因工作需要，珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局面向社會公開招聘1名專員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇

（一）招聘崗位及人數(shù)

招聘專員1名。

（二）薪酬待遇

稅前年薪最高可達(dá)30萬元。薪酬包括工資和五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險、住房公積金）。

二、招聘對象及報考資格條件

（一）招聘對象

符合相關(guān)資格條件的社會人員。

（二）報考資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法；

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

3、身體健康，能正常履行崗位職責(zé)；

4、其他條件見《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局公開招聘專員崗位一覽表》；

5、年齡及工作年限計(jì)算時間計(jì)算截止到報名當(dāng)月底；

6、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。

三、招聘程序及方法

（一）發(fā)布招聘公告

招聘方案經(jīng)區(qū)管委會或有關(guān)部門同意后，通過珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘啟事或公告。

（二）報名

1、報名方式：

（1）掃描二維碼，填寫《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局專員報名信息確認(rèn)問卷》

（2）發(fā)送報名材料到指定郵箱ZHZYRL@yeah.net（所需報名材料請見下文）；郵件主題需注明應(yīng)聘的崗位，格式為：應(yīng)聘單位＋崗位編號＋姓名，如“高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局＋產(chǎn)業(yè)政策研究專員＋張三”；所有報名材料需壓縮成1個壓縮文件后以附件形式上傳郵件，壓縮文件命名為：崗位編號+姓名，如“產(chǎn)業(yè)政策研究專員＋張三”；

（3）報名人員，筆試及面試時請攜帶應(yīng)聘材料原件以備資格審查。

有以下情況的，視為報名不成功：

①未按要求完成報名流程的（第一步+第二步）；

②未按格式要求填寫郵件主題的。

2、報名時間：2022年1月21日至2月15日（上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。

聯(lián)系人：林先生，0756-8588215。

3、報名材料（請按下列順序掃描發(fā)送）：

（1）《珠海高新區(qū)公開招聘專員報名表》簽字正反面掃描PDF版1份（附件2，須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名）；

（2）近期大1寸彩色免冠照片2張（1張貼在報名表上或?qū)㈦娮影嬲掌迦雸竺硐鄳?yīng)位置）；

（3）身份證（正反面）、戶口本（戶主頁和本人頁掃描在1頁紙上）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、無犯罪記錄證明（暫無可提供承諾書，附件3）、崗位所需的工作經(jīng)歷證明材料（如勞動合同復(fù)印件、單位證明）及有關(guān)佐證材料的復(fù)印件。

（4）承諾書（附件3）。無犯罪記錄證明原件需要在辦理錄用手續(xù)前補(bǔ)充提供。

（5）國（境）外留學(xué)歸國人員報考，須已畢業(yè)，且須取得相應(yīng)的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，并提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

如符合報考資格人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)的1：3比例的，可按比例相應(yīng)減少招錄名額。

考試人員名單及考試通知將于報名工作結(jié)束后5個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.zhuhai-hitech.gov.cn/）公布。

（三）考試

考試包括筆試、面試和考察三個環(huán)節(jié)。

（1）筆試

筆試采取閉卷形式，滿分100分。筆試時間和筆試地點(diǎn)另行通知。筆試成績于筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

（2）面試

筆試結(jié)束后，依筆試成績由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1：5的比例確定面試對象；少于1：5比例的按實(shí)際人數(shù)確定為面試對象。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分100分，主要測試報考者履行崗位職責(zé)所具備的素質(zhì)與能力。面試時間和面試地點(diǎn)另行通知。

面試成績、考試總成績于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。依“筆試成績×40%＋面試成績×60%”（按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位）由高到低的順序，按1：1的比例（面試及考試總成績達(dá)到60分以上）確定考察對象。

（3）體檢及考察

區(qū)組織人事部門會同用人單位根據(jù)招聘崗位和考試綜合成績，由高到低的順序等額確定體檢人員名單，并參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)組織體檢，在珠海市三甲以上公立醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由報考者自理。對體檢合格的人員進(jìn)行資格復(fù)審和考察，體檢不合格的，依次替補(bǔ)。

（四）確定擬聘用人員并公示

經(jīng)體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，由區(qū)組織人事部門報區(qū)黨委會議研究，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時間為5個工作日。

（五）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員首次聘期為一年，考核合格可續(xù)聘。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期一個月，試用期考核不合格的終止聘用關(guān)系。

四、其他事項(xiàng)

（一）報名提交的報考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和聘用資格。

（二）擬聘用人員因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依據(jù)考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)考察對象，具體是否需要進(jìn)行遞補(bǔ)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

1、體檢結(jié)果不符合要求的；2、公示的結(jié)果影響聘用的；3、放棄聘用資格的；4、未在規(guī)定的時間內(nèi)到崗的；5、出現(xiàn)導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形的。

（三）應(yīng)考者須攜帶本人身份證參加筆試和面試，否則不得進(jìn)入試室?？荚噰?yán)禁作弊行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格和成績。

（四）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。

（五）本工作方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

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