公開選聘,將予以嚴(yán)格保密。

五、聯(lián)系方式

咨詢電話:0951-6665028

電話咨詢時(shí)間:上午8:30—12:00,下午14:30—17:30

附件:

1.公開選聘崗位職責(zé)和任職資格.docx

2.公開選聘報(bào)名表.docx

國家電投集團(tuán)鋁電投資有限公司

2022年1月25日

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